Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Принятие решения о проведении конкурса↑ Стр 1 из 5Следующая ⇒ Содержание книги Поиск на нашем сайте П О Л О Ж Е Н И Е о порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на «Коношское»
Общие положения 1.1. Настоящее Положение, разработанное в соответствии 1.2. Целью проведения конкурса является отбор на альтернативной основе наиболее подготовленных лиц, имеющих необходимое образование, профессиональные знания, опыт руководящей работы, способных по своим личностным и деловым качествам осуществлять полномочия высшего должностного лица муниципального образования по решению вопросов местного значения муниципального образования, обеспечивать осуществление органами местного самоуправления муниципального образования полномочий по решению вопросов местного значения муниципального образования и отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления муниципального образования федеральными и областными законами. 1.3. При проведении конкурса кандидатам на должность главы муниципального образования (далее – кандидат) гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации и законодательством Архангельской области.
Конкурсная комиссия 3.1. Для проведения конкурса формируется конкурсная комиссия. Общее число членов конкурсной комиссии составляет восемь человек. Половина членов конкурсной комиссии назначается муниципальным Советом, а другая половина – Главой МО "Коношский муниципальный район". 3.2. Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения. В состав конкурсной комиссии не могут входить муниципальные служащие администрации муниципального образования «Коношское». 3.3. Членами конкурсной комиссии не могут быть: 1) лица, не имеющие гражданства Российской Федерации; 2) граждане Российской Федерации, признанные недееспособными или ограниченно дееспособными решением суда, вступившим в законную силу; 3) лица, находящиеся в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с кандидатами; 4) лица, которые находятся в непосредственном подчинении 5) лица, в отношении которых вступил в законную силу обвинительный приговор суда. 3.4. Правом выдвижения кандидатур для назначения муниципальным Советом в состав конкурсной комиссии обладает группа депутатов муниципального Совета численностью не менее пяти депутатов. Кандидаты для назначения в состав конкурсной комиссии муниципального Совета должны письменно уведомить муниципальный Совет о своем согласии войти в состав конкурсной комиссии. 3.5. В случае если количество выдвинутых кандидатов для назначения муниципальным Советом в состав конкурсной комиссии превышает число кандидатов, которых должен назначить муниципальный Совет в соответствии с пунктом 3.1 настоящего Положения, то проводится рейтинговое голосование по предложенным кандидатурам. По итогам рейтингового голосования производится отбор необходимого количества кандидатов для назначения муниципальным Советом в состав конкурсной комиссии из числа кандидатур, получивших наибольшее по отношению к остальным число голосов, поданных «за». При этом голосование «против» и «воздержался» не проводится. Каждый из депутатов вправе голосовать «за» или не голосовать по всем предлагаемым вариантам кандидатур. Если после проведения рейтингового голосования кандидаты набрали одинаковое число голосов, то проводится повторное рейтинговое голосование. После отбора необходимого количества кандидатов для назначения муниципальным Советом в состав конкурсной комиссии в ходе рейтингового голосования решение муниципального Совета о назначении членов конкурсной комиссии считается принятым, если за него проголосовало большинство голосов от установленной численности депутатов муниципального Совета. 3.6. Глава МО "Коношский муниципальный район" направляет информацию (с приложением копии распоряжения) о назначенных членах конкурсной комиссии в муниципальный Совет. СОГЛАСИЕ П Е Р Е Ч Е НЬ методов оценки кандидатов на должность Главы муниципального образования «Коношское»
1. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов: оценки программы кандидата по развитию муниципального образования, тестирования и собеседования. 2. В целях проведения объективной и прозрачной оценки кандидата, а также в свете участия в отборе большого числа кандидатов используется тестирование. Объективность проведения тестирования обеспечивается стандартностью условий, времени, подсчета результатов и содержания тестов. Тест представляет собой перечень вопросов и несколько вариантов ответа на каждый вопрос, среди которых один или несколько ответов являются правильными. Тест (вопросы и варианты ответов) формирует и утверждает конкурсная комиссия. При составлении теста следует избегать неоднозначности вопросов и сложных формулировок. Перед началом тестирования проводится подробный инструктаж участников о правилах и условиях проведения тестирования. Во время проведения тестирования участникам запрещается: - пользоваться вспомогательными материалами; - пользоваться электронными приборами; - вести переговоры с другими участниками тестирования; - покидать помещение, в котором проводится тестирование. При нарушении участником правил тестирования он отстраняется от тестирования с вынесением нулевой оценки по итогам тестирования. По окончании тестирования участникам выставляются баллы. 3. Собеседование представляет собой устные ответы кандидатов на вопросы, задаваемые членами конкурсной комиссии. На собеседовании кандидату следует задавать вопросы, касающиеся уточнения полученных из анкеты сведений об его образовании, опыте, полученных навыках и знаниях. Также возможны вопросы личного характера: цели, устремления в жизни, карьерные планы. Целесообразно применение такого эффективного средства, как самопрезентация кандидата. Основной целью собеседования является получение ответа на вопрос, заинтересован ли кандидат в избрании на должность главы муниципального образования и способен ли он выполнять служебные обязанности. Собеседование имеет ряд преимуществ: - проверяются не только профессиональные, но и личностные качества кандидата - стрессоустойчивость, гибкость и креативность; - дает возможность проверить коммуникативные знания и навыки претендента, в частности, умение отстаивать свое мнение; - позволяет выявить мотивацию и ценностные ориентации кандидата; - позволяет выявить дополнительную информацию о кандидате, например, готовность к принятию дополнительных нагрузок (командировки, ненормированный рабочий день и т.д.).
