Институт международного права и экономики имени А. С. Грибоедова

ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ

с содержанием и планируемыми результатами прохождение практики

в рамках рабочего графика(плана) практики

для прохождения производственной практики

практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности

студента 5 курса заочной формы обучения

юридического факультета

Кормачёва Виктория Сергеевна

 

 

Согласовано:                                                                    Согласовано:

Руководитель практики от организации Руководитель практики от института                    

_______________\______________           ___________\____________________

"09"ноября 2020г.                                        "09"ноября 2020г.

1. Кормачёва Виктория Сергеевна

2. Форма обучения: заочная

3. Руководитель практики от института _______________________.

4. Название принимающей организации ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ».

5. Руководитель практики от принимающей организации

Харасов Михаил Филаритович.

6. Место прохождение практики ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ» Пермскийкрай г.Пермьул.Рязанская 104 оф.24.

7. Срок прохождение практики 09.11.2020 по 06.12.2020 г.

Практика направлена на формирование следующих компетенции.

1.Совместный рабочий график (план) проведения практики:

№ раздела	Э тапы практики	Формы текущего контроля	Этапы освоения набора компетенций
1.	Установочное собрание обучающих	Присутствии на собеседование	ОПК-3
2.	Прохождение практики. Оформление материалов практики, выполнение задании и подготовка к практике.	Консультации, ведение дневника, отчета по практике.	ПК-1, ПК-2, ПК-3, ПК-4, ПК-5, ПК-8, ПК-10, ПК-11, ПК-12, ПК-13, ПК-14, ПК-15, ПК-16
3.	Собеседование	Собеседование, проверка отчетов, вопросы по отчету. Дифференци́рованныйзачет (зачет с оценкой).	ОПК-3, ПК-14, ПК-15, ПК-16

1.2.Согласованые индивидуальные задания, содержание планируемые результаты практики.

Код компетенции	Название компетенции(планируемые результаты прохождения практики)	ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАНЯТИЕ направленное на формирование соответствующих компетенций Содержание практики
ОПК-3	Способность добросовестно исполнять профессиональные обязанности, соблюдать принципы этики юриста	Прослушать установочную лекцию: Производственная практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности.
ПК-1	Способность участвовать в разработке нормативных правовых актов в соответствии с профилем своей профессиональной деятельности	Изучить информационные ресурсы и локальных правовых актов так же правила внутреннего распорядка, штатное расписание, должностной инструкций, положение об персональных данных сотрудников
ПК-2	Способность осуществлять профессиональную деятельность на основе развитого правосознания, правового мышления и правовой культуры	Изучить нормативные акты и специальную литературу по вопросам: направления деятельности ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ», правовой статус ООО как самостоятельного вида коммерческой организации, нормативно-правовая основа учреждения ООО и осуществления деятельности, специфика учредительных документов (учредительного договора и устава ООО). Приняла участие в регистрации входящей и исходящей корреспонденции в системе делопроизводства ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ», присутствовать при ведении консультаций юристами отдела с сотрудниками и клиентами ООО.
ПК-3	Способность обеспечивать соблюдение законодательства Российской Федерации субъектами права	Изучить правовую базу работы деятельности ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ». Конституция РФ, Гражданский кодекс, Трудовой кодекс.
ПК-4	Способность принимать решения и совершать юридические действия в точном соответствии с законодательством Российской Федерации	Провести анализ внутренних юридических документов на соответствие с действующими нормами законодательства
ПК-5	Способностью применять нормативные правовые акты, реализовывать нормы материального и процессуального права в профессиональной деятельности	Осуществить анализ изменений действующего законодательства, в рамках документов используемых в организации
ПК-8	Готовность к выполнению должностных обязанностей по обеспечению законности и правопорядка, безопасности личности, общества, государства	Ознакомиться с порядком организации кадровой службы, правил приема на работу в ООО, заключения трудовых договоров, приема, увольнения работников, порядка привлечения их к дисциплинарной ответственности. Присутствовать при ведении работниками юридического отдела ООО переговоров с потенциальными контрагентами по вопросам участия в торгах.
ПК-10	Способность выявлять, пресекать, раскрывать и расследовать преступления и иные правонарушения	Ознакомиться с нормативно-правовыми актами и иными документами в сфере противодействия коррупции Консультировать сотрудников организации о нормах законодательства по противодействию коррупции
ПК-11	Способность осуществлять предупреждение правонарушений, выявлять и устранять причины и условия, способствующие их совершению	Изучить нормативные акты, касающиеся следующих вопросов: особенности трудовых правоотношений с работниками организации – специфика кадровой политики, заключение трудового договора, его изменение и прекращение, меры взыскания и поощрения, социальные гарантии, предоставляемые ООО работникам, особенности ответственности работников.
ПК-12	Способность выявлять, давать оценку коррупционному поведению и содействовать его пресечению	Изучить нормативные акты по вопросам: особенности государственной регистрации ООО и постановки на учет в налоговых органах, гарантии деятельности, последовательность действий в целях получения лицензии. Изучила на практике составление договоров возмездного оказания услуг в целях деятельности ООО. Присутствовала при ведении переговоров с потенциальными контрагентами ООО.
ПК-13	Способность правильно и полно отражать результаты профессиональной деятельности в юридической и иной документации	Изучить порядок формирования внутриорганизационных реестров документов и сроки их хранения в ООО, книги учета личных дел работников организации, порядок их формирования.
ПК-14	Готовность принимать участие в проведении юридической экспертизы проектов нормативных правовых актов, в том числе в целях выявления в них положений, способствующих созданию условий для проявления коррупции	Осуществить анализ договора поставки по определению возможности составления претензии о ненадлежащем исполнении условий договора
ПК-15	Способность толковать нормативные правовые акты	Осуществить анализ договора поставки по определению возможности составления претензии о ненадлежащем исполнении условий договора
ПК-16	Способность давать квалифицированные юридические заключения и консультации в конкретных видах юридической деятельности	Собрать и систематизировать материалы, необходимые для подготовки отчета.

