Брак по законодательству РК – это 


Мы поможем в написании ваших работ!



ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?

Брак по законодательству РК – это



союз между мужчиной и женщиной, заключенный в государственных органах РАГСа, с целью создания семьи, порождающий имущественные и личные неимущественные отношения между супругами

В соответствии с законодательством РК целью брака является

создание семьи

Брачный возраст по законодательству РК

18 лет

При наличии уважительных причин брачный возраст может быть снижен на срок

не более 2-х лет

Лица, желающие зарегистрировать брак, подают заявления в орган РАГС

По месту жительства одного из заявителей либо по месту жительства их родителей

Заключение брака производится

по истечении одного месяца со дня подачи заявления лицами, желающими вступить в брак

Признается брак, заключенный

только в государственных органах РАГСа

Брак расторгается в суде

если один из супругов, несмотря на отсутствие у него возражений, уклоняется от расторжения брака

Фиктивный брак – это

брак, заключенный в установленном законом порядке, без намерения создать семью и не порождающий прав и обязанностей супругов

К общей совместной собственности супругов относится

имущество, нажитое супругами во время брака

Брачный договор может быть заключен

как до государственной регистрации заключения брака, так и в любое время в период брака

Брачный договор, заключенный до государственной регистрации заключения брака, вступает в юридическую силу

со дня государственной регистрации брака

Орган, производящий регистрацию рождения ребенка

РАГС

Суррогатное материнство – это

зачатие, вынашивание и рождение ребенка по договору между суррогатной матерью и потенциальными родителями

Ребенком признается лицо

не достигшее 18-летнего возраста

Детство – это

правовое состояние лиц, не достигших совершеннолетия

Лишение родительских прав производится

судом

Кто может принять решение об ограничении родительских прав

суд

Разница в возрасте между усыновителем и усыновляемым ребенком должна быть не менее

16 лет

Алименты – это

содержание, которое одно лицо обязано предоставить другому лицу, имеющему право на его получение

Соглашение об уплате алиментов заключается

в письменной форме и подлежит нотариальному удостоверению

Над детьми в возрасте до 14 лет устанавливается

опека

Над детьми в возрасте от 14 до 18 лет устанавливается

попечительство

Органы РАГСа – это:

Органы регистрации актов гражданского состояния

Неполнородными братьями и сестрами являются

братья и сестры, имеющие одного общего родителя

Брачный возраст по законодательству РК

18 лет

В соответствии с законодательством РК целью брака является

создание семьи

При наличии уважительных причин брачный возраст может быть снижен на срок

не более 2-х лет

Имеет право снизить брачный возраст

орган РАГСа по месту государственной регистрации заключения брака

Заключение брака производится

по истечении одного месяца со дня подачи заявления лицами, желающими вступить в брак

Признается брак, заключенный

только в государственных органах РАГСа

В Республике Казахстан юридическую силу имеет

зарегистрированный в государственных органах РАГСа брак

В соответствии с законодательством РК личное присутствие лиц вступающих в брак

Обязательно

Невозможно расторжение брака без согласия жены

в период ее беременности и в течение первого года жизни ребенка

Брак, расторгнутый в судебном порядке, прекращается

со дня вступления решения суда в законную силу

Брак, расторгнутый в органах РАГСа, прекращается

со дня государственной регистрации расторжения брака в книге записи актов гражданского состояния

Брак признается недействительным

Судом

Праздничным днем, предусмотренным трудовым законодательством, не является:

25 октября

Какая продолжительность рабочего времени устанавливается для работников в возрасте от 14 до 16 лет?

не более 24 часов в неделю

Какое время по трудовому законодательству считается ночным?

с 22 часов до 6 часов утра

Каково правильное количество сверхурочных работ?

не превышать 2 часов в течение одного календарного дня

Кто может являться работодателем?

юридическое или физическое лицо, с которым работник состоит в трудовых отношениях

Какова продолжительность ежегодного оплачиваемого трудового отпуска?

не менее 18 календарных дней

Каковы сроки выплаты заработной платы?

не реже одного раза в месяц

Работник-это:

физическое лицо, состоящее в трудовых отношениях с работодателем и непосредственно выполняющее работу по индивидуальному договору

Оплата в праздничные дни производится:

не ниже чем в двойном размере

Какова продолжительность перерыва для отдыха и приема в течение ежедневной работы (смены)?

не менее одного часа в совокупности

Какие юрисдикционные органы рассматривают индивидуальные трудовые споры?

согласительная комиссия

С какого возраста может быть заключен с работником договор о полной материальной ответственности?

с 18 лет

Какова продолжительность рабочего времени для работников, занятых на тяжелых физических работах и работах с вредными условиями труда?

не более 36 часов в неделю

Какие гарантии предоставлены работникам кадров для повышения квалификации и переподготовки:

плата сохраняется место работы и средняя заработная плата

Размер заработной платы устанавливается:

работодателем самостоятельно, но не ниже установленного законодательством РК минимального размера заработной платы

Под трудовой деятельностью понимается:

Любая работа в качестве рабочего, служащего, в том числе по найму, иная работа, на которой работник подлежал государственному социальному страхованию.

 

Какие общественные отношения из перечисленных не входят в предмет отрасли трудовое право?

Имущественные отношения

Принцип свободы труда – это:

Возможность свободно распоряжаться гражданином своей способностью к труду, выбирать род деятельности и профессию

Что из перечисленного подпадает под понятие «дифференциация условий труда»?

Физиологические особенности организма отдельных категорий работников

Какой правовой акт не входит в систему источников трудового права?

Приказ работодателя о приеме на работу

Кто является субъектом трудового права?

Стороны трудовых и иных тесно с ними связанных отношений, обладающие трудовой правосубъектностью

Что такое «Трудовая правосубъектность»?

Трудовая правоспособность, дееспособность и деликтоспособность

Кто из перечисленных лиц не является субъектом трудового права?

Военнослужащие

Профессиональный союз – это:

Общественное объединение

Какое из правомочий не принадлежит профсоюзу?

Привлекать работников к дисциплинарной ответственности

Кто обеспечивает организацию социального партнерства на соответствующих уровнях?

Комиссии по социальному партнерству и регулированию социально-трудовых отношений

В течение какого периода времени работодатель обязан направлять уполномоченному органу сведения об имеющихся у него вакансиях со дня их появления?

3-х рабочих дней

Назовите обязательное условие трудового договора:

О трудовой функции

На какой срок может заключаться трудовой договор?

На определенный срок не менее 1 года

Кто является стороной трудового договора?

Работник и работодатель

С какого возраста допускается самостоятельное заключение трудового договора?

с 16 лет

Документами, подтверждающими трудовую деятельность работника, являются:

Выписки из приказов о приеме и увольнении

Что считается датой начала выполнения трудовой функции?

Дата, указанная в индивидуальном трудовом договоре

Что обязан сделать работодатель после заключения трудового договора?

Издать приказ о приеме на работу

Виды постоянных переводов:

Перевод на другую работу в той же организации, либо в другую местность с той же организацией



Поделиться:


Последнее изменение этой страницы: 2016-08-06; просмотров: 377; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы!

infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.16.75.37 (0.018 с.)