Работники, имеющие стаж работы более 15 лет.

v Случаи аварий с биоматериалами - 0%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания - 2%

v Приобретение хронических заболеваний в течение профессиональной деятельности - 3,5%

Следующим подразделением стало инфекционное отделение Камчатской Краевой больницы.

В ходе исследования методом анкетирования было выявлено, что каждый сотрудник инфекционного отделения сталкивался с аварийной ситуацией на работе с биоматериалами, но этому способствовало не халатное отношение к работе, а большое психоэмоциональное напряжение (Прил. 2).

Результаты исследования:

Работники, имеющие стаж работы до 5 лет.

v Случаи аварий с биоматериалами -8%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания -10%

v Приобретение хронических заболеваний в течение профессиональной деятельности - 3%

Работники, имеющие стаж работы от 5 до 10 лет.

v Случаи аварий с биоматериалами -10%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания -15%

v Приобретение хронических заболеваний в течение профессиональной деятельности - 3%

Работники, имеющие стаж работы от 10 до 15 лет.

v Случаи аварий с биоматериалами - 12%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания - 25%

v Приобретение хронических заболеваний в течение профессиональной деятельности - 5%

Работники, имеющие стаж работы более 15 лет

v Случаи аварий с биоматериалами - 0%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания - 0%

v Приобретение хронических заболеваний в течение профессиональной деятельности - 0%

Так же было проведено исследование в онкологическом диспансере. Соблюдение правил техники безопасности сотрудниками этого подразделения помогло свести случаи аварий практически к минимуму. У большинства сотрудников выявлен синдром эмоционального выгорания в фазе прогрессирования. Некоторые сотрудники в процессе своей профессиональной деятельности приобрели хронические заболевания, но как показало исследование, это не связанно с их спецификой работы (Прил. 2).

Результаты исследований:

Работники, имеющие саж работы до 5 лет.

v Случаи аварий с биоматериалами - 0%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания -70%

v Приобретение хронических заболеваний в течение профессиональной деятельности -0%

Работники, имеющие стаж работы от 5 до 10 лет.

v Случаи аварий с биоматериалами -1%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания - 85%

v Приобретение хронических заболеваний в течение профессиональной деятельности - 4%

Работники, имеющие стаж работы от 10 до 15 лет.

v Случаи аварий с биоматериалами - 5%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания -97%

v Приобрели заболевания в течение своей профессиональной деятельности - 7%

Работники, имеющие стаж работы более 15 лет.

v Случаи аварий с биоматериалами - 2%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания - 100%

v Приобретение хронических заболеваний в течение профессиональной деятельности - 0%

Следующим подразделением, принявшим участие в исследовании, стал кожно-венерологический диспансер. Старшая медицинская сестра кожно-венерологического диспансера рассказала нам, что действительно каждый медицинский работник подвержен множеству факторов риска. Из них она выделила самые приоритетные:

большая психо-эмоциональная нагрузка

риск инфицирования

Обработав полученные данные, мы пришли к выводу, что у сотрудников кожно-венерологического диспансера, имеющих небольшой стаж работы в данном учреждении преобладает страх передачи заболеваний от пациентов, чего не скажешь о более опытных сотрудниках. Большинство работников вполне удовлетворены существующими средствами индивидуальной защиты.

Результаты исследований:

Работники, имеющие саж работы до 5 лет.

v Страх передачи заболеваний о пациентов -95%

v Развитие синдрома эмоционального выгорания -1%