Прямое и косвенное налогообложение

По методу взимания различают налоги прямые и косвенные.

Прямые налоги – это видимые налоги, так как они устанавливаются на получаемый человеком или фирмой доход, а также на принадлежащее им имущество: подоходный налог, налог на прибыль предприятий, налог на наследство и дарение, поземельный и имущественный налог и др.

Косвенные налоги – это неявные, невидимые потребителями налоги, так как ими облагаются производители, обязанные государством включать их в цену товара и перечислять в доход государства сразу же после продажи. Это налог с оборота, налог на добавленную стоимость, налог с продаж, акцизы.

Вопрос № 45 Потребление, доходы и зарплата.

ПОТРЕБЛЕНИЕ - использование благ, товаров, услуг для удовлетворения потребностей. "Потребление - заключительная фаза процесса воспроизводства, органически связанная с его другими фазами - производством, распределением, обменом. Связь с производством заключается в том, что производство без потребления потеряло бы всякий смысл, было бы бесцельно, в то же время без производства не было бы потребления. Конечной целью всякого производства является потребление.

Качественно выделяются производственное потребление и непроизводственное. Производственное потребление - использование ресурсов, орудий труда, сырья, материалов, энергии, информация, рабочей силы и т. д. в процессе производства для создания новых продуктов. Непроизводственное потребление - использование или окончательное потребление предметов потребления людьми для удовлетворения жизненных потребностей. В процессе непроизводственного потребления предметы потребления исчезают сразу или постепенно. Непроизводственное потребление делится на личное (потребление населения) и общественное (удовлетворение общих потребностей). При личном потреблении удовлетворяются потребности людей в пище, одежде, жилище, образовании, здравоохранении и т. д. Общие потребности - потребности в управлении, науке, обороне и т. д.

Основными видами доходов в рыночной экономике являются:

- доход от труда - заработная плата;

- доход от предпринимательства - прибыль(предпринимательский доход);

- доходы от собственности:

а) на землю (и другие естественные ресурсы, предложение которых совершенно неэластично) - рента,

б) на капитал - процент;

- социальные выплаты (трансферты) - стипендии, пенсии и пособия.

Доходы от труда и предпринимательства являютсяпервичными, так как выплачиваются в качестве вознаграждения за использование ресурсов собственникам этих ресурсов. Социальные выплаты к первичным доходам не относятся, так как являются результатом перераспределения доходов государством.

Различают доходы номинальные и реальные. Номинальный доход- это начисленная за определённый период времени денежная сумма, предназначенная отдельному лицу (например, начисленная за месяц зарплата). Реальный доход – это совокупность продуктов и услуг, которые на эту сумму можно купить. Реальный доход зависит от номинального дохода, налогов и цен.

Основным доходом большинства людей в рыночной экономике является зарплата. Заработная плата – это плата за труд, вознаграждение работника за использование его рабочей силы. К основным факторам, определяющим уровень зарплаты, относятся:

стоимость рабочей силы, т.е. стоимость средств

существования работника;

производительность труда;

спрос и предложение на рынке труда;

государственное регулирование.

Можно выделить три основные функции зарплаты:

- воспроизводственная (зарплата должна обеспечивать средства существования работнику);

- стимулирующая (зарплата должна нацеливать работника на необходимое работодателю количество и качество труда);

- социальная (уровень зарплаты определяет статус человека в обществе).

Существуют две основных формы зарплаты: повременная и сдельная.

Повременная зарплата зависит от отработанного времени, сдельная зарплата является производной от повременной и устанавливается в зависимости от объёма произведённой работником продукции.

Вопрос № 46 Занятость и безработица

Занятость - это явление, которое рассматривается с двух точек зрения.

1. Теоретическая точка - деятельность трудоспособного населения, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, приносящие доход.

2. Практическая точка - это соотношение между числом трудоспособного населения и числом занятых. Эта занятость характеризует степень использования трудовых ресурсов общества.

Показатель занятости населения - уровень занятости. Он определяет как процентное отношение занятых ко всему трудоспособному населению в процентах.

Полная занятость - максимально возможное пополнение совокупного трудового потенциала. Общее количество занятых и незанятых - рабочая сила ("экономически - активное население").

Безработица - циклическое явление, которое выражается в превышении предложения труда над спросом на него (или это "избыток рабочей силы).

