Руководство и консультирование выпускной квалификационной работой

Контроль за ходом выполнения выпускной квалификационной работы осуществляется научным руководителем работы и заведующим кафедрой в соответствии с графиком контроля, утвержденным на заседании кафедры.

По просьбе обучающегося или рекомендации руководителя по отдельным разделам выпускной квалификационной работы может быть назначен консультант. Консультантами могут быть квалифицированные преподаватели, научные сотрудники, практикующие специалисты, представители с места практики. Консультируемый раздел работы визируется подписью консультанта.

Научный руководитель выдает обучающемуся задание по изучению объекта исследования и сбору необходимого материала; совместно с обучающимся определяет примерные этапы работы над темой, сроки ее завершения, утверждает план выпускной квалификационной работы, анализирует и утверждает список необходимой литературы.

Обучающийся обязан придерживаться согласованного с руководителем графика и сроков реализации плана работы. Он может рассчитывать, по мере необходимости, на консультации научного руководителя по ходу исследования накопленного материала, возникающим проблемам теоретического и практического характера. Для повышения действенности контроля руководитель устанавливает календарный график сдачи отчетности обучающегося о степени готовности выпускной квалификационной работы.

 

4.4 Требования к объему, структуре и оформлению выпускной квалификационной работы

Рекомендуемый объем ВКР (без учета приложений) составляет - 40-60 страниц печатного текста.

Выпускная квалификационная работа должна содержать следующие основные элементы:

1. Титульный лист.

2. План-график выполнения ВКР.

3. Аннотация.

4. Содержание.

5. Обозначения и сокращения (при наличии)

6. Введение.

7. Основная часть:

а) Теоретическое исследование заданной проблемы.

б) Анализ состояния и перспектив развития ситуации, решение выявленных проблем.

в) Предложения и рекомендации по решению поставленной проблемы и их обоснование.

8. Заключение.

9. Библиографический список.

10. Приложения (при наличии)

Количество основных глав и пунктов их формулировки могут быть изменены в соответствии с темой и логикой работы.

Титульный лист является первой страницей ВКР и оформляется в соответствии с Приложением Д.

Аннотация содержит перечень основных сведений о выпускной квалификационной работе: тему; цель, задачи, объект, предмет исследования; количество глав и их общее содержание; количество страниц работы, таблиц, рисунков, приложений; количество источников в списке использованной литературы. Объем аннотации не должен превышать одной страницы.

В структурном элементе «Обозначения и сокращения» приводится перечень особых (не общепринятых) сокращений слов и наименований, использованных в выпускной квалификационной работе.

Введение  включает в себя следующие основные элементы: актуальность и степень разработанности (изученности) темы; цель и задачи выпускной квалификационной работы; объект и предмет выпускной квалификационной работы; теоретическая и (или) практическая значимость выпускной квалификационной работы; методы исследования; апробация темы выпускной квалификационной работы (с приведением перечня собственных публикаций, при их наличии); данные о внедрении результатов исследования (при необходимости); хронологические рамки проведенного исследования.

Объем введения должен содержать 3-4 страницы текста. В теоретической главе дается теоретическое обоснование предмета выпускной квалификационной работы, раскрываются современные взгляды на исследуемую проблему в условиях конкретной социально-экономической ситуации. На основе теоретических положений и обобщений существующих точек зрения автор выпускной квалификационной работы должен обосновать свое отношение к данной проблеме.

Теоретическая глава выполняется с использованием экономической литературы и нормативно-правовых актов федерального, регионального и муниципального уровней. Теоретическая глава выпускной квалификационной работы выполняется на основе изучения экономических исследований, представленных в отечественной и зарубежной экономической науке, учебной литературы, социально-экономических исследований, аналитической и статистической информации, публикаций специальных изданий и средств массовой информации, материалов Интернет.

Глава состоит, как правило, из трех-четырех пунктов, объем ее составляет 18-20 страниц.

В аналитической главе выпускной квалификационной работы выполняется квалифицированный анализ и дается оценка состояния объекта исследования на современном этапе развития экономики.

В аналитической главе выпускной квалификационной работы приводится краткая характеристика объекта исследования. В процессе анализа используются формы статистической отчетности и плановые документы, исследуется нормативная база плановых расчетов, документооборот, выявляются масштабы и темпы роста отдельных показателей, тенденции их развития, взаимосвязи между ними, выявляются факторы, влияющие на уровень различных технико-экономических показателей, и определяется степень этого влияния. Анализ проводится не менее чем за три предшествующих года.

