Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Внешнеэкономический производственный потенциал национальной экономики Беларуси. Выявление перспективных ниш на мировом рынке для производителей Беларуси.Производственный потенциал в масштабе национальной экономики определяется как совокупность всех ресурсов и условий общественного производства, оценивается объемом производства товаров и услуг (ВВП), производственными мощностями промышленных предприятий и строительных организаций, возможностями производства сельскохозяйственной продукции, уровнем развития производственной инфраструктуры. Одним из обобщающих показателей, характеризующих производственный потенциал, является стоимость основных фондов (основных средств, основного капитала): зданий, сооружений, рабочих и силовых машин и оборудования, вычислительной техники, транспортных средств, инструментов, производственного и хозяйственного инвентаря и принадлежностей, рабочего и продуктивного скота, многолетних насаждений, внутрихозяйственных дорог и др. Кроме перечисленных в состав основных средств входят затраты, производимые за счет капитальных вложений на улучшение земель, не связанные с созданием сооружений, и капитальные затраты в арендованные основные средства. Промышленный потенциал Беларуси. Государственной программой инновационного развития Беларуси было предусмотрено открытие более 100 новых и модернизация свыше 600 действующих предприятий, а также создание около 400 современных производств. В Беларуси из госбюджета будут поддерживаться научно-технические разработки для обеспечения развития следующих относительно новых и уже существующих отраслей экономики: информационно-коммуникационная отрасль, авиакосмическая отрасль, энергетика и энергосбережение, стройиндустрия, медицина, производство медтехники, фармацевтивка, химическая промышленность, сельскохозяйственное производство. В число приоритетных включены энергетика и энергосбережение. Планируется создание новой подотрасли по производству светотехнической продукции на основе светодиодов. Планируется и далее развивать промышленные и строительные технологии и производства, стройиндустрию, медицину, медтехнику и фармацевтивку, химические технологии, нано- и биотехнологии. Приоритетным направлением станет получение новых материалов: улучшение качественных параметров современных стройматериалов и конструкций, создание материалов с новыми свойствами. Планируется развивать выпуск продукции тонкой химии, малотоннажной химии, предполагается получение новых лекарственных средств, фармсубстанций, применение агропромышленных технологий, в том числе для производства корма для скота и защиты растений. Сельскохозяйственный потенциал Беларуси. В целях повышения продуктивности и конкурентоспособности отрасли намечалось: сконцентрировать основные объемы производства животноводческой продукции на крупных фермах, комплексах и птицефабриках Республики Беларусь. Было запланировано реконструировать и оснастить современным технологическим оборудованием 1372 молочнотоварные фермы, предусмотреть переход на высокопроизводительные, кормо- и энергосберегающие технологии содержания сельскохозяйственных животных. Торговый потенциал Беларуси. Обеспеченность торговыми площадями на 1 тыс. человек в Беларуси составляет 330 м2 при местном нормативе 260 м2. Вместе с тем этого недостаточно. Для того чтобы приблизиться к показателям стран Европейского Союза, обеспеченность торговыми площадями должна достигать 700 м2 и более. В Беларуси не задействован в полной мере потенциал торговли через интернет. Представители Минторга считают ее одной из самых прогрессивных на сегодняшний день форм торговли. Инфраструктура. Дорожное хозяйство Беларуси. В настоящее время протяженность автодорог в Беларуси составляет 83 тысяч километров, в том числе 72 тыс. км. – это дороги с твердым покрытием. Отставание Беларуси от Японии по количеству шоссейных составляет всего 12%. В Беларуси имеется лишь одна платная дорога – это магистраль М1 (и то, она платная для иностранцев и для габаритных автомобилей). Все идет к тому, что в будущем дороги в Беларуси (особенно республиканского и областного значения) будут платными, как в большинстве европейских стран. В настоящее время все затраты на дороги общего пользования несет только госбюджет Беларуси. И пока этих средств явно недостаточно. Так, если сравнить средства, отпущенные на километр белорусских дорог и на километр дорог Евросоюза, то в Беларуси расходуется в 6-8 раз меньше средств. Через каждые 15 лет нужно проводить капитальный ремонт дороги. К сожалению,82% дорожной сети эксплуатируется в Беларуси с просроченными межремонтными сроками. Транзитный потенциал Беларуси. Беларусь расположена на пересечении трансъевропейских транспортных коридоров: В утвержденной правительством Стратегии развития транзитного потенциала Беларуси запланирован серьезный рост объемов доходов от транзита – в 2015 году они должны возрасти на 60%, до $2,4 млрд.
18. Факторы, оказывающие влияние на номинальную заработную плату Традиционно уровень оплаты труда зависит от статуса работника и его места в организационной иерархии. Фактически он находится под влиянием многообразных факторов, которые достаточно сложно учесть. Поэтому здесь выделяют несколько признаков, классифицирующих факторы, влияющие на уровень заработной платы. В соответствии с первым признаком все факторы, способствующие как повышению, так и снижению размера заработной платы, классифицируют на внутренние и внешние. Внутренние факторы, влияющие на уровень заработной платы: - масштабы деятельности и уровень доходности организации; - уровень производительности труда, то есть результаты как индивидуального труда каждого работника, так и совместных усилий коллектива сельскохозяйственной организации; это и обусловливает сочетание индивидуальной и коллективной материальной заинтересованности работников в росте производительности труда — основы экономического благосостояния организации; - профессионально-квалификационный уровень работников; системы оплаты труда, применяемые в организации; качество труда и личный трудовой вклад работника в конечный результат. Внешние факторы, влияющие на уровень заработной платы: - уровень жизни в регионе; - стоимость рабочей силы, сложившаяся на рынке труда; экономическое состояние отрасли; - конкурентоспособность выпускаемой продукции (услуг); спрос на работников — в условиях, когда спрос превышает предложение, растет цена рабочей силы, ее дефицит, заработная плата будет расти; - уровень заработной платы в других организациях; уровень инфляции; - соотношение объема жизненных потребностей с номинальной заработной платой; - уровень заработной платы в регионе и стране (МРОТ). Важнейшие критерии, определяющие размер заработной платы, безусловно, — профессионально-квалификационный уровень работников и их отношение к труду, которые находят прямое отражение в уровне производительности труда. Только высококвалифицированным работник способен повышать производительность труда — увеличивать количественные и улучшать качественные параметры работы, что и должно отражаться в размере заработной платы. С одной стороны, требования повышения заработной платы работникам обоснованы и объективно справедливы. Необходим поиск условий и факторов, способствующие ее повышению. С другой стороны, повышение заработной платы следует начинать с создания эффективный рабочих мест, на которых будет производиться конкурентоспособная продукция, и только потом поднимать вопрос о повышении заработной платы. В конечном итоге оплата труда зависит от уровня экономического развития страны, количества и качества труда отдельного работника и коллективных результатов работы организации.
|
||
Последнее изменение этой страницы: 2021-06-14; просмотров: 40; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.138.204.208 (0.004 с.) |