Основные категории безработных:

- люди, потерявшие работу в результате увольнения;

- люди, добровольно оставившие работу;

- люди, которые пришли на рынок труда после перерыва;

- впервые пришедшие на рынок труда.

Уровень безработицы - определяется в процентах - это есть отношение числа официально зарегистрированных безработных к общему числу рабочей силы.

Естественный уровень безработицы - уровень безработицы, который соответствует целесообразному уровню полной занятости в экономике(6-8%).

Основные причины существования естественной безработицы:

1) увеличение времени поиска работы в условиях системы страхования по безработице;

2) устойчивость (жесткость) заработной платы порождает «безработицу ожидания».

Она возникает в результате повышения уровня реальной заработной платы под ее равновесным значением.

«Жесткость» заработной платы приводит к относительной нехватке рабочих мест: работники становятся безработными, потому при данном уровне заработной платы предложение труда L2 превосходит спрос на труд L1 и люди просто «ожидают» возможности получить работу по фиксированной ставке оплаты.

Типы безработицы

Фрикционная безработица - это временная безработица, связанная с добровольным или вынужденным поиском или ожиданием работы.

Структурная безработица (или технологическая) - это высвобождение рабочей силы под воздействием структурных сдвигов в экономике, изменяющая спрос на отдельные профессии, специальности и предложение квалифицированной рабочей силы.

Циклическая безработица - это высвобождение рабочей силы, вызванная общим спадам производства, как фазой экономического цикла (конъюнктурная, фактическая, естественная безработица).

Застойная безработица - это лица, которые заняты вынужденно неполный рабочий день или находятся в административных отпусках.

Сезонная безработица - вызывается сезонной неравномерностью.

Вопрос №47 Мировая экономика и международное разделение труда.

Учебник страницы 184-188

Вопрос № 48 Социальная структура общества и социальные группы.

Лекция №26

Вопрос № 49 Социальная стратификация.

Лекция №27, вопросы 1, дополнение:

Социальной стратификацией (ог лат. stratum — слой + facere — делать) называют дифференциацию людей в обществе в зависимости от доступа к власти, профессии, дохода и некоторых других социально значимых признаков. Понятие «стратификация» предложил социолог Питирим Александрович Сорокин (1889- 1968), который позаимствовал его из естественных наук, где оно, в частности, обозначает распределение геологических пластов.

Распределение социальных групп и людей по стратам (слоям) позволяет выделить относительно устойчивые элементы структуры общества с точки зрения доступа к власти (политика), выполняемых профессиональных функций и получаемого дохода (экономика). В истории представлены три основных типа стратификации — касты, сословия и классы.

Касты (от португ. casta — род, поколение, происхождение) — закрытые общественные группы, связанные общим происхождением и правовым статусом. Членство в касте определяется исключительно рождением, а браки между представителями разных каст запрещаются. Наиболее известна кастовая система Индии, изначально основанная на разделении населения на четыре варны (на санскрите это слово означает «вид, род, цвет»). Согласно преданию, варны были образованы из разных частей тела первозданного человека, принесенного в жертву.

Сословия - социальные группы, чьи права и обязанности, закрепленные в праве и традициях, передаются наследственным образом. Ниже приведены основные сословия, характерные для Европы XVIII-XIX вв.:

дворянство — привилегированное сословие из числа крупных землевладельцев и выслужившихся чиновников. Показателем дворянства обычно является титул: князь, герцог, граф, маркиз, виконт, барон и т.д.;

духовенство — служители культа и церкви за исключением жрецов. В православии выделяют черное духовенство (монашествующее) и белое (немонашествующее);

купечество — торговое сословие, включавшее владельцев частных предприятий;

крестьянство — сословие земледельцев, занятых сельскохозяйственным трудом как основной профессией;

мещанство — городское сословие, состоящее из ремесленников, мелких торговцев и низших служащих.

В некоторых странах выделялось военное сословие (например, рыцарство). В Российской империи к особому сословию иногда относили казачество. В отличие от кастовой системы браки между представителями разных сословий допустимы. Возможен (хотя и сложен) переход из одного сословия в другое (например, покупка дворянства купцом).

