Отделение «информационных технологий».

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«САРАТОВСКОГО КОЛЛЕДЖА СТРОИТЕЛЬСТВА МОСТОВ И ГИДРОТЕХНИЧЕСКИХ СООРУЖЕНИЙ»

ОТДЕЛЕНИЕ «ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ».

 

КУРСОВАЯ РАБОТА.

ПО ДИСЦИПЛИНЕ: «Экономика организации (предприятия)»

На тему: «Расчет экономической эффективности производства при выпуске продукции 7,35 млнм²/год»

 

Специальность 080114 «Земельно-имущественные отношения».

 

Студент ЗО-22 Самойлов Н.В.

 

Руководитель Григорова. Э.П.

 

 

Саратов, 2013г.

Введение

1. Общая часть.

1.1. Сущность, критерии и показатели экономической эффективности производства. Стр.

1.2. Основные направления повышения эффективности производства. Стр.

2. Расчетная часть.

2.1. Производственная мощность и производственная программа цеха. Стр.

2.2. Организационный план.

2.2.1. Управление предприятием «цехом». Стр.

2.2.2. План по труду и заработной плате.

2.2.2.1. Расчет коэфицент выполнения норм и средне сдельной расценки. Стр.

2.2.2.2. Расчет среднемесячной заработной платы. Стр.

2.2.2.3. Расчет производительности труда. Стр.

3. Расчет себестоимости. Стр.

4. Расчет основных технико-экономических показателей для обоснования деятельности цеха. Стр.

5. Расчет экономической эффективности от повышения качества продукции. Стр.

6. Заключение. Стр.

7. Список используемой литературы. Стр.

8. Приложение. Стр.

Введение

Переход к рыночной экономике требует от предприятия повышения эффективности производства, конкурентоспособности продукции и услуг на основе внедрения достижений научно-технического прогресса, эффективных форм хозяйствования и управления производством, преодоление бесхозяйственности активизации производства, инициативы и т.д.
Важная роль в реализации этой задачи отводится экономическому анализу деятельности субъектов хозяйствования. С его помощью вырабатывается стратегия и тактика развития предприятия, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, его подразделений, работников.
В данной работе излагаются теоретические вопросы, связанные с использованием трудовых ресурсов и организации, анализа их использования на предприятии, так же раскрывается методика комплексного системного анализа основных экономических показателей, используемые для анализа использования трудовых ресурсов результатов деятельности предприятия, характерные для рыночной экономики.

Цель курсового проекта – систематизация, закрепление и расширение теоретических знаний по дисциплине «Экономика предприятия», формирование практических навыков в принятии и обосновании рекомендаций по повышению экономической эффективности промышленного производства. Критериями эффективности общественного производства являются показатели, характеризующие эффективность использования основных видов затрат и ресурсов: трудовых, материальных, производственных фондов и прочих.

Наша задача рассчитать все необходимые показатели и сделать выводы об экономической эффективности.

 

 

Методика расчёта.

С₂=С₁* % годной продукции до использования предложения

% годной продукции после использования предложения.

К₁= стоимость основных средств

Выпуск продукции

 

К₁= 1357714280 = 184723

К₂=К₁= % годной продукции до использования предложения

% годной продукции после предложения

К₂= 184723*95 = 180914

С₂= 177963*95 = 174293

Эф = [(С₁+Е_Н*К₁) – (C₂+Е_н*К₂)]

Эф = [( 177963+0,15*184723)- (174293+0,15*180914)]*7350=

С₁- с/б ед. продукции до использования предложения

С₂- с/б ед. продукции после предложения

К₁- капитальные затраты до использования предложения

К₂- капитальные затраты после использования предложения

Е_н- норм активный коэффициент

 

Производственная мощность и производственная программа цеха.

План производства продукции (производственная программа) является основным ведущим разделом перспективного и текущего планов предприятия и определяется на основе объема продаж, номенклатуры и ассортимента продукции, ее качества, массы прибыли, уровня рентабельности, размера рыночной доли предприятия и т.п.

Разработка производственной программы осуществляется на основе изучения рынка специальным подразделением предприятия – службой маркетинга.

В комплекс маркетинговых мероприятий фирмы по разработке производственной программы обычно входят:

• 
  изучение потребителей товаров (услуг) фирмы и их поведения на рынке;
• 
  анализ рыночных возможностей фирмы;
• 
  оценка выпускаемых товаров и предлагаемых услуг, перспектив их развития;
• 
  анализ используемых форм и каналов сбыта;
• 
  оценка используемых фирмой методов ценообразования;
• 
  исследование мероприятий по продвижению товаров (услуг) на рынок;
• 
  изучение конкурентов;
• 
  выбор «ниши» (наиболее благоприятного сегмента) рынка.

