Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ: Археология Биология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Техника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ? Влияние общества на человека Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления	Главная Избранные Случайная статья Познавательные Новые добавления Обратная связь FAQ Пм. 02 ведение бухгалтерского учёта источников формирования имущества, выполнение работ по инвентаризации имущества и финансовых обязательств организации Стр 1 из 15Следующая ⇒ Практикум ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МОДУЛЯ ПМ.02 Ведение бухгалтерского учёта источников формирования имущества, выполнение работ по инвентаризации имущества и финансовых обязательств организации по программе подготовки специалистов среднего звена по специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (базовой подготовки)   Щекино 2019 Разработчики: ГОУ СПО ТО «ТЭК»  преподаватель             И.Н. Чинарова     Эксперты от работодателя: ООО «Завод Стройкерамика»  директор  Д.Н.Юрченко Филиал ОАО «КВАДРА» - «Центральная генерация» - ПП «Щекинская ГРЭС» - начальник сектора информационных технологий В.Н.Балакин ОАО «Тульский молочный комбинат» генеральный директор С.А.Митусов ООО «Предприятие СТС» генеральный директор П.Н.Чемодуров ООО «СТАЙЕР» директор П.Н.Чемодуров ОМЗ филиал ОАО «Трест «Шахтспецстрой» главный бухгалтер М.Н.Ефимова Практикум профессионального модуля Документирование хозяйственных операций и ведение бухгалтерского учета имущества организации разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по специальности среднего профессионального образования (далее – СПО) 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям).   Организация-разработчик: Г осударственное образовательное учреждение среднего профессионального образования Тульской области «Тульский экономический колледж»   Разработчики:   Чинарова Ирина Николаевна, преподаватель государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования Тульской области «Тульский экономический колледж»   Рабочая тетрадь рекомендована предметно-цикловой комиссией № 2 Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования Тульской области «Тульский экономический колледж»  Утверждена протоколом № 1 от «» августа 2015 года Председатель ПЦК № 2 ______________________ О.Н. Мосина  Заместитель директора по учебной работе _________________ Е.В.Кошелева «» августа 2015 года Курс ПРАКТИЧЕСКАЯ РАБОТА № 1 Заполнение первичных документов по учёту личного состава, труда и его работников   Задание 1. Заполните личную карточку сотрудника в соответствии с исходными данными:   Иванов Иван Иванович, дата рождения 10.05.1971, г. Москва. Табельный № 154, ИНН 456789 12356 СНИЛС – 057-598-265-48 Характер работы – постоянный. Закончил ВЗФЭИ в 2005 г., о чём имеет диплом серии И № 602210, профессия – экономист. С 15.03.2005 взят на работу в экономический отдел с окладов в 20000 руб. по приказу от 15.03.2005.   Остальные данные заполнить самостоятельно   Задание 2. Заполните табель учета использования рабочего времени (ф. № Т-13), в соответствии с исходными данными:   Табельный номер Фамилия, имя, отчество Должность Проработанное время 001021 Жданов Л. В. директор с 1.09 по 23.09;  с 24.09 предоставлен очередной отпуск в 28 календарных дней 001314 Фокин А. А. врач все рабочие дни месяца полностью 002560 Енина А. О. медсестра  с 1.09 по 11.09; с 12.09 по 18.09 – временная нетрудоспособность; 19.09 по 30.09 003618 Яковлева М. Ю. медсестра все рабочие дни месяца полностью      Унифицированная форма № Т-2 Утверждена Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1     Код   Форма по ОКУД 0301002   по ОКПО           (наименование организации) Дата состав­ления Табельный номер Иденти­фика­цион­ный номер налого­платель­щика Номер страхо­вого свиде­тельства государ­ствен­ного пенсион­ного страхо­вания Алфа­вит Характер работы Вид работы (основная, по совмес­титель­ству) Пол (мужской, женский)                 ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА работника I. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ Трудовой договор номер     дата     1. Фамилия   Имя   Отчество       Код 2. Дата рождения     (день, месяц, год)   3. Место рождения   по ОКАТО 4. Гражданство   по ОКИН   5. Знание иностранного языка     по ОКИН     (наименование) (степень знания)         по ОКИН 6. Образование   по ОКИН     (среднее (полное) общее, начальное профессиональное, среднее профессиональное, высшее профессиональное)                           Наименование образовательного учреждения Документ об образовании, о квалифи­кации или наличии специальных знаний Год окончания     наименование серия номер           Квалификация по документу об образовании Направление или специальность по документу     Код по ОКСО       Наименование образовательного учреждения Документ об образовании, о квалифи­кации или наличии специальных знаний Год окончания     наименование серия номер           Квалификация по документу об образовании Направление или специальность по документу     Код по ОКСО     Послевузовское профессиональное образование   Код по ОКИН     (аспирантура, адъюнктура, докторантура)                     Наименование образовательного, научного учреждения Документ об образовании, номер, дата выдачи Год окончания                     Направление или специальность по документу           Код по ОКСО         Код 7. Профессия   по ОКПДТР     (основная)   по ОКПДТР     (другая)               2-я страница формы № Т-2 8. Стаж работы (по состоянию на “   ”   20    г.):   Общий   дней   месяцев   лет Непрерывный   дней   месяцев   лет Дающий право на надбавку за выслугу лет   дней   месяцев   лет     дней   месяцев   лет   9. Состояние в браке   Код по ОКИН   10. Состав семьи: Степень родства (ближайшие родственники) Фамилия, имя, отчество Год рождения 1 2 3                                       11. Паспорт: №   Дата выдачи “   ”       г.   Выдан     (наименование органа, выдавшего паспорт)                                       12. Адрес места жительства:   Почтовый индекс   По паспорту           Почтовый индекс   Фактический         Дата регистрации по месту жительства “   ”       г. Номер телефона                                Работник
				(личная подпись)
“		”			20		г.

