Перевірки і корегувальні дії .Аналіз з боку керівництва

При перевірці посадовець, що здійснює державний нагляд за охороною праці, повинен мати при собі посвідчення, а при перевірці режимних об'єктів додатково спеціальний допуск.

Державний нагляд здійснюється структурними підрозділами Держнаглядохоронпраці шляхом проведення планових і позапланових перевірок, які, у свою чергу, поділяються на оперативні, цільові і комплексні.

Планові перевірки встановлюються структурним підрозділом з урахуванням специфічних особливостей, стану охорони праці і промислової безпеки на конкретних підприємствах, об'єктах.

Періодичність проведення планових перевірок встановлюється залежно від характеру економічної діяльності цих суб'єктів, їх кількості і навантаження на посадове особу структурного підрозділу. При цьому періодичність планових перевірок за станом обліку, зберігання, перевезення і використання вибухових матеріалів, виготовленням найпростіших вибухових речовин визначається і встановлюється начальником територіального управління, але не рідше одного разу в півріччя.

Позапланові перевірки проводяться за наказом територіального управління або Держнаглядохоронпраці у випадку:

- збільшення випадків виробничого травматизму;

- допущення аварій або смертельного нещасного випадку;

- невиконання працедавцем вимог раніше виданого розпорядження;

- ненадходження інформації про усунення недоліків, вказаних в розпорядженні.

Перед початком перевірки посадовець Держнаглядохоронпраці повинен ознайомитися з:

- технічною і технологічною документацією підприємства (об'єкту);

- матеріалами перевірок з питань безпеки праці, проведених фахівцями і керівниками структурних підрозділів, у тому числі службами охорони праці і технічного нагляду підприємства (об'єкту);

- станом виконання заходів по створенню безпечних умов праці, які були розроблені і затверджені за наслідками попередніх перевірок підприємства (об'єкту) і з урахуванням висновків комісій по розслідуванню нещасних випадків і аварій.

Відзначимо, що перевірка проводиться у присутності працедавця або уповноваженої їм особи.

Оперативна перевірка

Відповідно до п. 3.12.1 Порядку № 92 оперативна перевірка це перевірка стану охорони праці; організації робіт по безпеці праці; контролю достовірності наданої працедавцем інформації про усунення порушень нормативних актів з питань охорони праці, вказаних в раніше виданих розпорядженнях, ухвалення рішення про відновлення експлуатації тимчасово припиненого об'єкту; здійснення нагляду за об'єктами, що будуються, і участі в роботі комісій по ухваленню їх в експлуатацію.

Оперативні перевірки проводяться посадовцем Держнаглядохоронпраці на протязі, як правило, 1 - 2 робочих днів в різні зміни, у тому числі у вихідні і святкові дні.

Цільова перевірка

Відповідно до п. 3.12.2 Порядку № 92 цільова перевірка це перевірка, яка проводиться для поглибленого вивчення конкретних питань по охороні праці відповідних виробничих підрозділів і служб.

Цільові перевірки проводяться посадовцем Держнаглядохоронпраці або комісією у складі держінспекторів різних видів нагляду тривалістю до 5 робочих днів.

Комплексна перевірка

Відповідно до п. 3.12.3 Порядку № 92 комплексна перевірка це всебічна і детальна перевірка безпеки праці, функціонування системи управління охороною праці, технічного стану експлуатованого устаткування, безпечного ведення робіт на підприємствах (об'єктах), установах, організаціях.

Тривалість комплексної перевірки встановлюється, як правило, до 10 робочих днів. Термін її проведення може бути продовжений до 15 робочих днів за наявності на об'єкті, що перевіряється, специфічних особливостей виробництва підвищеної небезпеки:

- при значній кількості технологічних процесів, робочих місць з важкими і шкідливими умовами праці;

- при складності устаткування, що використовується, машин, механізмів, різновидів сировини, енергоносіїв, що використовується.

Рішення про проведення комплексної перевірки, як і цільовий, а також визначення її тривалості, приймається відповідним територіальним органом Держнаглядохоронпраці.

Письмове повідомлення про проведення планової комплексної перевірки (планової цільової перевірки, комісією, що проводиться) направляється працедавцю за 30 робочих днів до її початку перевірки.