После проведения маркетинговых исследований производственная программа внутри фирмы разрабатывается в последовательности.

1. 
   Определяются номенклатура и ассортимент продукции, включенные в план, объем ее поставок в натуральном выражении согласно заключенным договорам.
2. На основе объема поставок (реализации) и изменения остатков нереализованной продукции на начало и конец планируемого периода, определяется объем производства каждого изделия в натуральном выражении распределением внутри планированного периода.
3. Объем производства обосновывается расчетом производственной мощности.
4. На основе объема поставок производства иреализации продукции в натуральном выражении рассчитывается стоимостные измерители производственной программы товарная и реализованная продукция.

Производственная программа планируется на 3–5 лет, на год с разбивкой по кварталам и месяцам. Объем производства рассчитывается в натуральных выражениях и характеризуется номенклатурой и ассортиментом выпускаемой продукции, в физических единицах соответствующих их потребительскими свойствами.
Составление производственной программы зависит от типа производства.
Номенклатура продукции – наименование (перечень) изделий (работ, услуг), подлежащих выпуску.
Ассортимент продукции – разновидность этих изделий по видам, типам, сортам, размеру и т.п. в разрезе номенклатуры.

План производства в натуральном выражении разрабатывается с выполнением продукции производимой на экспорте.

При составлении плана производства натуральных выражения отражаются качественые показатели, которые определяются стандартами технических условий. В стаимостном выражении планируются такие важные показатели производственной программы как объем товарной валовой реализованной продукции и др. показатели. Товарная продукция является: Основным показателем план производства и служит базой для расчёта валовой и реализованной продукции. Стоимость товарной продукции является стоимость той части производимой предприятием продукции, которая предназначается для реализации. Объем товарной производительности включает в себя:

1. Стоимость товарных изделий

2. Стоимость полуфабрикатов своего производства и продукции вспомогательных цехов для реализации на сторону.

3. Стоимость полуфабрикатов и продукции для постановки своему капитальному строительству и не промышленному хозяйству своего предприятия.

Валовая продукция – это стоимость общего результата производственной деятельности предприятия за определенный период времени. Валовая продукция отличается от товарной продукции на величину изменения остатков незавершенного производства на начало и конец планового периода.

Не завершенное производство – это не законченное производством продукция.

Реализованная производством характеризуется стоимость объема продукции поступивший в данный период на рынок и подлежащий оплате потребителями.

Производственная мощность.

Один из основных показателей определяющим производственную программу является производственная мощность.

Производственная мощность – это есть максимально возможный выпуск продукции за определенный период времени в номенклатуре и ассортименте предусмотренных планом при полном использованном произведённого оборудования с учетом применения передовой технологии производства и научной организацией труда. Производственная мощность является постепенной величиной, она пересматривается в сторону увеличения в связи с освоением новой техники пересмотра норм и т.д. основным элементом определяющие производственную мощность предприятия является:

1. Количество установленного оборудования.

2. Производственная площадь предприятия, цехов.

3. Режим работы предприятия.

4. Технико-экономические нормы работы оборудования.

Производственная мощность стекольного завода по мощности 2 взаимосвязанных ведущих агрегатов стекловаренных печей и линий для выработки листового стекла и определяется по формулам.

У - удельный съем стекломассы в сутки с 1м² площадь в ванной печи в (км).

П - площадь стекловальной печи в м².

КИС - коэффициент полезного использования стекломассы.

Ф_эф - эффективный фонд работы печи в сутках.

Ви - вес 1 м2 стекла в кг.

М=24*365*С*Ш*КИС*К_обр

24*365 – переход годового фонда времени в часы.

С – скорость стекла в м/ч.

Ш – ширина ленты стекла в м/ч.

М=24*365*401,09*3*0,84*0,96=18,5 млн м²/год

К_им=7,35/8,5=0,864

К_им - коэффициент использования оборудования по времени.

2.2. организационный план.

Расчет численности работы зависит от характера производственного процесса и организации труда. Определение численности рабочих по норме выработки ведется по формуле:

Где V – объем выработки м2 за год.

Nвыр – норма выработки в м2 за сутки на 1 человека.

К – коэффициент выполнения норм.

Ф – фонд рабочего времени в год.

Ч – численность рабочих.

Фонд заработной платы основных рабочих – это сумма средств предусмотренных для оплаты труда рабочих цеха. Исходными данными для расчетов заработной платы производственная программа цеха и расценка на 2 единицу продукции т.к. по исходным данным мы имеем годовой фонд заработной платы и производственную программу нам необходима найти расценку на 1еденицу продукции в рублях. В разделе себестоимости продукции за 1еденицу продукции принимаются 1000 м², поэтому расчет расценки на 1000 м производим следующим образом:

Р=18081560/7350=2460руб.