Классы (от лат. classis — разряд) — большие группы людей, различающиеся по их отношению к собственности. Немецкий философ Карл Маркс (1818-1883), предложивший историческую классификацию классов, указывал, что важным критерием выделения классов является положение их членов — угнетенное или угнетаемое:

в рабовладельческом обществе такими были рабы и рабовладельцы;

в феодальном обществе — феодалы и зависимые крестьяне;

в капиталистическом обществе — капиталисты (буржуазия) и рабочие (пролетариат);

в коммунистическом обществе классов не будет.

В современной социологии часто говорят о классах в самом общем смысле — как о совокупностях людей, имеющих сходные жизненные шансы, опосредованные доходом, престижем и властью:

высший класс: делится на верхний высший (богатые люди из «старых семей») и нижний высший (недавно разбогатевшие люди);

средний класс: делится на верхний средний (профессионалы) и

нижний средний (квалифицированные рабочие и служащие); о низший класс делится на верхний низший (неквалифицированные рабочие) и нижний низший (люмпены и маргиналы).

Нижний низший класс — это группы населения, которые в силу разных причин не вписываются в структуру общества. Фактически их представители исключены из социально-клас- совой структуры, поэтому их также называют деклассированными элементами.

К деклассированным элементам относятся люмпены — бродяги, попрошайки, нищие, а также маргиналы — те, которые лишились своих соии&пьных характеристик и не приобрели взамен новой системы норм и ценностей, напри мер бывшие рабочие заводов, лишившиеся работы из-за экономического кризиса, или крестьяне, согнанные с земли в ходе индустриализации.

Страты - группы людей, обладающих сходными характеристиками в социальном пространстве. Это наиболее универсальное и широкое понятие, позволяющее выделять любые дробные элементы в структуре общества по совокупности разнообразных социально значимых критериев. Например, выделяются такие страты, как элитные специалисты, профессиональные предприниматели, государственные чиновники, офисные служащие, квалифицированные рабочие, неквалифицированные рабочие и т.д. Классы, сословия и касты можно считать разновидностями страт.

Социальная стратификация отражает наличие неравенства в обществе. Она показывает, что страты существуют в разных условиях и люди обладают неодинаковыми возможностями для удовлетворения своих потребностей. Неравенство — источник расслоения в обществе. Таким образом, неравенство отражает различия в доступе представителей каждого слоя к социальным благам, а стратификация является социологической характеристикой структуры общества как совокупности слоев.

Вопрос № 50 Роль среднего класса в современном обществе.

Средний класс (middle class) – часть общества, которая занимает по статусным позициям среднее положение между высшим и низшим классом. Точно и однозначно определить количество классов в той или иной стране, число страт или слоёв, на которые они разбиваются очень сложно. Разные социологи предлагают разные типологии классов. Вариантов множество, но основных классов, как бы они не назывались, три: бедные (низший класс), зажиточные (средний класс),богатые (высший класс). Неосновные классы возникают за счёт добавления страт или слоёв, лежащих внутри одного из основных классов.

Впервые понятие «средние слои» применительно к обществу начал употреблять ещё Аристотель. Именно он высказал идею, которая повторяется современными учёными: чем больше будет эта средняя часть общества, тем стабильнее будет и само общество.

Резкое численное увеличение среднего класса стало происходить в XX в. Сначала к нему относили мелких собственников и независимых предпринимателей. Но по мере развития «общества массового благосостояния» в развитых странах произошло повышение жизненного уровня квалифицированных работников наёмного труда, которые существенно пополнили ряды среднего класса. Кроме представителей таких элитных высокооплачиваемых профессий как высшие менеджеры, адвокаты, бухгалтера, научные работники и т.д. на уровень среднего класса вышли и зарабатывающие немногим меньше торговые агенты, преподаватели школ и вузов, врачи, представители многих других массовых профессий.

Если представить схематически социальную структуру развитых стран, то получится «яйцо»: небольшие по численности низший и высший классы, многочисленный средний класс. К среднему классу на данный момент относят примерно 60-70% населения развитых стран мира.

Среди учёных постоянно идут дебаты по поводу критериев выделения среднего класса. Чаще всего в качестве основных критериев называют уровень образования и доходов, владение материальной или интеллектуальной собственностью, способность к высококвалифици-рованному труду, а также стандарты потребления (питание вне дома, отдых за границей, новая машина, регулярные занятия спортом, посещение театра, концертов, клубов, покупка книг, на продукты питания тратится не более 1/3 доходов).