3-я страница формы № Т-2

III. ПРИЕМ НА РАБОТУ
И ПЕРЕВОДЫ НА ДРУГУЮ РАБОТУ

Дата	Структурное подразделение	Должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации	Тарифная ставка (оклад), надбавка, руб.	Основание	Личная подпись владельца трудовой книжки
1	2	3	4	5	6

IV. АТТЕСТАЦИЯ

Дата аттестации	Решение комиссии	Документ (протокол)		Основание
		номер	дата
1	2	3	4	5

V. ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ

Дата		Вид повышения квалификации	Наименование образовательного учреждения, место его нахождения	Документ  (удостоверение, свидетельство)				Основание
начала обучения	окончания обучения
				наименование		серия, номер	дата
1	2	3	4	5	6		7	8

VI. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПЕРЕПОДГОТОВКА

Дата		Специальность (направление, профессия)	Документ (диплом, свидетельство)			Основание
начала переподготовки	окончания переподготовки		наименование	номер	дата
1	2	3	4	5	6	7

4-я страница формы № Т-2

VIII. ОТПУСК

Вид отпуска (ежегод­ный, учеб­ный, без сохра­нения заработ­ной платы и др.)	Период работы		Коли­чество кален­дарных дней отпуска	Дата		Основа­ние
	с	по		начала	окончания
1	2	3	4	5	6	7

IX. СОЦИАЛЬНЫЕ ЛЬГОТЫ,
на которые работник имеет право в соответствии с законодательством

Наиме­нование льготы	Доку­мент		Основа­ние
	номер	дата выдачи
1	2	3	4

X. ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СВЕДЕНИЯ

XI. Основание прекращения
трудового договора (увольнения)                                                                           

 

Дата увольнения

“

”

20

г.

Приказ (распоряжение) №

от

“

”

20

г.

 

Работник кадровой службы

 

       

 

(должность)

  (личная подпись)   (расшифровка подписи) Работник

 

 

 

(личная подпись)

 

               

 

																																																							Код
																																																	Форма по ОКУД						0301008
																																																				по ОКПО
наименование организации
структурное подразделение
																													Номер документа									Дата составления						Отчетный период
																																												с										по
																									ТАБЕЛЬ
																				УЧЕТА РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
Номер по порядку	Фамилия, инициалы, должность (специальность, профессия)			Табельный номер	Отметки о явках и неявках на работу по числам месяца																											Отработано за					Данные для начисления заработной платы по видам и направлениям затрат														Неявки по причинам
					1	2	3	4			5		6	7	8	9			10		11		12			13	14	15		Х		половину месяца(I, II)				месяц	код вида оплаты														код		дни (часы)			код			дни (часы)
																																					корреспондирующий счет
					16	17	18	19			20		21	22	23	24			25		26		27			28	29	30		31		дни					код вида оплаты		корреспондирующий счет	дни (часы)	код вида оплаты		корреспондирующий счет				дни (часы)
																																часы
1	2			3	4																											5				6	7		8	9	7		8				9				10		11			12			13
																														X
1																														X
																														X
2																														X
Ответственное лицо
			должность							личная подпись								расшифровка подписи
		Руководитель структурного подразделения																																											"			"									20			г.
												должность												личная подпись										расшифровка подписи

	Работник кадровой службы		"		"		20		г.
			должность	личная подпись	расшифровка подписи

ПРАКТИЧЕСКАЯ РАБОТА № 2

Начисление зарплаты при повременной и повременно-премиальной системе оплате труда

 

Задача 1.