Заработная плата представляет собой сумму денежных выплат за работу выполнения по трудовому договору (контракту) и по структуре состоит из основной и дополнительна предприятием (сдельным расчетом, тарифным ставкам) и представляют собой относительно постоянную часть оплаты состоит ведущей нормы. Дополнительная заработная плата включает в себя:

Различные вида премий, доплаты за работу в сверхурочное время, доплаты по прогрессивным расценкам за отклонение от нормальных условий труда, оплату целодневных и внутрисменных простоев, доплаты бригадиров.

Средний доход работников в целом по предприятию, учреждению, организации начисляются исходя из суммы средств направленных на потребление, а именно расходы на оплату труда денежных выплат и поощрений и доходов (дивиденды,%).

Средняя заработная плата рабочих в целом по предприятию учреждению организации начисляются исходя из фондов оплаты труда работников специального состава (включая оплату труда совместителей),вознаграждение по итогам работы за год и единовременных поощрений за год. Согласно исходным данным по курсовой работе основная заработная плата за год составляет 18081566 рублей. Дополнительная заработная плата составляет 7,8% от основной. Таким образом общий фонд заработной платы состоит:

18081566+18051566*7,8/100=19489588рублей.

Средняя заработная плата состоит: 1948588/136=143305рублей.

143305/12=11942 рублей.

Расчет себестоимости.

1. Себестоимость продукции и виды себестоимости

2. Расчет по экономическим элементам. Расчет по калькуляционным статьям расходов.

3. Пути снижения себестоимости.

1.Себестоимость – это затраты предприятия на производство и реализацию продукции выраженные в денежных форме. На основе себестоимости продукции и нормы прибыли формируются цены снижения (при неизменной цене) позволяет увеличивать прибыль. Себестоимость продукциина ряду с производительностью труда является важнейшим качественным показателем работы промышленных предприятий. Она служит также и обобщающим показателем работы предприятия, поскольку себестоимости продукции отражается состояние техники технический производственный уровень использования материальных ресурсов качество организации труда, уровень управления т.е. вся деятельность предприятия. Виды себестоимости: плановая себестоимость продукции – это себестоимости продукции, которая определяется по утвержденным нормам и ценам и должна исходить из пределов допустимых затрат.плановая себестоимость используется при планировании прибыли и установление цены на продукцию.

Фактическая себестоимость показывает. Реальные расходы на производство и реализации продукции. Фактичческая себестоимость используется для анализа и оценки выполнения плана, для определения прибыльности и убыточности предприятия.

2.Себестоимость продукции складывается из за трат которые расходы по состоянию по экономическому назначению, по своему роли в производстве и в сбыте продукции это вызывает необходимость их группировки классификации при планировании себестоимости различают 2 способа группировки затрат:

1. По экономическим элементам – это позволяет определить общую сумму потребности предприятия в артериальных ресурсах, всю сумму амортизации основных фондов, а также затраты на оплату и прочие расходы.

Ч(численность рабочих)

Средняя з/п за месяц = средняя з/п за год = 143305 =11942

12 12

Статья 7 Себестоимость единицы продукции(7,35 млн.м²/г) заполняется на основании расчёта из раздела 3

Статья 8 Прибыль на единицу продукции (7,35 млн.м²/г) на основании расчёта из раздела 3

Статья 9 Оптовая цена на единицу продукции(7,35 млн.м²/г) заполняется на основании расчёта из раздела 3

Статья 10 Рентабельность изделия рассчитывается

R = П *100 = 53388*100 = 30

с/с 177963

R- рентабельность

П- прибыль

с/с- себестоимость

Статья 11 Производительность труда на 1 человека

П= ВП = 7350*231351 = 12503160

Ч 136

П- производительность труда

ВП- продукция в денежном выражении

ВП= П*Ц

П-программа в год

Ц- цена на единицу продукции(7,35 млн.м² /г)

Статья 12 Затраты на 1 руб Товарной продукции

З_р.тп = с/с

Оптовая цена = 177963

231351 =0,76

с/с- себестоимость(1000м²)

оптовая цена (1000м²)

Статья 14 Фондоотдача.

Ф_о= ­­­­­­­­­­­­­­­­­­ ________ ВП __________>1 = 7350*231351 =1,25

Стоимость 135771428

Основных

Средств

Статья 15 Фондоемкость

Ф_ем = 1 = 1

Ф_о 1,25 =0,8

Ф_о- фондоотдача

Статья 16 Фондоворуженность

Ф_воор= стоимость основных фондов = 1357714280 =9983193

Ч 136

Ч- численность основных рабочих

 

Статья 17 Взаимосвязь и влияние производительности труда на фондоотдачу

 

1,25=1,25

Производительность труда.