Кроме этих объективных критериев большую роль играет субъективное восприятие человеком своего положения – то есть его самоидентификации как представителя «социальной середины».

Являясь основной социальной группой, средний класс развитых стран выполняет ряд важных социальных функций:

1) социального стабилизатора: добившись определённого места в социальной структуре общества, представители среднего класса склонны поддерживать существующее государственное устройство, которое позволило им достигнуть их положения.

2) экономического донора: средние слои не только производители огромной части доходов общества, но и крупные потребители, инвесторы и налогоплательщики.

3) культурного интегратора: средний класс хранитель и распространитель ценностей, норм, традиций и законов общества.

4) административно-исполнительного регулятора: средний класс поставляет кадры чиновников и управленцев разного ранга – как для государственного аппарата, так и для бизнеса.

В странах «третьего мира» фигура адекватно отражающая социальную структуру общества – «пирамида»: небольшая группа людей высшего класса, несколько большая по численности группа представителей среднего класса, многочисленный низший класс. Относительная малочисленность среднего класса приводит к тому, что он не может полноценно выполнять те же функции, что и в развитых странах. Это является одной из причин и, и в то же время, следствием социально-экономического отставания развивающихся стран.

В каждой стране средний класс обладает той или иной спецификой. В развитых странах средний класс составляют в основном предприниматели, интеллигенция, служащие, представители творческих профессий, высококвалифицированные рабочие. При этом в «низший средний» класс попадают квалифицированные рабочие, к «среднему среднему» классу относятся мелкие предприниматели, служащие, чиновники и т.д., а к «высшему среднему» - управляющие, менеджеры и руководители высшего уровня, а также люди, имеющие наследственные богатства.

В Беларуси средний класс начинается, по некоторым оценкам, с дохода 250 долл. на человека в месяц, или там, где прекращается экономия на продуктах питания, предметах домашнего обихода, приёме гостей. Эта категория населения настолько малочисленна, что не приходится говорить о ней как о классе (не более 15% населения). Нет и соответствующих исследований.

«В Беларуси просматривается устойчивая тенденция формирования среднего класса», - такой вывод делает Институт социально-политических исследований при Администрации президента.

Основывается он на том, что 43% белорусов относят себя к среднему классу. Только речь тут идёт, по всей видимости, о среднем классе по-белорусски, когда хватает на еду, одежду, недорогую бытовую технику. Это не тот же средний класс, что в Европе или США. В США к среднему классу относят тех, кто за час зарабатывает 18 долларов. По версии Всемирного банка белорус, претендующий на принадлежность к среднему классу, должен зарабатывать в день более 6 долларов, то есть примерно около 200 долларов в месяц «чистыми» без налогов и других обязательных платежей (2005 г.).

51. Социальные статусы и социальные роли.

см. лекцию № 28 (социальные статусы и социальные роли), вопрос 1, 2, 3, 4!

52. Социальная мобильность.

Один из важных механизмов социальной стратификации является социальная мобильность.

Социальная мобильность понимается как переход людей из одних общественных групп в другие.

Существует два основных вида социальной мобильности – межпоколенная и внутрипоколенная, и два основных типа – вертикальная и горизонтальная, а также в зависимости от числа субъектов – индивидуальная и горизонтальная.

Межпоколенная мобильность представляет собой перемещение детей на более высокую или более низкую ступеньку социальной лестницы по сравнению с родителями.

Внутрипоколенная мобильность – это изменение социальной позиции конкретным человеком в течение его жизни. Примером этого может послужить карьерный рост работника.

Вертикальная мобильность – это перемещение индивидов, социальных групп из одной страты (сословия, класса) в другую, при котором существенно меняется их социальное положение. Переход индивида из более высокой статусной группы в более низкую (из-за потери работы, индивидуальности и др.) называется нисходящей мобильностью. Если же его статус меняется на более высокий (например, в связи с повышением по службе), то это – проявление восходящей мобильности.

Горизонтальная мобильность – это переход индивида или социальной группы одной социальной позиции к другой, находящейся на том же уровне. Например, смена профессии, не влекущая за собой существенного изменения социального положения.

Разновидностью горизонтальной мобильности является географическая мобильность – перемещение индивида из одного места в другое при сохранении прежнего статуса. Однако если перемена места жительства происходит одновременно с переменой статуса, то географическая мобильность становится миграцией. Пример миграции – переезд человека в другой регион при устройстве там на работу.