Руководитель практики от организации

____________________________________________ М.Ф.Харасов

(подпись, печать)

Руководитель практики от института

___________________________ _____________________

(подпись)

СОДЕРЖАНИЕ

1.Введение….……………………………………..……………………… 16

2.Организационная характеристика ООО«ПЕРМЬТЕХСПЕЦ»……………………………………………17

3.Организация работы юридического отдела ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ»………………………………………..……...…18

4.Описание практической деятельности в ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ»……………………………….………………..21

5. Заключение…..……………………………………………..…………23

6.Список использованных источников……………………...…………24

7. Приложения……………………………………………………………25

7.1ДОГОВОР № Об инжиниринговых услугах ………….…………25

7.2ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ о взыскании задолженности по договору……………………………………………………………....33

7.3 ЗАЯВЛЕНИЕ о прекращении производства по делу в связи с отказом от иска…………………………………………………….…38

7.4 ПРЕТЕНЗИЯ…………………………………………………………39

8 Компетентностная карта (результаты выполнения индивидуального задания, соотнесенные с планируемыми результатами освоения образовательной программы)………….………….……………….…41

8.1 Компетентностная карта основных этапов прохождения производственной практики, практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности - рабочий график (план) проведения практики………………………………………………………………41

8.2. Компетентностная карта результатов выполнения индивидуального задания, соотнесенных с планируемыми результатами освоения образовательной программы………………………………………………….…………43

В ведение

Производственная практика является обязательным элементом процесса обучения и совершенствования профессиональной подготовки будущих специалистов. Во время прохождения практики происходит закрепление и конкретизация результатов теоретического обучения, приобретение студентами умения и навыков практической работы. Также прохождение стажировки предусматривает и другие немаловажные цели, среди которых особенно выделяется овладение навыков по применению законодательных актов Российской Федерации в профессиональной деятельности.

Местом прохождение практики является ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ»,614036Пермский край г. Пермь, ул. Рязанская, 104 оф.24

Даты прохождения производственной практики: с 09 ноября по 06 декабря 2020 года.

Целью проведения производственной практики является: научиться применять знания, полученные в образовательном учреждение, в практической деятельности.

Исходя из цели проведения производственной практики поставлены следующие задачи:

1. Изучение учредительных документов ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ».

2. Изучение организации работы юридического отдела ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ».

3. Участие в работе юридического отдела в качестве помощника юрисконсульта.

4. Составление договоров подряда с юридическими и физическими лицами.

5. Изучение судебной практики ООО «ПЕРМЬТЕХСПЕЦ» по гражданским делам.