Оклад рабочего составляет 50000 рублей. В месяце 22 рабочих дня. Фактически отработано 18 дней. Премия 15%. Определить сумму начисленной заработной платы за месяц.

Задача 2.

Оклад рабочего составляет 65000 рублей. В месяце 21 рабочий день. Фактически отработано 19 дней. Премия 22 %. Определить сумму начисленной заработной платы за месяц.

Задача 3.

Часовая тарифная ставка рабочего составляет 400 рублей. Продолжительность смены 8 часов. Фактически отработано 18 дней. Премия составляет 30%. Определить сумму начисленной заработной платы за месяц.

Задача 4.

В ЗАО «Салют» установлена пятидневная 40-часовая рабочая неделя с двумя выходными (суббота и воскресенье). Согласно производственному календарю количество рабочих дней в текущем году составило:

- в январе — 16 дней;

- в феврале — 20 дней;

- в марте — 21 день.

Сотруднику компании Иванову установлен оклад в размере 40 000 руб. При этом он отработал:

- в январе — 12 дней (4 дня — отпуск за свой счет);

- в феврале — 20 дней;

- в марте — 18 дней (3 дня — временная нетрудоспособность).

Заработная плата Иванова составит:

Задача 5.

В ЗАО «Салют» установлена пятидневная 40-часовая рабочая неделя с двумя выходными (суббота и воскресенье). Согласно производственному календарю количество рабочих дней в текущем году составило:

- в январе — 16 дней (128 часов);

- в феврале — 20 дней (159 часов);

- в марте — 21 день (167 часов).

Ситуация 1

Сотруднику компании Иванову установлена дневная тарифная ставка в размере 1800 руб./дн. При этом он полностью отработал:

- в январе — 12 дней (4 дня — отпуск за свой счет);

- в феврале — 20 дней;

- в марте — 18 дней (3 дня — временная нетрудоспособность).

Заработная плата Иванова составит:

Ситуация 2

Сотруднику компании Иванову установлена часовая тарифная ставка в размере 225 руб./ч. При этом он отработал:

- в январе — 96 часов;

- в феврале — 159 часов;

- в марте — 143 часа.

Заработная плата Иванова составит:

Задача 6.

В ЗАО «Салют» установлена пятидневная 40-часовая рабочая неделя с двумя выходными (суббота и воскресенье).

Согласно производственному календарю количество рабочих дней в текущем году составило:

- в январе — 16 дней;

- в феврале — 20 дней;

- в марте — 21 день.

Сотруднику компании Иванову установлен оклад в размере 40 000 руб. При этом он отработал:

- в январе — 12 дней (4 дня — отпуск за свой счет);

- в феврале — 20 дней;

- в марте — 18 дней (3 дня — временная нетрудоспособность).

Положением о премировании, принятом в компании, предусмотрено, что при добросовестном выполнении трудовых обязанностей работнику начисляется премия в размере 20% от его должностного оклада. При этом сумму премии начисляют сотруднику компании пропорционально отработанному времени.

Заработная плата Иванова составит:

ПРАКТИЧЕСКАЯ РАБОТА № 3

Задача 1.

За сентябрь рабочий изготовил 3000 изделий. Сдельная расценка 20 рублей за одно изделие. Согласно Положению о премировании при отсутствии брака работнику ежемесячно выплачивается премия в размере 5000 руб. Определить заработок рабочего за месяц.    

Задача 2.

За октябрь рабочий изготовил 2500 изделий. Сдельная расценка 150 рублей за одно изделие. Премия 25%. Определить заработок рабочего за месяц.          

Задача 3.

Норма выработки за месяц 2000 изделий. Фактически рабочим изготовлено 2200 изделий. Сдельная расценка 15 рублей за одно изделие. При перевыполнении нормы сдельная расценка повышается до 20 рублей за одно изделие. Определить заработок рабочего за месяц.

Задача 4.

Норма выработки за месяц 3000 изделий. Фактически рабочим изготовлено 3150 изделий. Сдельная расценка 10 рублей за одно изделие. При перевыполнении нормы сдельная расценка повышается на 20%. Определить заработок рабочего за месяц.

Задача 5.