Индивидуальная мобильность – это перемещение в социальном пространстве отдельного человека.

Групповая мобильность происходит в связи с повышением или понижением общественной значимости целого класса, сословия, группы.

53. Социальное поведение.

См. лекцию №29 (определение понятия социальное поведение), вопрос № 1.

Дополнение:

Разновидности социального поведения:

К разновидностям социального поведения относятся социальные движения, коллективное поведение и социальное поведение личности.

Социальное движение – это массовые действия представителей какой-либо социальной группы, направленные на обеспечение групповых или общественных интересов, способствующие или препятствующие социальным переменам.

Коллективное поведение – это массовые, непредсказуемые реакции людей на критические ситуации, возникающие объективно и внезапно. Чаще всего коллективное поведение проявляется в толпе. Человек, попадающий в толпу, заражается страстями. Происходит психическое объединение людей.

Социальное поведение личности – это внешне наблюдаемые поступки, действия индивидов в определенной последовательности, так или иначе затрагивающие интересы других людей, их групп, всего общества.

54. Социальные конфликты.

См. лекцию №30 (социальный конфликт)

55. Этнические общности.

См. лекцию №31 (этнические общности, межнациональные отношения), вопрос №1.

56. Межнациональные отношения.

Межнациональные отношения — особый вид социальных отношений, которые осуществляются между этносами (народами) в разных сферах общества.

Межнациональные отношения в силу их многоаспектности представляют собой сложное явление. Они включают две разновидности:

— отношения между разными национальностями внутри одного государства;

— отношения между разными нациями-государствами.

Выделяют следующие формы межнациональных отношений:

· Мировые отношения;

· Этнический конфликт.

Способы мирового сотрудничества достаточно многообразны. Из них выделяют следующие:

1) Этническое смешивание - разные этнические группы стихийно смешиваются между собой на протяжении многих поколений и в результате образуют одну нацию. Происходит это обычно через межнациональные браки. Примером может послужить латиноамериканские народы: в одно целое здесь смешались традиции испанцев, португальцев, местных индейцев и африканцев-рабов.

2) Этническое поглощение (ассимиляция) - представляет собой почти полное растворение одного народа (иногда нескольких народов) в другом. Истории известны мирные и военные формы ассимиляции. Современная Америка — пример мирного пути, а древние империи, завоевавшие соседние народы, например Ассирия и Рим, служат образцом немирного пути. В одном случае захватчики растворяли в себе покоренные народы, в другом — сами растворялись в них.

В современном мире существуют следующие тенденции в развитии наций:

1. Межнациональная дифференциация – разделение различных наций, стремление наций к саморазвитию, стремление к политической, экономической самостоятельности, сохранению и развитию национальной культуры и национального самосознания.

2. Межнациональная интеграция – процесс объединения этносов, расширение связей между ними, взаимовлияние и взаимодействие.

3. Глобализация – объединение народов и этносов, между которыми постепенно стираются традиционные границы, и человечество превращается в единую политическую систему.

4. Межнациональный конфликт - Межнациональный конфликт — одна из форм отношений между национальными общностями, характеризующаяся состоянием взаимных претензий, открытым противостоянием этносов, народов и наций друг другу, имеющим тенденцию к нарастанию противоречий вплоть до вооруженных столкновений, открытых войн.

Межнациональный конфликт – это нарастание напряженности между нациями, защищающие свои национальные интересы.

Основной причиной конфликтов, трений, различного рода предубеждений между представителями разных национальностей выступает этноцентризм.

Этноцентризм — это совокупность неправильных представлений (предубеждений) одной нации по отношению к другой, свидетельствующих о превосходстве первой.

Также выделяют следующую классификацию причин межнациональных конфликтов:

· — Социально-экономические — неравенство в уровне жизни, различное представительство в престижных профессиях, социальных слоях, органах власти.

· — Культурно-языковые — недостаточное, с точки зрения этнического меньшинства, использование его языка и культуры в общественной жизни.

· — Этнодемографические — быстрое изменение соотношения численности контактирующих народов вследствие миграции и различий в уровне естественного прироста населения.

· — Экологические — ухудшение качества окружающей среды в результате ее загрязнения либо истощения природных ресурсов вследствие использования представителями иной этнической группы.

· —Территориальные — несовпадение государственных или административных границ с границами расселения народов.