В качестве первичной информации могут выступать учредительные документы и уставы организаций; формы бухгалтерской отчетности; статистические отчеты об издержках производства и обращения, материально-технической базе, основных фондах и др.; планы работы организаций, учреждений; другие данные.

Анализ может быть проведен с использованием методов:

- сравнения (достигнутые результаты сравниваются с плановыми, нормативными значениями, с результатами деятельности однотипных передовых отечественных и зарубежных предприятий и т.д.);

- расчленения (изучение работы отдельных структурных подразделений предприятия, фирмы);

- подстановки (условный расчет, при котором один фактор учитывается по фактическим данным, а остальные принимаются неизменными);

- выделение ведущих звеньев;

- системного анализа;

- экономических группировок и других.

Большинство задач, решаемых в выпускной квалификационной работе с использованием экономико-математических методов, можно свести к двум типам: аналитические и оптимизационные. Аналитические методы используются при выполнении аналитической главы выпускной квалификационной работы, оптимизационные – прикладной главы (при наличии) либо прикладного пункта выпускной квалификационной работы.

Основная задача аналитической главы выпускной квалификационной работы состоит в том, чтобы дать характеристику объекта исследования, проанализировать и оценить уровень управления, качество планирования, результаты производственной и финансовой деятельности. В ходе анализа должны быть выявлены недостатки в работе и определены резервы производственно-финансовой деятельности и управления исследуемого объекта. На основании проведенного анализа обучающийся обязательно должен сформулировать выводы о финансовом состоянии объекта исследования. Выводы могут содержать обобщенные характеристики или включать оценку каждого аспекта анализа.

Данная глава должна быть иллюстрирована графиками, схемами, таблицами. Объем ее составляет 20-25 страниц.

Выводы и предложения, вытекающие из анализа, являются базой для разработки рекомендаций по устранению недостатков, использованию резервов в следующей главе (при наличии) либо прикладном пункте выпускной квалификационной работы.

Прикладная глава (при наличии) либо прикладной пункт аналитической главы выпускной квалификационной работы должен представлять разработку основных мероприятий нормативно-правового, финансового, экономического и социального характера, конкретизацию направлений использования производственно-финансовых резервов. Глава (пункт) разрабатывается на основе результатов анализа, лучших практик деятельности организаций, органов государственного и муниципального управления, использования теоретических разработок по исследуемой проблеме.

Рекомендации и предложения могут носить организационно-технический, финансово-экономический, социальный характер.

Каждое рекомендуемое предложение или мероприятие включает:

1) описание сущности и содержания;

2) обоснование целесообразности осуществления предложения или мероприятия;

3) финансово-экономическое обоснование внедрения предлагаемого мероприятия;

4) расчет финансово-экономического эффекта, оценка финансово-экономической эффективности предлагаемого мероприятия или его социальных последствий (в зависимости от темы).

В данной главе (пункте) выпускной квалификационной работы могут быть определены суммарный финансово-экономический эффект, затраты на внедрение рекомендуемых предложений и их финансово-экономическая и социальная эффективность.

Совершенствование организации и управления производством в современных условиях требует широкого применения экономико-математических методов и программного обеспечения, что является одним из требований при выполнении выпускной квалификационной работы.

В заключении подводятся итоги выпускной квалификационной работы, указываются рекомендации, формулируются обобщенные выводы и предложения, перспективы дальнейшей разработки темы. Заключение не должно дублировать содержание основной части выпускной квалификационной работы. Автор выпускной квалификационной работы должен уметь в краткой форме (объем заключения составляет 3-4 страницы) сформулировать необходимость, возможность и значимость предложений и рекомендаций, разработанных в ходе выполнения исследования.

Библиографический список должен включать изученную и использованную при выполнении выпускной квалификационной работы литературу. Библиографический список должен отражать нормативную правовую базу функционирования объекта исследования, теоретические разработки отечественных и зарубежных авторов, статистические и аналитические источники, ссылки на первичную документацию исследуемого предприятия, учреждения. Перечень использованной литературы должен содержать не менее 45 источников.

В приложения включаются разработанные и (или) использованные в процессе выполнения выпускной квалификационной работы материалы, не внесенные в основную часть: справочные материалы, таблицы, схемы, нормативные документы, образцы документов, инструкции, методики (иные материалы), иллюстрации вспомогательного характера и т.д.

Выпускная квалификационная работа, предоставляемая на защиту, должна быть переплетена (сброшюрована).