Розробка програми соціологічного дослідження

Соціологічне дослідження - це аналіз соціальних явищ і процесів за допомогою спеціальних методів, що дозволяє систематизувати факти про процеси, відносини, взаємозв'язки, залежності і робити обґрунтовані висновки та рекомендації.

Функції соціологічних досліджень наступні:

Інформаційно-дослідницька - спрямована на створення постійно обновлюваної та доповнюючої бази соціальної інформації.

Організаційно-впроваджувальна - полягає в розробці за результатами аналізу методичних рекомендацій, інструкцій, заходів, наданні інформації зацікавленим особам.

Пропагандистська - поширення основ соціологічних знань, особливо серед керівного складу організації.

Методична - розробка нових, вивчення і використання наявних прогресивних методів ведення соціологічних досліджень.

Соціологічні дослідження бувають наступних видів:

В залежності від мети розрізняють конкретні (емпіричні, прикладні) дослідження, спрямовані на рішення конкретних задач, наявних проблем у сфері трудової діяльності, а також теоретичні, ціль яких - виявлення загальних соціальних закономірностей, розробка методології дослідження, понятійного апарата.

У залежності від того, у статиці чи в динаміці вивчається об'єкт, виділяють: разові (аналізуючи стан на даний момент) і повторні (вивчаючи об'єкт у розвитку) дослідження, що, в свою чергу, підрозділяються на когортні (вивчається той самий об'єкт, ті ж люди, групи - через визначені інтервали часу) і панельні - повторне дослідження проводиться на тій же вибірці (частина загальної досліджуваної сукупності), але конкретні особи і групи, що підпадають під вибірку, можуть бути іншими, ніж у попередніх дослідженнях.

Дослідження може бути суцільним, коли вивчається вся генеральна сукупність, тобто весь об'єкт дослідження, усі вхідні в нього одиниці. Разом з тим, якщо генеральна сукупність досить велика, може проводитися вибіркове дослідження, коли вивчається лише частина генеральної сукупності - «вибірка».

Соціологічне дослідження проводиться в кілька етапів.

Перший - підготовка до проведення дослідження, включаючи складання його програми.

Другий - збір первинної соціологічної інформації.

Третій - підготовка зібраної інформації до обробки і її обробка.

Четвертий - аналіз обробленої інформації, складання висновків і пропозицій.

П'ятий - підготовка звіту про результати дослідження, практичних рекомендацій.

Об'єкт дослідження - носій проблемної ситуації (соціальна група, сукупність людей). Він повинний бути:

§ чітко позначений (професійна, галузева, територіальна приналежність; функціональна визначеність - вивчаються між особисті відносини на роботі, виробничі зв'язки, дозвілля і т.п.);

§ обмежений тимчасовими рамками (вивчається в статиці або в динаміці);

§ кількісно визначений (вивчається вся сукупність, вибірка і репрезентативність вибірки);

§ описаний у системі факторів, що впливають на його стан.

У рамках об'єкта виділяють одиниці дослідження (спостереження) - елементи, по відношенню до яких ведеться збір інформації. Таке угруповання називається ще типологизацією об'єкта дослідження. Вона може проводитися по кількісних ознаках (вік, стаж) і якісних (стать, професія й ін.).

Наступним етапом є визначення предмета дослідження. Предметом дослідження можуть бути: взаємини в колективі, плинність кадрів, стиль і методи керівництва і т.п. Предмет дослідження може мати складну структуру, наприклад: плинність кадрів (фактори, мотиви, причини, наслідки, напрямки і т.п.).

Далі здійснюється висування гіпотез - наукових припущень, що задають напрямок усьому дослідженню.

Перевірити вірогідність висунутої гіпотези в ході дослідження можна, тільки якщо поняття, у яких вона виражена, чітко сформульовані, однозначно тлумачаться і піддаються якому-небудь кількісному вимірові.

В ході підготовки до проведення дослідження необхідно забезпечити його репрезентативність (вірогідність одержуваних даних і висновків, гарантію того, що висновки, зроблені на основі аналізу частини сукупності, відбивають властивості сукупності в цілому). Також необхідно розробити організаційно-технічний план дослідження. У ньому повинні бути визначені етапи і терміни проведення робіт, виконавці, форми надання результатів на кожнім з етапів, форми контролю за веденням робіт, кошторис витрат і джерела фінансування.