Норма выработки 5000 изделий. Фактически изготовлено 5500 изделий. Сдельная расценка 12 рублей. За каждый 1% перевыполнения плана полагается премия 2%.    

Задача 6.

В ЗАО «Салют» для рабочих основного производства установлена простая сдельная форма оплаты труда. Сдельная расценка составляет 300 руб. за единицу выпущенной продукции. Рабочий фирмы Иванов выпустил готовую продукцию в количестве:

- в январе — 32 единицы;

- в феврале — 54 единицы;

- в марте — 58 единиц.

Заработная плата Иванова составит:

Задача 7.

В ЗАО «Салют» для рабочих основного производства установлена простая сдельная форма оплаты труда. Сдельная расценка составляет:

- 300 руб. за единицу — продукция I сорта;

- 250 руб. за единицу — продукция II сорта;

- 130 руб. за единицу — продукция III сорта.

Рабочий компании Иванов выпустил готовую продукцию в количестве:

- в январе — 25 единиц I сорта и 7 единиц II сорта;

- в феврале — 50 единиц I сорта и 4 единицы III сорта;

- в марте — 48 единиц I сорта и 10 единиц II сорта.

Заработная плата Иванова составит:

Задача 8.

В ЗАО «Салют» для рабочих основного производства установлена сдельно-премиальная форма оплаты труда. Сдельная расценка составляет 300 руб. за единицу выпущенной продукции. Норма выработки готовой продукции составляет 3 ед. готовой продукции в день. Согласно Положению об оплате труда при превышении месячной нормы выработки более чем на 10% работнику начисляют премию в размере 15% его заработной платы.

Рабочий компании Иванов выпустил готовую продукцию в количестве:

- в январе (16 рабочих дней) — 40 единиц;

- в феврале (20 рабочих дней) — 69 единиц;

- в марте (21 рабочий день) — 67 единиц.

Задача 9.

В ЗАО «Салют» для рабочих основного производства установлена сдельно-про грессивная форма оплаты труда. Сдельная расценка составляет 300 руб. за единицу выпущенной продукции. При перевыполнении месячной нормы выработки сдельная расценка на каждую единицу готовой продукции, выпущенной сверх нормы, составляет 350 руб. Норма выработки готовой продукции составляет 3 единицы готовой продукции в день.

Рабочий компании Иванов выпустил готовую продукцию в количестве:

- в январе (16 рабочих дней) — 40 единиц;

- в феврале (20 рабочих дней) — 69 единиц;

- в марте (21 рабочий день) — 67 единиц.

 

Задача 10.

По наряду бригаде начислено 300 000 рублей. Определить заработную плату каждого члена бригады, если известно, что:

Рабочий	Разряд	Часовая тарифная ставка, руб.	Количество отработанного времени, ч.
Слесарь Слесарь Наладчик	3 4 5	40 50 55	136 176 160

Задача 11.

В ЗАО «Салют» для выполнения работ по монтажу башенного крана создана бригада из 7 человек: 1 бригадир, 1 помощник бригадира и 5 рабочих. Общая стоимость данных работ определена в размере 280 000 руб. Коэффициенты трудового участия установлены в размере:

- бригадир — 1,3;

- помощник бригадира — 1,1;

- рабочие — 1,0.

Работы велись в течение 22 рабочих дней. Все трудились в пределах нормальной продолжительности рабочего времени и полностью отработали норму.

Задача 12.

Для работникавспомогательного производства Семенова С.М. установлена косвенно-сдельная оплата труда в размере 5 % от заработка работников основного производства. В августе заработок работников основного производства составил 657000 рублей. Определить заработок Семенова С. М. за август.

ПРАКТИЧЕСКАЯ РАБОТА № 4

ПРАКТИЧЕСКАЯ РАБОТА № 5

ПРАКТИЧЕСКАЯ РАБОТА № 6

Задание 1.

Рабочему Семенову РА, по приказу руководителя организации предоставлен отпуск на 28 календарных дней со 2 июля.

Его заработок за 12 предшествующих календарных месяцев составил 154 540 руб

Задание 2.

Работник ООО «Фон» уходит в ежегодный отпуск продолжительностью 28 календарных дней с 2 ноября 2018 г. В августе он болел 8 дней (заработок 12 050 руб.), в сентябре болел 10 дней (заработок 12 000 руб.), в октябре болел 14 дней (заработок 11 714 руб.).

Расчетный период с 1 ноября 2018 г. по 1 ноября 2018 г. Оклад работника 15 000 руб.

Первые 9 месяцев расчетного периода отработаны полностью, а в последующие месяцы отработано: