Учредительный договор о создании общества с ограниченной ответственностью

 

Мы, нижеподписавшиеся Попова И. И. и Школа № 65, в лице директора Кощеева Ю. С., именуемые в дальнейшем «участниками», договорились о нижеследующем.

1. В целях объединения усилий, финансовых и материальных средств для совместного ведения предпринимательской деятельности создать общество с ограниченной ответственностью ООО « Снежинка ».

2. Местонахождение общества 400069, г. Волгоград, ул. Советская д.10, здание школы 65.

Общество приобретает права юридического плана с момента его регистрации 20 ноября 2010г.

3. Предметом деятельности общества является: изготовление вязаных шарфов и перчаток.

4.В образовании уставного фонда общества участвуют:

 

1) Школа № 65 вносит 50 %

2)Попова И. И. вносит 50 %

Доля школы составляет 10000 рублей в денежном выражении, доли остальных частников по 5000 рублей.

Примечание. Участники не обязаны пополнять уставной фонд общества, если его размер уменьшился в результате понесенных обществом убытков.

5. Каждый участник должен внести свой вклад не позднее 11 ноября 2010 после регистрации общества.

6. Денежные средства вносятся на временный расчетный счет в десятидневный срок после регистрации общества перечисляются на его расчетный счет.

7. Директор школы №65 обязуется предоставить помещение для деятельности ООО «Снежинка». В дальнейшем директор школы № 65 не имеет право требовать арендную плату.

Предоставленное оборудование и помещение являются взносом школы № 65 в уставной фонд общества.

8. К моменту регистрации общества каждый участник обязуется внести в уставной фонд не менее 50 % своего вклада.

В случае не внесения вклада выбывает из состава соучредителей.

9. Денежные средства вносятся на временный расчетный счет и в десятидневный срок после регистрации общества перечисляются на его расчетный счет.

10. Участники общества могут принять решение о внесении дополнительных вкладов в имущество общества.

11. Дополнительные вклады отдельных участников различаются по роду и ценности. В качестве вклада участники могут вносить деньги, вещи и другое имущество, а также выполнять работы и предоставлять услуги в интересах общества.

12. Оценка вклада в денежном выражении производится по соглашению участников. При этом оценка материальных ценностей не должна превышать их номинальной стоимости на момент внесения.

13. Дополнительные взносы участника в имущество общества увеличивают размер его доли в уставном фонде.

В этом случае в настоящий договор и устав общества в определенном порядке вносятся соответствующие изменения.

14. Имущество, переданное участником обществу во временное пользование, является собственностью передавшего, который имеет право на получение вознаграждения за пользованием его имуществом.

Риск случайной гибели указанного имущества лежит на обществе.

15. Общество отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ей имуществом.

16. Убытки, возникшие в процессе деятельности общества, возмещаются за счет средств резервного фонда, который образуется путем ежегодного отчисления не менее 3% от чистой прибыли до достижения им размера, равного 12%. Если после достижения указанного размера резервный фонд будет полностью или частично израсходован, отчисления в него возобновляются вплоть до полного восстановления.

17. В случаях, когда средств резервного фонда недостаточно для покрытия возникших убытков, они возмещаются за счет имеющихся в распоряжении общества других финансовых средств, а при их недостаточности за счет реализации имущества общества.

18. Участники не отвечают по обязательствам общества, а общество не отвечает по собственным долгам его участников.

19. Часть прибыли, полученной обществом в результате его работы, ежемесячно распределяется между его участниками пропорционально их вкладам в уставной фонд общества.

Размер и порядок распределения прибыли определяются соглашением всех участников ежемесячно.

20.Если вклады участников уменьшились вследствие понесенных обществом убытков, участники не в праве требовать выдачи своей доли в прибылях общества до тех пор, пока его уставной фонд не будет пополнен до размеров, указанных в учредительных документах.

Участники вправе в установленном порядке уменьшить размер уставного фонда общества до его фактических размеров и после этого получить причитающуюся им долю прибыли.

21. Управление текущими делами общества возлагается на Попова И. И. директора общества.

