Визначення показників середньооблікової чисельності персоналу

 

Показники середньооблікової чисельності персоналу визначаємо з таблиці 2.9.1

 

Таблиця 2.9.1

Визначення показників середньооблікової чисельності персоналу в 2014 р.

 

№ пп	Назва показників	Оди ниці вимі рювання	Величина	Розрахунок (обґрунтування)
	Середньооблікова чисельність персоналу за січень	осіб		Руху робочої сили не відбувалося
	Середньооблікова чисельність персоналу за лютий	осіб		Руху робочої сили не відбувалося
	Середньооблікова чисельність персоналу за березень	осіб		Руху робочої сили не відбувалося
	Середньооблікова чисельність персоналу за квітень	осіб		Руху робочої сили не відбувалося
	Середньооблікова чисельність персоналу за травень	осіб		206 + (6*11)/31
	Середньооблікова чисельність персоналу за червень	осіб		Руху робочої сили не відбувалося
	Середньооблікова чисельність персоналу за липень	осіб		Руху робочої сили не відбувалося
	Середньооблікова чисельність персоналу за серпень	осіб		Руху робочої сили не відбувалося
	Середньооблікова чисельність персоналу за вересень	осіб		206 - (4*25)/30
	Середньооблікова чисельність персоналу за жовтень	осіб		Руху робочої сили не відбувалося
	Середньооблікова чисельність персоналу за листопад	осіб		Руху робочої сили не відбувалося
	Середньооблікова чисельність персоналу за грудень	осіб		Руху робочої сили не відбувалося

Продовження таблиці 2.9.1

	Середньооблікова чисельність персоналу за рік	осіб	≈206	(206*10 + 208 + 203)12
	Коефіцієнт обороту робочої сили по звільненню	осіб	0,019	4/206
	Коефіцієнт плинності кадрів	осіб	0,019	4/206
	Коефіцієнт обороту робочої сили по прийому	осіб	0,029	6/206

 

Отже, із урахуванням руху робочої сили середньооблікова чисельність персоналу за рік склала 24, а з урахуванням відсутності звільнених за порушення трудової дисципліни та внаслідок скорочення штату, коефіцієнт обороту робочої сили по звільненню рівний коефіцієнту плинності кадрів.

Формування бюджету поточних затрат підприємства на 2014рік за економічними елементами затрат

Бюджет поточних затрат підприємства у 2014 році наведемо в таблиці 2.10.1

Таблиця 2.10.1

Бюджет поточних затрат підприємства у 2014 році за економічними елементами затрат (у розрахунку на обсяг реалізованої продукції)

№ пп	Назва показників	Величина, грн.	Обґрунтування (розрахунок)
	Матеріальні затрати	386630,14	966575,36*0,4
	Витрати на оплату праці	241643,84	966575,36*0,25
	Відрахування на соціальні заходи	88924,93	241643,84*(0,33+ 0,013+ 0,015+0,01)
	Амортизація основних фондів, всього,		див. п. 2.5 – 2.6 (нарахування амортизації по групах основних фондів)
	в тому числі:
4.1	перша група основних фондів
4.2	друга група основних фондів
4.3	третя група основних фондів

Продовження таблиці 2.10.1

4.4	четверта група основних фондів
5.	Інші затрати	126624,45	966575,36-(386630,14+241643,84+88924,93+122752)
6.	Разом повна комерційна собівартість реалізованої продукції	966575,36	386630,14+241643,84+ 88924,93+122752+ 126624,45

 

У звітному році абсолютна величина витрат становить 966575,36 грн., що включає в себе матеріальні затрати, затрати на оплату праці, відрахування на соціальні заходи, амортизацію основних фондів та інші затрати і разом становить повну комерційну собівартість реалізованої продукції.

 

 

Управління прибутком

 

Показники прибутку підприємства охарактеризуємо в таблиці 2.11.1

Таблиця 2.11.1

Показники прибутку підприємства в 2014 р.