________ П О Л О Ж Е Н И Е о порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на «Коношское»
Общие положения 1.1. Настоящее Положение, разработанное в соответствии 1.2. Целью проведения конкурса является отбор на альтернативной основе наиболее подготовленных лиц, имеющих необходимое образование, профессиональные знания, опыт руководящей работы, способных по своим личностным и деловым качествам осуществлять полномочия высшего должностного лица муниципального образования по решению вопросов местного значения муниципального образования, обеспечивать осуществление органами местного самоуправления муниципального образования полномочий по решению вопросов местного значения муниципального образования и отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления муниципального образования федеральными и областными законами. 1.3. При проведении конкурса кандидатам на должность главы муниципального образования (далее – кандидат) гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации и законодательством Архангельской области.
Принятие решения о проведении конкурса
2.1. Муниципальный Совет муниципального образования "Коношское" (далее – муниципальный Совет) принимает решение о назначении конкурса за 90 календарных дней до окончания срока, на который был избран глава муниципального образования. В случае досрочного прекращения полномочий главы муниципального образования муниципальный Совет принимает решение о назначении конкурса не позднее 14 календарных дней со дня прекращения полномочий главы муниципального образования. 2.2. Муниципальный Совет готовит объявление о проведении конкурса в соответствии с решением, указанным в пункте 2.1 настоящего Положения. 2.3. Решение, указанное в пункте 2.1 настоящего Положения, а также объявление о проведении конкурса должно содержать: 1) сведения о дате, времени и месте проведения конкурса; 2) сведения о датах начала и окончания, времени и месте приема документов от кандидатов; 3) перечень документов, подлежащих представлению в конкурсную комиссию для проведения конкурса (далее – конкурсная комиссия); 4) методы оценки кандидатов; 5) сведения о должностном лице муниципального Совета, которое может предоставить дополнительную информацию по проведению конкурса; 6) иные информационные материалы. 2.4. Решение, указанное в пункте 2.1 настоящего Положения, а также объявление о проведении конкурса подлежат официальному опубликованию в порядке, установленном для официального опубликования нормативных правовых актов муниципального Совета, а также размещению на официальном интернет-портале муниципального образования «Коношское» в течение семи календарных дней со дня принятия решения, указанного в пункте 2.1 настоящего Положения. 2.5. В день принятия решения, указанного в пункте 2.1 настоящего Положения, муниципальный Совет в письменной форме информирует об этом Главу МО "Коношский муниципальный район" и Муниципальный Совет МО " Коношский муниципальный район". 2.6. При невозможности проведения заседания конкурсной комиссии в установленный в решении Муниципального Совета и в объявлении о проведении конкурса срок дата, время и место проведения заседания конкурсной комиссии устанавливается распоряжением председателя Муниципального Совета при условии отсутствия ограничений, установленных законодательством Российской Федерации и судебными актами. Члены конкурсной комиссии, кандидаты своевременно, не позднее чем за два дня до заседания конкурсной комиссии, уведомляются о планируемом заседании комиссии. Конкурсная комиссия 3.1. Для проведения конкурса формируется конкурсная комиссия. Общее число членов конкурсной комиссии составляет восемь человек. Половина членов конкурсной комиссии назначается муниципальным Советом, а другая половина – Главой МО "Коношский муниципальный район". 3.2. Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения. В состав конкурсной комиссии не могут входить муниципальные служащие администрации муниципального образования «Коношское». 3.3. Членами конкурсной комиссии не могут быть: 1) лица, не имеющие гражданства Российской Федерации; 2) граждане Российской Федерации, признанные недееспособными или ограниченно дееспособными решением суда, вступившим в законную силу; 3) лица, находящиеся в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с кандидатами; 4) лица, которые находятся в непосредственном подчинении 5) лица, в отношении которых вступил в законную силу обвинительный приговор суда. 3.4. Правом выдвижения кандидатур для назначения муниципальным Советом в состав конкурсной комиссии обладает группа депутатов муниципального Совета численностью не менее пяти депутатов. Кандидаты для назначения в состав конкурсной комиссии муниципального Совета должны письменно уведомить муниципальный Совет о своем согласии войти в состав конкурсной комиссии. 3.5. В случае если количество выдвинутых кандидатов для назначения муниципальным Советом в состав конкурсной комиссии превышает число кандидатов, которых должен назначить муниципальный Совет в соответствии с пунктом 3.1 настоящего Положения, то проводится рейтинговое голосование по предложенным кандидатурам. По итогам рейтингового голосования производится отбор необходимого количества кандидатов для назначения муниципальным Советом в состав конкурсной комиссии из числа кандидатур, получивших наибольшее по отношению к остальным число голосов, поданных «за». При этом голосование «против» и «воздержался» не проводится. Каждый из депутатов вправе голосовать «за» или не голосовать по всем предлагаемым вариантам кандидатур. Если после проведения рейтингового голосования кандидаты набрали одинаковое число голосов, то проводится повторное рейтинговое голосование. После отбора необходимого количества кандидатов для назначения муниципальным Советом в состав конкурсной комиссии в ходе рейтингового голосования решение муниципального Совета о назначении членов конкурсной комиссии считается принятым, если за него проголосовало большинство голосов от установленной численности депутатов муниципального Совета. 3.6. Глава МО "Коношский муниципальный район" направляет информацию (с приложением копии распоряжения) о назначенных членах конкурсной комиссии в муниципальный Совет.
|
||
Последнее изменение этой страницы: 2016-12-15; просмотров: 194; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.15.203.246 (0.007 с.) |