22. Директор вправе решать все вопросы, связанные с деятельностью общества, кроме:

- принятия устава общества, внесения в него изменений и дополнений;

-принятия внутренних нормативных документов;

-приема и исключения участников общества;

-заключения контракта с наемным управляющим делами общества;

-избрание ревизора и заслушивания его отчетов;

-определения порядка распределения прибыли и покрытия убытков;

-установления размеров и порядка внесения участниками дополнительных взносов в имущество общества;

-вопросов, связанных с принятием в состав общества новых участников или их выбывания;

-принятия решений о привлечении имущественной ответственности виновных участников и должностных лиц общества за ущерб, причиненный обществу;

- решения вопросов о реорганизации и ликвидации;

23. Директор без доверенности действует от имени общества, представляет его интересы в отношениях с гражданами и юридическими лицами. В пределах предоставленных ему прав директор распоряжается имуществом общества открывает расчетные и другие счета в кредитных учреждениях, заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности, издает приказы.

24. Другие участники не вправе решать вопросы, отнесенные к компетенции директора.

25. Директор во всякое время может отказаться от исполнения своих обязанностей, предупредив об этом каждого из участников в письменной форме не позднее чем за 1 месяц.

26. В случае отказа директора от выполнения принятых им обязанностей право на ведение дел общества (по соглашению между всеми участниками) передается другому участнику.

27. Контроль за деятельностью президента осуществляется ревизором.

28. Каждый участник общества имеет право:

- участвовать в управлении делами общества в порядке, предусмотренном настоящим договором и уставом;

-в порядке и размерах, определенных учредительными документами, получать часть прибыли от деятельности общества;

-в любое время знакомиться с положением дел общества, данными бухгалтерского учета, отчетности и другой документацией;

-получать информацию о деятельности общества и состоянии его имущества;

-вносить предложения на рассмотрение высших и других органах общества;

-в первоочередном порядке пользоваться услугами общества;

- в любое время отказаться от участия в обществе в порядке, предусмотренным настоящим договором и уставом общества.

29. Участник, совершивший в интересах общества какие-либо действия без надлежащих на то полномочий, имеет право на возмещение произведенных им из своих средств расходов по данному делу. Решение о возмещении участнику понесенных расходов принимается по соглашению всех участников.

30. Участник общества обязан:

1) соблюдать положения настоящего договора и устава общества;

2) предоставлять обществу информацию, необходимую для решения вопросов, связанных с его деятельностью;

3) соблюдать коммерческую тайну.

31.Ущерб, причиненный обществу по вине его участников в полном объеме, но не свыше части прибыли, причитающейся ему по итогам предшествующего полугодия.

Суммы, подлежащие внесению участником в возмещение причиненного им ущерба, вносятся на расчетный счет общества не позднее трех месяцев со дня принятия соответствующего решения.

32. В случае отказа участника от возмещения причиненных им убытков или задержки выполнения данного обязательства размер прибыли подлежащий выплате этому участнику по итогам года, подлежит уменьшению на сумму ущерба, либо указанные суммы могут быть взысканы в судебном порядке.

33.Участник общества, систематически не выполняющий или ненадлежащим образом выполняющий свои обязанности, а также препятствующий своими действиями нормальной работе общества,

может быть исключен из общества по решению общего собрания участников.

В этом случае участнику, исключенному из состава общества выплачиваются суммы предусмотренные в п. 37 настоящего договора.

34. В случае отчуждения участником своей доли или ее части другие участники имеют право ее покупки.

35. Выход участника из общества осуществляется путем подачи письменного заявления каждому из оставшихся участников не позднее чем за два месяца до выхода.

36.Решение о выходе участника из состава общества принимаются общим собранием участников.

Дата принятия общим собранием участников решения о выходе (исключении) данного лица из состава общества считается днем выхода участника.

37. При выходе участника из состава общества ему выплачивается стоимость его вклада в имущество общества, стоимость части имущества общества, пропорциональная этому вкладу в соответствии с балансом, составленным на день выхода, а также доля чистой прибыли, причитающаяся ему по итогам работы общества за год, в котором участник выбыл из общества.

Выплата указанных сумм производится после утверждения отчета и баланса общества за год, в котором участник выбыл из общества, и в срок до 12 месяцев со дня выхода.

