Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Обзор новостей по охране труда ⇐ ПредыдущаяСтр 3 из 3
Минтруд планирует отложить утверждение нового порядка обучения вместо № 1/29 и нового положения о СУОТ Минтруд подготовил проект, в котором предлагает продлить действие порядка обучения по охране труда № 1/29 и типового положения о СУОТ до 1 марта 2022 года. Обращаем внимание! Порядок № 1/29 и типовое положение действуют до 1 сентября 2021 года. До этой даты Минтруд должен разработать новый порядок обучения и новое положение о СУОТ. Минтруд уже опубликовал предварительные варианты нового порядка обучения по охране труда и примерного положения о специальной оценке условий труда (СУОТ).
Минтруд разъяснил, кому нужно направлять список работников на медосмотр в Роспотребнадзор Письмо Минтруда от 31.03.2021 № 28-4/3032015-3030.
Направлять список работников на периодический медосмотр в Роспотребнадзор нужно организациям, где работники выполняют работы из пунктов 23 - 27 приложения к Порядку № 29 н. Также Минтруд напомнил, что утвержденный список работников на медосмотр нужно направить в Роспотребнадзор в течение 10 рабочих дней по фактическому местонахождению организации работодателя.
Определили даты, когда введут электронный документооборот в области трудового законодательства
К 15 ноября планируют создать технологическую платформу, чтобы смогла заработать система электронного документооборота в области трудового законодательства. До этого же времени завершат эксперимент по электронному кадровому документообороту и внесут поправки в Трудовой кодекс. В рамках эксперимента несколько компаний вели документооборот, в том числе в области охраны труда, в электронном виде. Например, использовали электронные наряды-допуски.
Утвердили новый порядок предоставления лицензии взрывопожароопасным и химопасным ОПО Получить лицензии по новому порядку можно с 19 апреля Ростехнадзор обновил порядок предоставления лицензии взрывопожароопасным и химически опасным объектам I, II и III классов опасности. Он отменяет действующий порядок, который утвержден приказом Ростехнадзора от 11.08.2015 № 305. Приказ Ростехнадзора от 25.11.2020 № 454 «Об утверждении Административного регламента Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору по предоставлению государственной услуги по лицензированию эксплуатации взрывопожароопасных и химически опасных производственных объектов I, II и III классов опасности»
По новому порядку теперь получать лицензии могут иностранные юрлица, у которых в России есть аккредитованные филиалы, а также представители иностранных юрлиц. В действующих правилах такие работодатели не могли получить лицензию. Также в новом порядке увеличили основания для отказа принять документы. Теперь заявителю могут отказать, если: · в заявлении нельзя идентифицировать заявителя; · документы нельзя прочесть; · нет документов, которые указаны в описи; · нет подтверждения действующей электронной подписи, когда документ подали в электронном виде. В действующем порядке отказать в принятии документов могут тогда, когда отсутствует опись документов и не предоставлен один из приложенных документов.
Определили, как компании вернуть капитализированные платежи по взносам на «травматизм» Федеральный закон от 05.04.2021 № 81-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». Определили, как компании, по которой прекратилось дело о банкротстве, вернуть капитализированные взносы на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Прежде чем ликвидировать организацию, ее собственники проверяют, есть ли у нее обязательства перед сотрудниками по выплатам на «травматизм». Некоторые такие выплаты бывшие сотрудники или их родственники вправе получать и после того, как предприятие закроется. Чтобы обеспечить пожизненные выплаты, ликвидационная комиссия перечисляет в ФСС капитализированные платежи. Теперь, если дело о банкротстве прекратилось, ФСС вернет платежи организации. Чтобы вернуть платежи, представителю компании нужно подать заявление о возврате или о зачете перечислений в предстоящие страховые взносы. Также к заявлению нужно приложить копию действующего судебного акта, в котором прекратили дело о банкротстве. Такие документы можно подать в письменном и электронном виде. Подать заявление нужно в течение трех лет с того момента, как вступил в силу судебный акт. Принимать решения о возврате средств ФСС будет в течение 10 рабочих дней с момента, как страхователь подал заявление.
Изменения вступят в силу 16 апреля.
|
||||||
Последнее изменение этой страницы: 2021-07-19; просмотров: 71; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.141.47.221 (0.007 с.) |