· — Исторические — прошлые взаимоотношения народов (войны, былое соотношение господства-подчинения и т. д.).

· — Конфессиональные — из-за принадлежности к разным религиям и конфессиям, различий в уровне современной религиозности населения.

· — Культурные — от особенностей бытового поведения до специфики политической культуры народа.

Выделяют следующие типы межнациональных конфликтов:

- государственно-правовой;

- этнотерриториальный;

- этнодемографический;

- социально-психологический.

57. Понятие, функции и типология семьи.

Семья – это малая социальная группа, члены которой связаны на кровном родстве, браке или опекунстве, общностью быта, общим бюджетом и взаимной, моральной и правовой ответственностью.

Главными функциями семьи являются:

1) Репродуктивная, т.е. биологическое воспроизводство населения в общественном плане и удовлетворение потребности в детях – в личном плане.

2) Воспитательная – социализация молодого поколения, поддержание культурного воспроизводства общества;

3) Регенеративная («возобновление») – передача статуса, имущества, социального положения;

4) Хозяйственно-бытовая – поддержание физического здоровья членов общества, уход за детьми и престарелыми членами семьи;

5) Экономическая – получение материальных средств одних членов семьи для других, экономическая поддержка несовершеннолетних и нетрудоспособных членов общества;

6) Сфера первичного социального контроля – моральная регламентация поведения членов семьи в различных сферах жизнедеятельности, а также регламентация ответственности и обязательств в отношениях между супругами, родителями и детьми, представителями старшего и среднего поколений;

7) Духовного общения – развитие личностей членов семьи, духовное взаимообогащение;

8) Социально-статусная – предоставление определенного социального статуса членам семьи, воспроизводство социальной структуры;

9) Досуговая – организация рационального досуга, взаимообогащение интересов;

10) Эмоциональная – получение психологической защиты, эмоциональной поддержки, эмоциональная стабилизация индивидов и их психологическая терапия;

11) Рекреативная («восстановление») – функция восстановления психологического здоровья, достижения психологического комфорта.

Семья как общественный институт прошел разные этапы своего развития, поэтому выделяют следующие типы и формы семейных отношений.

По составу семьи бывают расширенные (многопоколенные) и нуклеарные.

Расширенные семьи состоят из супружеской пары с детьми и родственниками мужа и (или) жены, проживающих в одном доме, и ведущие одно хозяйство. Такие семьи были широко распространены в прошлом, однако в настоящее время молодые супруги стремятся жить отдельно от родителей. Таким образом, на смену расширенным семья пришли нуклеарные, в рамках которых совместно живут два поколения – родители и дети, рожденные в этом браке.

По форме брака выделяют:

1) Моногамные семьи (единобрачные).

2) Полигамные семьи:

· Полигимия – многоженство;

· Полиандрия – многомужество.

Исторические формы семьи:

1) Матриархат.

2) Патриархат. (господство мужчины).

3) Эндогамия (браки заключаются между представителями одной социальной группы).

4) Экзогамия (браки заключаются между представителями разных социальных групп).

58. Семья и брак.

Классическим примером простого социального института являются институт семьи. Возникновение семьи закон связывает с заключением брака.

см.учебник А.Г.Важенин, стр. 212-217.

59.Политические отношения и процессы.

Реальное взаимодействие субъектов политики происходит в ходе политических отношений и процессов.

Политические отношения – это отношения между субъектами политики по поводу политической власти и ее осуществления.

Политические отношения играют в обществе такую же большую роль, как и социальные, экономические отношения: они характеризуют тип общественной организации, отношения эксплуатации, господства и подчинения, взаимодействия и единства. Интенсивность политических отношений изменяется в зависимости от изменения общего тонуса политической жизни и может также колебаться в зависимости от ее активизации и спадов. В периоды кризисов, в зависимости от реакции властей и общества, они могут замирать (введение чрезвычайного положения, вооруженные столкновения, репрессии и т.д.) или бурно развиваться (в периоды революций, демократических реформ).

В условиях парламентских политических отношений их субъектами становятся правящие силы и оппозиция, совокупность политических лиц, которые делятся на правых, левых, центр. Они проявляются в парламентской работе и борьбе, и межпартийных и внутрипартийных отношениях, где они особенно многообразны.