№ пп	Назва показників	Одиниці вимі рюва ння	Величина	Обґрунтування
1.	Чистий дохід від реалізації продукції	Грн.	1188132,02	таблиця 2.3.1 п.8
2.	Повна комерційна собівартість реалізованої продукції	Грн.	966575,36	таблиця 2.10.1 п.6
3.	Прибуток від основної операційної діяльності (прибуток від реалізації товарів)	Грн.	221556,66	1188132,02- 966575,36
4.	Прибуток від іншої операційної діяльності	грн.		дохід від здачі виробничих
5.	Прибуток від операційної діяльності	Грн.	229916,66	221556,66+8360
6.	Витрати на збут	Грн.	48328,77	966575,36*0,05
7.	Адміністративні витрати	Грн.	43495,89	966575,36*0,045
8.	Валовий прибуток	Грн.		229916,66-48328,77-43495,89

 

Продовження таблиці 2.11.1

9.	Прибуток від фінансово–інвестиційної діяльності	Грн.		прибуток від участі у спільних підприємствах (вихідні дані)
10.	Прибуток від інших видів звичайної діяльності	Грн.		736 + 3360 (дохід від продажу основних фондів + штрафні санкції)
11.	Прибуток від звичайної діяльності	Грн.		138092+19360+4096
12.	Ставка податку на прибуток від звичайної діяльності	%		вихідні дані
13.	Податок на прибуток від звичайної діяльності	Грн.	30694,12	161548*0,19
14.	Чистий прибуток	Грн.	130853,88	161548-30694,12

 

За розрахунками у таблиці валовий прибуток становить 138092 грн., тобто рівний прибутку від операційної діяльності, зменшеному на суму витрат на збут та адміністративних витрат. Більшим є прибуток від звичайної діяльності (161548 грн.), оскільки валовий прибуток збільшується на суму прибутку від фінансово-інвестиційної діяльності та прибутку від звичайної діяльності. Проте, з урахуванням встановленої ставки на прибуток від звичайної діяльності, 19% цього прибутку має бути сплачена до бюджету. Тому чистий прибуток з урахуванням оподаткованого прибутку складає 126019,05грн.

 

Загальні висновки

Отже, підвищення ефективності використання основних виробничих фондів на підприємстві є важливим резервом підвищення ефективності виробництва. Це обумовлено тим, що значна частина витрат виробництва, які утворюють собівартість продукції, пов’язана із використанням ОВФ на підприємстві.

Виробничі фонди збільшують продуктивну силу праці і використовуються протягом великого періоду. Це означає, що в політиці господарювання підприємство повинно звернутися до можливості придбання високопродуктивного устаткування, технічні характеристики якого дозволяють підтримувати його на високому рівні протягом усього терміну функціонування.

Обсяг продукції і фінансові результати від її реалізації значною мірою залежать від ефективності використання трудових ресурсів. В процесі аналізу трудових ресурсів здійснюється оцінка чисельного складу персоналу, ефективності використання робочого часу і продуктивності праці. На забезпеченість робочою силою справляє вплив плинність кадрів. Структурний склад персоналу вивчається визначенням співвідношення окремих груп і категорій персоналу в загальній чисельності працюючих.

Отже, виробничі фонди відіграють велику роль у діяльності кожного підприємства, тому вивчення основних і оборотних фондів та їх показників є дуже важливими.

У розрахунковій частині курсової роботи було розроблено калькуляцію ціни одиниці продукції, визначено чистий доход від реалізації продукції, визначено залишкову вартість основних фондів операційної діяльності підприємства, нараховано амортизацію по основних засобах першої, другої, третьої, четвертої групи, визначено показники основних фондів на початок і на кінець року, визначено показники ефективності використання основних засобів, визначено показники середньооблікової чисельності персоналу, а також було сформовано бюджет поточних затрат підприємства за економічними елементами затрат