Статути, інструкції, положення, правила, рекомендації.

Листи, акти, доповідні записки, рекомендації

19.3. Постанови, накази, розпорядження, директиви, резолюції.

19.4. Статути, положення, постанови, розпорядження.

25. Моделювання соціальних процесів здійснюється за допомогою:

25.1.Розробки зразка і його впровадження у виробництво.

25.2.Математичного моделювання та програмування, експертних оцінок.

25.3.Постановки довготривалого експерименту на об’єкті моделювання.

25.4. Соціальні процеси не можуть моделюватися.

31. Формальна соціальна організація – це:

31.1.Будь-яка спільна діяльність індивідів.

31.2. Зареєстрована певним чином у встановленому порядку організація.

31.3.Організація, діяльність якої, навіть при відсутності усвідомленої загальної мети, призводить до загальних соціальних результатів.

31.4.Організація, яка утворюється на основі симпатій та антипатій для досягнення спільної мети її членів.

37.Висхідна мобільність - це:

37.1.Швидкі і суттєві зміни у ієрархії.

37.2.Поступове просування окремої особи сходами управлінської ієрархії.

37.3.Бажання соціальних груп перерозподілити соціальні блага і зробити їх доступними для всіх.

37.4.бажання соціальних груп населення зайняти сходинку на вищому рівні соціальної ієрархії.

43. Другий рівень розробки та реалізації соціальної політики держави включає в себе:

43.1.Розробку соціальних стандартів та нормативів на рівні країни.

43.2.Розробку соціальної політики на регіональному рівні.

43.3.Розробку завдань та їх вирішення на місцевому рівні.

43.4.Розробку завдань та їх вирішення на рівні конкретного підприємства.

 

49 Діяльність з формування доходів членів суспільства здійснюють такі структури:

49.1.Банки, страхові компанії, окремі підприємства.

49.2.Конституційний суд, Верховний суд, Арбітражний суд.

49.3.Міністерство економіки, міністерство фінансів.

49.4.Верховна Рада, Кабінет Міністрів України, Міністерство праці і соціальної політики, Державні податкові інспекції різних рівнів

 

54. Потреби у причетності до роду, національності, соціальної групи, потреба самовираження, побудова кар’єри, визнання тощо відносяться до:

54.1.Мотиваційних потреб.

54.2. Соціальних потреб.

54.3. Біологічних потреб.

54.4.Обов”язкових потреб.

ІІІ. Задача.

Ситуаційна задача № 2

 

Вихідні дані:

Ви керівник відділу демографії державної адміністрації району.

Зміни у чисельності населення,.кількості народжених та кількості померлих у регіоні характеризуються такими даними:

Таблиця 1.

	Періоди часу, Тис.осіб
Показники
Чисельність населення	2129,3	2121,8	2120,5	2118,3	2111,8	2105,4
Чисельність народжених	15,5	15,3	14,8	14.6	13,9	13,7
Кількість померлих	27,3	27.4	27,6	28,0	28,1	28,2
Чисельність народжених в розрахунку на 1000 жителів.
Чисельність померлих в розрахунку на 1000 жителів.

 

Завдання до ситуації:

4. Розрахуйте абсолютні та відносні прирости (зменшення) чисельності населення та кількості народжених і померлих в регіоні по періодах. Та інші показники, яких не вистачає в таблиці.

5. Проаналізуйте демографічні процеси, що відбулися протягом цих років, та визначте основні заходи демографічної політики Ви можете запропонувати для пом’якшення ситуації?

6. Викладіть отримані результати у вигляді розділу до щорічної доповіді голови держадміністрації: “Про стан розвитку регіону”.

 

Затверджено на засіданні кафедри “Державного управління та місцевого самоврядування” протокол №___ від “__” _________2007 р.

 

Викладач ____________________проф. Л.П.Піддубна

Зав.кафедри _____________________проф.. Т.В.Іванова.

 

Академія муніципального управління

Кафедра державного управління та місцевого самоврядування

Соціальне управління

Комплексна контрольна робота

Завдання № 2

 

І. Теоретичні питання.

1. Соціальні зв’язки та їх сутність

 

ІІ. Тести