Чем регламентируются порядок и условия прохождения службы сотрудниками органов принудительного исполнения?

Федеральным законом от 21.07.1997 № 118-ФЗ «Об органах принудительного исполнения Российской Федерации»;

Федеральным законом от 01.10.2019 № 328-ФЗ «О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

Федеральным законом от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве».

1262. Организация деятельности рабочих и служащих органов принудительного исполнения, их трудовые отношения регламентируются:

трудовым законодательством и правилами внутреннего служебного распорядка в органах принудительного исполнения;

трудовым законодательством;

трудовым законодательством и иными федеральными законами.

 

Гражданские служащие назначаются на должности высшего начальствующего состава:

Министром юстиции Российской Федерации;

Президентом Российской Федерации;

Президентом Российской Федерации по представлению Министра юстиции Российской Федерации.

 

1264. Гражданские служащие, соответствующие требованиям, установленным Федеральным законом от 01.10.2019 № 328-ФЗ «О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательстве акты Российской Федерации», а также прошедшие профессиональный психологический отбор и медицинское освидетельствование, а в установленных случаях - психофизиологическое исследование, тестирование, направленное на изучение морально-этических и психологических качеств, выявление потребления без назначения врача наркотических средств или психотропных веществ и злоупотребления алкоголем или токсическими веществами и проверку уровня физической подготовки, назначаются на должности в органах принудительного исполнения младшего, среднего и старшего начальствующего состава в течение:

месяца со дня вступления в силу Федерального закона от 01.10.2019
№ 328-ФЗ «О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

трех месяцевсо дня вступления в силу Федерального закона от 01.10.2019 № 328-ФЗ «О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

шести месяцев со дня вступления в силу Федерального закона от 01.10.2019 № 328-ФЗ «О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

С сотрудниками, замещающими должности в органах принудительного исполнения младшего, среднего и старшего начальствующего состава достигшими на день подписания приказа о назначении на должность предельного возраста пребывания на службе в органах принудительного исполнения, заключается срочный контракт:

не более чем на два года;

не более чем на три года;

не более чем на пять лет.

 

1266. Гражданские служащие, находящиеся в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, вправе изъявить желание поступить на службу в органы принудительного исполнения в течение:

двух месяцев со дня выхода из отпусков по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

трех месяцев со дня выхода из отпусков по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

шести месяцев со дня выхода из отпусков по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

 

Что является основанием для восстановления сотрудника, признанного в установленном порядке незаконно уволенным со службы в органах принудительного исполнения, на службе в органах принудительного исполнения:

решение руководителя федерального органа принудительного исполнения или уполномоченного руководителя;

решение суда о восстановлении сотрудника на службе в органах принудительного исполнения;

оба варианта правильные.