Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ:  Археология Биология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия ЭкологияТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву 
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
При Президенте Российской Федерации »
ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ - филиал РАНХиГС Факультет __________________________________________________________________ Направление подготовки / специальность (код, наименование):___________________ _____________________________________________________________________________ Направленность (профиль) / специализация: ____________________________________ _____________________________________________________________________________ Выпускающая кафедра: ______________________________________________________ ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА на тему:
Автор: обучающийся группы ____________________ _________________________ формы обучения _______________________________________ (Ф.И.О. обучающегося) _______________________________________ (подпись) Руководитель: _______________________________________ (должность, ученая степень, ученое звание)
_______________________________________ (Ф.И.О. руководителя) _______________________________________
(примечание: при назначении консультанта(ов) заполняется информация о консультанте(ах))
Хабаровск, 20___ г.
Приложение 2 (обязательное) Федеральное государственно е бюджетное образовательно е учреждени е высшего образования «Российская академия народного хозяйства И государственной службы При Президенте Российской Федерации» ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ - филиал РАНХиГС Факультет __________________________________________________________________ Направление подготовки / специальность (код, наименование):___________________ _____________________________________________________________________________ Направленность (профиль) / специализация: ____________________________________ _____________________________________________________________________________ Кафедра: ____________________________________________________________________ КУРСОВАЯ РАБОТА (ПРОЕКТ) по дисциплине____________________________________________________ на тему:
«_____»_____________20___ г.
Хабаровск,20__ г. Приложение 3.1 (обязательное)
Пример оформления содержания выпускной квалификационной работы Содержание
Приложение 3.2 (обязательное)
Пример оформления содержания курсовой работы (проекта) Содержание
С.
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Обозначения и сокращения (при наличии) …………………… | 3 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Введение ………………………………………………………….. | 4 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Глава 1. Особенности кадрового обеспечения муниципальных органов власти …………………………………… | 8 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 1.1. Концептуальные основы кадровой политики в органах местного самоуправления……………………………………………… | 8 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 1.2. Оценка состояния кадрового корпуса и профессионализа-ция муниципальной службы..................................................................... | 15 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Глава 2. Формирование и реализация кадровой политики в органах местного самоуправления …………………………………. | 20 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2.1. Правовое обеспечение кадровой службы муниципальных образований................................................................................................. | 20 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2.2. Проблемы кадрового обеспечения органов местного самоуправления......................................................................................... | 25 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Заключение ………………………………………………………. | 30 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Библиографический список………………………...................... | 33 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Приложения (при наличии)........................................................... | 34 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Приложение 4
Примеры оформления библиографических ссылок
Внутритекстовые библиографические ссылки
|
|
(Семенов, В. А. Конфликтология: история, теория, методология: учеб. пособие. СПб.: СЗАГС, 2008. - 383 с.)
(Потемкин, В. К., Казаков, Д. Н. Социальное партнерство: формирование, оценка, регулирование. СПб., 2002. - С. 202.)
(Масалитина, Е. С., Капитунова, О. А., Храмова, В. Г. Организация самостоятельной работы студентов при изучении бухгалтерского учета: учеб.- метод. пособие. Хабаровск: ДВАГС, 2008. - С. 35)
(Исследование систем управления: учеб. пособие / Н. И.Архипова [и др.]. М.: ПРИОР, 2002. - 384 с.)
(Банковское право Российской Федерации. Особенная часть: в 2 т. / отв. ред. Г. А. Тосунян. М.: Юристъ, 2004. - 286 с.)
(Казьмин, В. Д. Справочник домашнего врача. В 3 ч. Ч. 2. Детские болезни. М.: АСТ, 2002. - 503 с.)
(Зинченко, М. В. Муниципальное сотрудничество как форма развития муниципальной экономики территории // Власть и управление на Востоке России. 2008, № 3. - С. 36-41.)
(Аверина, О. Р. Динамика ценностей политической культуры // Отечественная социология: обретение будущего через прошлое: материалы IV Всероссийской науч. конф. «Сорокинские чтения», 17-18 ноября 2008 г. Хабаровск: ДВАГС, 2008. - С. 10-12.)