Взаимодействие субъектов политических отношений развертывается в пространстве и во времени как совокупность политических процессов. Политический процесс представляет собой переход от одного политического события к другому за определенный промежуток времени.

Политология изучает составляющие стадии политического процесса, условия перехода одних процессов в другие, то, какие социально-политические типы движений имеют в нем место, состав действующих лиц этого процесса (их социальный, политический, правовой статус, играемая роль, ценностно-нормативные ориентации и т.д

Содержание политического процесса может быть самым разнообразным: разработка какой-либо концепции, начиная с исходной идеи и кончая теорией (например, демократизация политических отношений), формирование общественного мнения о кандидатах на выборах, создание новых структур управления и прочие.

Структура политического процесса включает субъект процесса (реальную власть или ее носителя, которому власть делегирована); объект, который должен быть создан или достигнут как цель процесса; средства, методы, ресурсы, исполнителей процесса, которые связывают субъект и объект-цель. Ресурсами политического процесса могут служить его материальные и идеальные основы: наука, знание, технические и финансовые средства, настроение масс, участников процесса, их идеология, состояние общественного окружения и другие факторы.

Организация политического процесса начинается с замысла, идеи процесса, разработки его теории либо концепции, которую затем субъект процесса (власть, лидер) должен преобразовать в теорию. Ее разработка предполагает выбор цели, ее идеализацию, ее формирование в наиболее полной, ясной форме, отвечающей идее или концепции процесса. Выбор цели оптимизируется: идеальная цель остается критерием политики, конкретно же преследуется реально достижимая цель. В соответствии с нею и с замыслом намечаются задачи политического процесса, возглавляющие его субъекты и исполнители; выбираются средства, ресурсы, определяются его параметры (темпы, сроки исполнения, область деятельности, число и состав участников и т.д.).

Несогласованность элементов политического процесса и отношений между ними разрушает процесс или приводит его к непредвиденным результатам. Именно внутри политического процесса более всего заключена вероятность непредвиденных нарушений, которые изменяют отношения между элементами процесса, смещают его траекторию в политическом пространстве, изменяют число и активность исполнителей и приверженцев замысла, смещают сроки завершения процесса и изменяют сами его результаты.

60. Понятие, структура и типы легитимации политической власти.

Любая власть нуждается в легитимности.

Легитимность - политическое свойство органа государственной власти, означающее признание большинством граждан правильности и законности его формирования и функционирования.

Легитимность власти означает признание ее населением, признание ее права принимать решения, подчиняется им.

Понятие «легитимность» означает признание сообществом неоспоримого основания у должностных лип (правителей) на осуществление властных функций. Она противопоставляется незаконному захвату власти, ее узурпации. Легитимность подразумевает доверие к органам власти и поддержку правителей, т. е. лояльность, со стороны большинства членов сообщества, ведь в любом обществе всегда есть люди, которые находятся в оппозиции к правителям.

Основным в понятии «легитимность» является характер («тональность») отношения к власти со стороны подвластного ей населения (народа). Если население (народ) принимает и положительно оценивает власть, признает ее право управлять, и согласен подчиняется ей, то такая власть — легитимная. Если же это не так, и народ власть не «любит» и власти не доверяет, хотя и подчиняется ей до поры до времени в рамках инстинкта самосохранения (прежде всего из-за страха массовых репрессий), то такая власть предстает как нелегитимная.

Различают три «идеальных типа» легитимности:

1) рационального характера, т.е. основывается на вере в легальность установленного порядка и законность осуществления господства на основе этой легальности (легальное господство);

2) традиционного характера, т.е. основывается на обыденной вере в святость традиций и вере в легитимность авторитета, основанного на этих традициях (традиционное господство);

3) харизматического характера, т.е. основывается на незаурядных проявлениях святости или геройской силы, или образцовости личности и созданном этими проявлениями порядке (харизматическое господство).

Вопрос № 61 Понятие и структура политический системы.

Лекция № 36, вопрос 1

Вопрос № 62 Политические режимы

Лекция № 36, вопрос 3

Вопрос № 63 Государство в политической системе общества.

Лекция № 37, вопросы 1 и 2. Дополнение:

Политическая система общества - это совокупность государственного аппарата, социальных объединений и отдельных граждан, принимающих участие в политической жизни общества.

Таким образом, политическая система имеет трехзвенную структуру:

· Государственный аппарат.

· Социальные объединения.

· Граждане.