38. По требованию выбывающего участника и с согласия остальных участников его доля в имуществе общества может быть возвращена полностью или частично в натуральной форме.

39. Имущество, переданное участником в пользование общества возвращается ему (с уплатой вознаграждения по соглашению участников).

40. Смерть одного из участников не прекращает деятельности общества.

41. Наследники умершего участника не имеют право на вступление в общество. Им выплачиваются суммы, указанные в п. 37, и возвращается имущество в соответствии с п. 38 настоящего договора.

42. Если по истечении установленного срока общество не выплатит участнику или его наследнику причитающейся ему суммы (не вернет причитающегося имущества), он вправе обратиться в суд с иском об их принудительном взыскании.

43. В случае выхода участника из состава общества в настоящий договор в установленном порядке вносятся необходимые изменения.

44. Деятельность общества прекращается по совместному решению его участников, а также по другим предусмотренным законом основаниях.

45. Ликвидация общества осуществляется в порядке, определен-ном его уставом и в соответствии с действующим законодательством.

46. Настоящий договор может быть в установленном порядке изменен или дополнен по соглашению участников общества.

47. Договор вступает в силу с момента его подписания всеми участниками общества.

48. Срок действия договора устанавливается до 11 ноября 2013года.

Подписи участников общества:

___________________Попова И.И.

 

ПРОТОКОЛ № 1

Общего собрание учредителей

Общества с ограниченной ответственностью

«Снежинка»

 

«13» октября 2009 г.

г. Волгоград

Присутствовали: Попова И.И.

Кощеева Ю.С.

Слушали: о создании Общества с ограниченной ответственностью «Снежинка».

ПОСТАНОВИЛИ:

1. Создатьза счет вкладов Учредителей ООО «Снежинка» с местонахождением в г. Волгограде, по адресу средней школы № 65, ул. Советская д. 10

2. Уставной капитал ООО «Снежинка» объявить в размере 6000 рублей.

3. Учредителями ООО «Снежинка» считать всех присутствующих на собрании граждан.

4. Подписать заявку на регистрацию ООО «Снежинка».

5. Утвердить уставООО «Снежинка».

6. Избрать совет директоров ООО «Снежинка» в составе:

Попова И.И.

7. ДиректоромООО«Снежинка» избрать Попова И. И.

8. Избрать ревизором ООО «Снежинка» Кощеева Ю. С.

 

Протокол подписали:____________________

____________________

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

О регистрации предприятия

Просим зарегистрировать учрежденное Попова И. И. и школой № 65, в лице директора Кощеева Ю. С. общество с ограниченной ответственностью. Предприятие создано в целях изготовления компьютерных столов.

Приложение:

1.Устав предприятия (на 5 страницах).

2. Учредительный договор (на 6 страницах)

3. Документы об оплате не менее 50 % уставного фонда общества.

4. Свидетельство об уплате государственной пошлины.

Дата Подпись

Начальнику отдела внутренних дел

Администрации Центрального района

г.Волгограда

Саввина А. А.

В связи с созданием нового общества с ограниченной ответственностью «Снежинка» государственная регистрация которого произведена решением от «11» ноября 2010 г. Администрация г. Волгограда просит выдать разрешение на изготовление для созданного ООО круглой печати.

Ответственность за хранение и использование печати несет директор Попова И. И.

Дата 20 ноября 2010 г. Подпись

ЗАЯВЛЕНИЕ

на открытие счета

коды

Центральный филиал ЦБР г. Волгоград

от ООО « Снежинка »

Просим открыть расчетный № 40902810200000000327

счет на основании инструкций БанкаРФ, нам известных и имеющих обязательную для нас силу.

 

 

Руководитель _______________ Попова И. И.

М П.

Главный бухгалтер _______________ Кощеева Ю. С.

ОТМЕТКИ БАНКА

Открыть

расчетный № 40902810200000000327 счет

Документы на оформление открытия счета и совершения операций по счету проверил

 

Главный бухгалтер

 

Разрешаю

Управляющий

«11» ноября 2010г.

