Регулирование миграции рабочей силы на международном уровне

Нам/днар-ом ур-не дейст-т различн орган-ии,кот заним-ся проблемами миграции раб силы.В составе ООН созданы различн комиссии по народонаселению,располаг-т соотв-м денежным фондом,значит часть кот использ-ся на субсидии нац.программ в обл-ти миграции населения. Верховный комиссариат по делам беженцев решает вопросы их защиты, реализ-т долгоср-ые решения, в 1-ую очередь проблемы репатриации. Во многих м/днар-ых организ-х есть спец подразд-ия или службы,заним-ся вопросами миграции.В Совете Европы функц-т отдел по вопросам населения,занят-ти и миграции.Ведущими организ-ми по регулир-ию м/днар-ой миграции раб силы явл-ся МОМ(М/днар-ая организ-ия по миграции) и МОТ(М/днар-ая организ-ия по труду).Мом была создана в 1949г.как м/днар-ая органз-ия по делам беженцев.Позже ее полномочия были расширены и она была переимен-на в МОМ.Сюда входит 81 гос-во,из котор 46 явл-ся пост-ми членами,35 гос-в-наблюдателями.В рамках МОМ осущ-ся разраб-ка долгоср-х программ в обл-ти регулир-ия миграц-х потоков,оказание помощи в вопросах организ-ии минрации,а также технич-го сотруд-ва и реиммиграции.Осн-ми ф-ями МОМ явл-ся:осущ-ие упорядоченной и запланир-ой миграции граждан,перемещ-ие раб силы,включая членов семьи,котор могут содейст-ть развитию принимающих стран,органз-ия передвиж-ия беженцев,предост-ие гос-вом форума для обмена мнениями,опытом и сотруд-ва.Основные цели МОМ:наем на работу,воссоед-ие семьи,получ-ие образ-ия,краткие туристич,семейные и доловые визиты,возвращ-ие граждан на Родину,поиск полит убежища,вопросы въезда на ПМЖ. Мот была создана в 1919г.В 1946г. стала специализир-м учреждением ООН.Задачи МОТ: содействие обесп-ия соц-ой справд-ти для трудящихся;разраб-ка м/днар- х программ, напр-х на улучшение условий труда и жизни;регламентау=ция набора раб силы,борьба с безработицей,гарантия з/п,обесп-ая нормал-ый ур-нь жизни,защита от проф заболеваний и несч-х случаев;регламентация вопросов соц-го страхования;организ-ия проф-го и технич-го обучения.Для реализ=ии этих целей в составе МОТ функц-т М/днар-ый институт труд-х проблем в Женеве.Стр-ра МОТ:1)м/днар-ая конфер-ия труда,являющ-ся высшим органом МОТ,она выпол-т законодат-ые ф-ии;2)Администрат-ый Совет осущ-т рук-во работы различных комитетов и комиссий при МОТ;3)М/днар-ое бюро труда явл-ся информац-м и консультац-м органом МОТ.Главной ф-кй МОТ явл-ся принятие конвенций и рекомендаций,устанавл-х м/днар-ые трудовые стандарты в след-х обл-ях:з/п,продолжит-ть рабочего дня,условия труда,соц обесп-ие,оплач-ый отпуск

35. Основные центры притяжения рабочей силы. К традиц-м центрам раб силы в 1-ую очередь относят 1)США:исторически сложилось,что первонач-но м/днар-ая миграция труда в больших масштабах осущ-сь из Европы в США.В это время в США бурно развивалась промыш-ть и не хватало раб силы.Сначала туда приезжали квалифицир рабоч кадры.С конца 19в основ-ми мигрантами США стала менее квалифицир раб сила из Азии,Африки, Южн Америки.В наст время потоки мигрантов в США не прекращ-ся и особенно сложной проблемой станов-ся нелегальная миграция. 2)Страны Западн Европы:после 2-ой мир войны особен-ти развития многих западно-европ-х стран обусловили их заинтер-ть в массовом привлеч-ии неквалифицир рабоч силы из др стран.Среди стран-экспортеров раб силы данный регион выдел-т страны Ближнего Востока,Северн Африки,страны европ-ой перефирии(Турция и т.д.).После создания ЕС в Западн Европе был создан единый рынок труда и поэтому сейчас около 40% сост-т мигранты из стран ЕС. 3)Австралия:в данной стране использ-ся около 200000 иностр-х рабочих.Австралия проводит миграц-ую пол-ку,на основе котор в 1-ую очередь в страну приним-ся мигранты,осущ-ие инвестиции в эк-ку страны.Основн странами-экспортерами раб силы в Австралию явл-ся страны Восточн и Центральн Европы,страны Юго-Восточн Азии. К 70гг 20в в мир эк-ке стали появл-ся новые центры притяж-ия раб силы:1)нефтедобывающ страны Ближн Востока(Катар,Кувейт,ОАЭ). Главными экспор-ми рабоч силы в эти страны стали Египет,Индия,Пакистан,Фелипины.В 90г в нефтедобывающ страны приехало около 5 млн иностр-х рабочих.Числен-ть местных рабочих сост-т 2 млн.2)страны Азиатско-Тихоокеанского региона:в 70гг в этом регионе началось ускорен развитие промыш-ти и интернац-ии хаз жизни.Здесь активно разв-т свою деят-ть ТНК амер-го,японского,южно-корейского кап-ла.Основными пост-ми рабоч силы в этот регион явл-ся Китай,Вьетнам,Лаус.3)страны Лат Америки:в этих странах активно развив-ся деят-ть ТНК и с/х.Наиболее распростр-ой формлй миграции в этом регионе явл-ся сезонная сельская миграция.В послед время в этом регионе ощущ-ся значит потреб-ть в квалифицир кадрах:врачах,инженерах и спец-ах с/х. 4)страны Африки:активн проник-ие в Южн Африку м/днар-х корпораций из промыш-развитых стран сделало устойчивую миграцию африк-х рабочих в Эжно-Африк-ую Респ-ку и Номибию.И здесь иностр-ые рабочие заняты в таких отраслях как алмазодобыча,золотодобыча,добыча урана.