Р =ВП/Ч= 7700*227279/100=12868002 где,

ВП- выпущенная продукция в(денежном выражении)

Ч- численность рабочих работающих

Повышение производительности труда – это сокращение рабочего времени для производства определённой продукции

На повышение производительности труда влияет чем выше сумма инвестиций валового национального продукта тем выше темп роста производительности труда. Большое значение для роста производительности труда имеет фондовооружёность

Ф_воор=ОФ/Ч= 1357714280/136=9983193 где,

ОФ - стоимость основных средств.

Ч- численность основных рабочих

На повышение производительности труда влияет качество труда. Если сокращаются расходы на научно- исследовательские и опытно – конструкторские разработки то следовательно слабо развивается технический прогресс, а это фактор снижения производительности труда.

Линейная

Функциональная

Смешанная

Линейная – представляет собой схему непосредственного подчинения по всем вопросам жиже стоящих подразделений. Выше стоящим эта система достаточно проста и может быть эффективна, если не велико число рассматриваемых вопросов и по ним могут быть даны решения в ближайших подразделениях.

Функциональная система- представляет собой схему подчинения ниже стоящего подразделения ряду функциональных подразделений решающих отдельные вопросы управления(технические, плановые, финансовые). В этом случае указания поступают более классифицированные. Однако подчиненные подразделения не всегда знают как согласовать полученные указания, в какой очерёдности их выполнять. В чистом виде это система используется очень редко.

Наиболее распространена Смешанная система- в которой сочетаются линейная и функциональная системы. В этом случае решения подготовленные функциональными подразделениями рассматриваются и утверждаются линейным руководителем, который передаёт их подчиненным подразделениям.

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«САРАТОВСКОГО КОЛЛЕДЖА СТРОИТЕЛЬСТВА МОСТОВ И ГИДРОТЕХНИЧЕСКИХ СООРУЖЕНИЙ»

ОТДЕЛЕНИЕ «ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ».

 

КУРСОВАЯ РАБОТА.

ПО ДИСЦИПЛИНЕ: «Экономика организации (предприятия)»

На тему: «Расчет экономической эффективности производства при выпуске продукции 7,35 млнм²/год»

 

Специальность 080114 «Земельно-имущественные отношения».

 

Студент ЗО-22 Самойлов Н.В.

 

Руководитель Григорова. Э.П.

 

 

Саратов, 2013г.

Введение

1. Общая часть.

1.1. Сущность, критерии и показатели экономической эффективности производства. Стр.

1.2. Основные направления повышения эффективности производства. Стр.

2. Расчетная часть.

2.1. Производственная мощность и производственная программа цеха. Стр.

2.2. Организационный план.

2.2.1. Управление предприятием «цехом». Стр.

2.2.2. План по труду и заработной плате.

2.2.2.1. Расчет коэфицент выполнения норм и средне сдельной расценки. Стр.

2.2.2.2. Расчет среднемесячной заработной платы. Стр.

2.2.2.3. Расчет производительности труда. Стр.

3. Расчет себестоимости. Стр.

4. Расчет основных технико-экономических показателей для обоснования деятельности цеха. Стр.

5. Расчет экономической эффективности от повышения качества продукции. Стр.

6. Заключение. Стр.

7. Список используемой литературы. Стр.

8. Приложение. Стр.

Введение

Переход к рыночной экономике требует от предприятия повышения эффективности производства, конкурентоспособности продукции и услуг на основе внедрения достижений научно-технического прогресса, эффективных форм хозяйствования и управления производством, преодоление бесхозяйственности активизации производства, инициативы и т.д.
Важная роль в реализации этой задачи отводится экономическому анализу деятельности субъектов хозяйствования. С его помощью вырабатывается стратегия и тактика развития предприятия, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, его подразделений, работников.
В данной работе излагаются теоретические вопросы, связанные с использованием трудовых ресурсов и организации, анализа их использования на предприятии, так же раскрывается методика комплексного системного анализа основных экономических показателей, используемые для анализа использования трудовых ресурсов результатов деятельности предприятия, характерные для рыночной экономики.

Цель курсового проекта – систематизация, закрепление и расширение теоретических знаний по дисциплине «Экономика предприятия», формирование практических навыков в принятии и обосновании рекомендаций по повышению экономической эффективности промышленного производства. Критериями эффективности общественного производства являются показатели, характеризующие эффективность использования основных видов затрат и ресурсов: трудовых, материальных, производственных фондов и прочих.

Наша задача рассчитать все необходимые показатели и сделать выводы об экономической эффективности.