Счет открыт

№ балансового счета

51-0

 

 

 

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

№ 1

13 ноября 2010 г. Волгоград

В соответствии с действующим с трудовым законодательством РФ трудовой договор заключен между:

ООО «Снежинка», 400069, г. Волгоград, ул. Советская д. 10

Полтавская А. С., 20 лет проживающей г. Волгоград, ул.Советская, 43, паспорт серии 1804 № 654865 выдан ОВД Центральный р-н, г. Волгоград.

Права и обязанности трудящегося и предприятия вытекают из Основ законодательства о труде, Кодекса законов о труде, иных законодательных актов о труде, а также нижеследующего соглашения.

1.

Полтавская А.С. приступает к работе 13 января 2011 г. в качестве мастера-технолога, контролера качества.

2.

Предприятие обязуется:

а) представить обозначенное в договоре рабочее место;

б) обеспечить работой по установленной в договоре специальности, квалификации, должности;

в) обеспечить все условия для выполнения трудовых заданий, повышения производительности труда;

г) заботиться об охране здоровья и труда,

д) обеспечить возможность для творческого участия в разработке и выполнении планов и в управлении предприятием;

е) способствовать развитию новых форм организации груда;

ж) в соответствии с обусловленными трудовыми заданиями на основе законоположений выплачивать заработную плату _________

з) своевременно сообщать о всех предполагаемых изменениях рабочего места;

и) предоставлять:

1. ежегодный отпуск 30 рабочих дней;

2. дополнительный отпуск в связи с учебой в школе, в связи с условиями труда в соответствии с действующим законодательством.

3.

Полтавская А. С. обязуется:

а) выполнять работу по определенной специальности;

б) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и дисциплину труда.

 

4.

 

Изменение указанных в этом договоре условий может последовать только по взаимному согласию сторон договора в письменной форме. Условия соглашения не должны противоречить действующему законодательству о труде.

Условия, ухудшающие положения рабочий и служащих, являются недопустимыми.

Этот трудовой договор может быть расторгнут только в соответствии с действующим законодательством.

 

5.

При подписания трудового договора трудящийся ознакомлен с правилами внутреннего трудового распорядка, правилами охраны труда, а также с историей предприятия.

Настоящий трудовой договор вступает в силу с 13 января 2011 года и действует в течении 1 года.

 

 

Подпись руководителя

Подпись трудящегося

ТЕЗИСЫ ОТЧЕТА ДИРЕКТОРА

Наша компания была создана «11» ноября 2010 году. Основным видом деятельности компании «Снежинка» является организация производства по изготовлению вечерних платьев учащимися средней школы № 65 г. Волгограда.

К работе по трудовым договорам привлекаются учащиеся 9-11 классов.

Они смогут проявить свои творческие способности, навыки и умения по пошиву одежды, полученные на уроках технологии и заработать деньги. Основная роль отводится руководителям компании, которые выступая в роли менеджеров, организуют производство и сбыт продукции.

Таким образом, важнейшая цель создания нашей компании - получение практических навыков организации и управления малым предприятием. А кроме того, усвоение основных принципов экономики, приобретение опыта составления и ведения финансовой документации, развитие деловых качеств личности в процессе учебной деятельности, самостоятельный заработок на карманные расходы.

Когда было принято решение о создании нашей компании, перед нами возник ряд вопросов.

- Какую продукцию производить?

- Что хотел бы приобрести потребитель?

-Сможем ли мы удовлетворить его запросы?

Для ответа на данные вопросы и выборы вида продукции нами были проведены маркетинговые исследования рынка, которые позволили выявить ряд возможных направлений деятельности. В итоге мы решили занять практически свободную нишу в сфере производства пошива и ремонта одежды.

Следующим этапом работы стало составление бизнес – плана и определение начальных затрат, связанных с производством. Уставной капитал в размере 12000 рублей был сформирован из вкладов, вносимых соучредителями. На эти деньги были куплены сырье и материалы. За первый квартал прибыль предприятия составила 1700 рублей.

В будущем наша компания планирует увеличить прибыль, расширяя объем производства и реализации продукции, своевременно реагируя на потребности рынка и осваивая новые сегменты рынка.

Бизнес – планирование создания предприятия

ООО «Снежинка»