Обучение персонала к действиям в чрезвычайных ситуациях мирного и военного времени.

В своей повседневной деятельности ГБУЗ АО «АКПБ» руководствуется приказами, распоряжениями и методическими рекомендациями «О дополнительных мерах по предотвращению террористических актов», «О подготовке органов управления учреждений здравоохранения области к ликвидации и предупреждению последствий чрезвычайных ситуаций», «О мерах по обеспечению антитеррористической защищенности объектов здравоохранения».

На основании вышеперечисленных нормативных документов по ГБУЗ АО «Архангельская клиническая психиатрическая больница» изданы и отработаны приказы:

· «О мерах по усилению внутриобъектового режима работы больницы при возникновении чрезвычайных ситуаций»,

· «О системных мерах по предотвращению террористических актов»,

· «О закреплении служебных и производственных, складских, хозяйственных помещений находящихся на территории ГБУЗ АО «Архангельская клиническая психиатрическая больница», в котором конкретно указаны ответственные лица осуществляющие контроль за соответствующими площадями.

На отделении имеется план антитеррористических мероприятий по учреждению, утверждены алгоритмы действия медицинского персонала на случаи ЧС, пожара, террористического акта, биотерроризма, анонимных звонков.

В отделении проводятся лекции и занятия с врачами и средним медицинским персоналом в соответствии с утвержденным на текущий год планом занятий, в частности рассматриваются вопросы:

• Особенности оказания помощи населению при травмах и ожогах.

• Особенности оказания экстренной помощи при психических

расстройствах и реактивных состояниях.

• Клиника, диагностика и лечение при поражениях АХОВ у

детей и взрослых.

Выводы. Предложения. Задачи

Выводы

Анализируя работу отделения можно сказать, что отделение справляется с работой.

Анализируя показатели работы отделения можно сделать вывод, что медицинская помощь оказывается в полном объеме.

Поступление пациентов в отделение происходит круглосуточно, в основном, доставляемых скорой помощью в состоянии психотического расстройства. Это требует от персонала отделения постоянной готовности и знаний оказывать помощь при любых осложнениях алкогольной интоксикации, угрожающих жизни состояниях, терпения и выдержки при общении с пациентами.

В отделении работает высококвалифицированный персонал с большим профессиональным опытом работы в психонаркологии, благодаря чему качество медицинской помощи очень высоко.

Разделение функциональных обязанностей по постам перераспределило нагрузку на медицинских сестёр, что позволило более эффективно осуществлять наблюдение и уход за пациентами, более оперативно и качественно оказывать медицинскую помощь, выполнять врачебные назначения, исключить инфекционную заболеваемость.

С целью улучшения качества оказания медицинской помощи необходимо и дальше улучшать материально техническую базу отделения.

Повышение квалификации медицинских сестёр в ГОУ СПО «Архангельский медицинский колледж» г.Архангельска, проведение конференций и семинаров внутри больницы, проведение занятий с медицинскими сёстрами в отделении даёт возможность знакомиться с новыми методами работы, новыми лекарственными препаратами, оказанием неотложной помощи, квалифицированно и грамотно оценивать и описывать состояние пациентов, наблюдая за ними во время дежурства.

Строгое выполнение приказов МЗ РФ по
соблюдению санитарно-эпидемиологического режима позволяет предотвратить возникновение постинъекционных осложнений и внутрибольничной инфекции. За отчетный период таких случаев в отделении не было.

Предложения

С целью повышения качества ухода за пациентами, оказания медицинской помощи, обеспечения охраны труда персонала я считаю, что необходимо:

1) вести планомерную работу со стороны администрации отделения и больницы по материальному и нематериальному стимулированию труда персонала отделения

2) организовать для сотрудников комнату психологической разгрузки

3) иметь специалиста – психолога, который будет разрабатывать и внедрять занятия с персоналом по психологическому тренингу

4) стараться обдуманно распределять все свои нагрузки

5) научиться переключаться с одного вида деятельности на другой

Задачи

В дальнейшей работе передо мною стоят следующие задачи:

1. Поднятие престижа профессии медицинской сестры путем привлечения новых членов в AMPАО, участии в профессиональных конкурсах и международных проектах.

2. Пропагандировать здоровый образ жизни среди пациентов и коллег.

3. Проводить работу с младшим медицинским персоналом по соблюдению санитарно - эпидемиологического режима.

4. Постоянно поднимать свой профессиональный уровень путем чтения медицинской литературы, посещения конференций и семинаров.

Литература