Підготовка курсової роботи до захисту та її захист

По закінченню дослідження, не пізніше, як за місяць до початку підсумкового контролю (заліково-екзаменаційної сесії), студент подає зброшуровану курсову роботу на кафедру, на якій вона виконується.

Після цього робота передається науковому керівнику для написання рецензії.

Рецензіянаукового керівника обов’язково повинен містити оцінку: актуальності теми; практичного значення роботи; ступеня самостійності студента при виконанні роботи та використанні літератури; рівня логічності, послідовності, аргументованості змісту; якості оформлення роботи. Завершується рецензія наукового керівника курсової роботи визначенням недоліків та загальним висновком про можливість допуску її до захисту (Додаток 5).

Студент зобов’язаний ознайомитись з рецензією наукового керівника не пізніше ніж за три тижні, до початку підсумкового контролю (заліково-екзаменаційної сесії). У випадку виявлення науковим керівником суттєвих недоліків, які дають підстави не допустити курсову роботу до захисту, керівник вказує їх у рецензії.

Студент зобов’язаний усунути вказані керівником недоліки і подати на кафедру виправлену курсову роботу не пізніше ніж за тиждень до початку підсумкового контролю (заліково-екзаменаційної сесії).

Облік курсових робіт ведеться на кафедрі у відповідному журналі.

Захист курсової роботи відбувається українською мовою перед комісією у складі двох-трьох викладачів кафедри, на якій виконується робота, за участю наукового керівника.

ДОДАТКИ

Додаток 1

Форма заяви студента на виконання курсової роботи

 

            Завідувачу кафедри

                                                                 ______________________

                                                                (назва кафедри, ПІБ зав. кафедри)

                                                                студента____ курсу, групи _______

                                                                юридичного факультету

                                                                денної/заочної форми навчання

                                                                ________________________

                                                                            (ПІБ студента)

 

 

ЗАЯВА

Прошу дозволити виконання курсової роботи на тему «_______________».

 

Керівником роботи прошу затвердити _________________________.

 

 

«___» _________ 20__ р.                          ____________________

                                                                                          (підпис студента)

Додаток 2

Зразок титульного аркуша курсової роботи

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ I НАУКИ УКРАЇНИ

Івано-Франківський університет права

Імені Короля Данила Галицького

Юридичний факультет

 

Кафедра цивільного права і процесу

КУРСОВА РОБОТА

на тему:

«Сторони трудового договору»

Виконав: студент ІІІ курсу

групиЮс-2008-1

Петренко А.Р.

Науковий керівник:

доцент Косьмій Л.Р.

 

 

Івано-Франківськ – 2011

Додаток 3

 

Зразок оформлення змісту роботи

 

ЗМІСТ

ВСТУП	3
РОЗДІЛ 1. ПОНЯТТЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ ТА ЙОГО СТОРІН	6
РОЗДІЛ 2. ПРАВОВИЙ СТАТУТ ПРАЦІВНИКА	12
2.1. Права працівника	12
2.2. Обов’язки працівника	16
РОЗДІЛ 3. ПРАВОВИЙ СТАТУС РОБОТОДАВЦЯ	19
3.1. Права роботодавця	19
3.2. Обов’язки роботодавця	23
ВИСНОВКИ	26
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ	28
ДОДАТКИ

 
Додаток 4

Зразок оформлення списку використаних джерел

 

СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ

Нормативно-правові акти:

1. Конституція України від 28.06.1996 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1996. – N 30. – ст. 141.

2. Кодекс законів про працю України з постатейними матеріалами судової практики: Науково-практичне видання / За ред. П.Д. Пилипенка. – К.: Істина, 2010. – 464 с.

Спеціальна література:

3. Бойко М.Д. Трудове право України: Навчальний посібник. – К.: Атака, 2007. – 312 с.

4. Буряк В.Я. Трудові спори: порядок їх вирішення в Україні. – К.: Т-во «Знання», КОО, 2003. – 382 с.

5. Гордієнко К.Д. Прийняття на роботу: Співбесіда, анкетування: Практичний посібник. – К.: КНТ, 2006. – 184 с. (Серія: Кадри підприємства).

6. Данилюк О. Обрання на посаду як правостворюючий фактичний склад. – Право України, № 4, 2007. – с. 105-111.

7. Жернаков В. Міжнародний аспект правового регулювання соціально-трудових відносин. // Право України – 2001. - № 4. – 59.

8. Карлицький С.М. Трудове право України: Навчальний посібник – Вид. 2-е перероб. – К.: Прецедент, 2006. – 210 с.

9. Лаптій І. Оплата праці як соціально-економічна та правова категорія // Право України, 2005, № 1, ст. 106.

10. Неумивайченко Н. Припинення трудових правовідносин з державними службовцями. // Право України – 2001. - №8. – с.62.

11. Пересуньмо В. Класифікація юридичних гарантій трудових прав громадян. // Право України – 2000. - № 2. – с.93.

12. Солодовник Л. Юридичні факти – підстави виникнення трудових правовідносин. // Право України – 2000. - №1. – с.59.

13. Теліпко В.Е., Дутова О.Г. Трудове право України: Навч. посіб. / За ред. Теліпко В.Е.: - К.: Центр учбової літератури, 2009. – 456 с.

14. Тищенко О. Звільнення за аморальний проступок працівника, який виконує виховні функції. // Право України.– 2000. - № 6. – с.50.

15. Трудове право України у запитаннях та відповідях: Навчально-довідковий посібник / За ред. В.В. Жернакова. – Х.: «Одіссей», 2010. – 280 с. 

16. Трудове право України: Академічний курс: Підруч. для студ. вищ. навч. закл. / П.Д. Пилипенко, В.Я. Бурак, З.Я. Козак та ін.; За ред. П.Д. Пилипенка. – 3-е вид., перероб. і доп. – К.: Видавничий Дім «Ін Юре», 2007. – 536 с.

17. Трудове право України: Навчальний посібник. – Вид. 3-тє, перероб. і доп. / За ред. П.Д. Пилипенка. – К.: Істина, 2009. – 208 с.

18. Трудове право України: Практикум. – 2-ге видання, перероблене і доповнене / Чанишева Г.І., Додіна Т.М., Щукін О.С. та ін. Відп. ред. Г.І. Чанишева. – Х: ТОВ «Одісей», 2008. – 304 с.

19. Чемерис А.Т. Організація діяльності служби зайнятості: Конспект лекцій. – К.: МАУП, 2003. – 120 с.: іл. – Бібліогр.: с. 113-116.

20. Шотова Ю. Порівняльна характеристика правового регулювання працевлаштування молоді національним законодавством та законодавством інших країн // Право України, 2005, № 8, ст. 85.

21. Шульженко І. Диференціація правового регулювання праці за статевою ознакою. – Право України, № 4, 2007. – с. 71-75.

22. Щербина В. Захисна функція трудового права в умовах ринкових відносин. – Підприємництво, господарство і право, № 2, 2007. – с. 99-103.

23. Щербина В. Про основоположні принципи трудового права України. – Підприємництво, господарство і право, № 1, 2007. – с. 13-18.

 

Додаток 5

Форма рецензії наукового керівника

РЕЦЕНЗІЯ

На курсову роботу

студента групи ______ юридичного факультету