Балхашский ждк организационно состоит из участков: Ж. Д. Транспорт рудника конырат, Ж. Д. Транспорт саякского рудника, балхашский участок, актогайский участок, участок станции берлик.

БЖДК осуществляет следующую работу:

· Перевозка руды из карьера Конырат и шлака со шлакоотвала, выгрузка их и возврат порожних вагонов в карьер и на шлакоотвал;

· Обеспечение технологических процессов цехов и предприятий ПО «БЦМ» железнодорожными перевозками;

· Подача вагонов принятых со станции Балхаш-1, уборка вагонов с погрузочно-разгрузочных фронтов и сдача их на станцию Балхаш-1, в том числе: руда Нурказган, руда Саяку, уголь и прочие грузы, подача порожних вагонов в карьер Саякского рудника и их вывозка с карьера на станцию.

Общая протяженность ж.д. путей по Балхашскому участку составляет 196,641км.

На Балхашском ЖДК ТОО «ПромТранс Менеджмент» постоянно проводится работа по снижению воздействия опасных и вредных производственных факторов и создание здоровых и безопасных условий труда.

Виды инструктажей и обучение безопасным

Приемам труда.

2.1.По характеру и времени проведения инструктажи подразделяются на:

· вводный;

· первичный на рабочем месте;

· повторный;

· внеплановый;

· целевой.

2.2.Инструктаж проводится в форме живой беседы и подкрепляется подробным разбором конкретных примеров путем показа безопасных приемов и методов производства технологических операций, а также подробным разбором несчастных случаев, имеющих место из-за нарушений правил техники безопасности.

Вводный инструктаж проводится в кабинете безопасности и охраны труда в виде лекции по программе, утвержденной главным инженером БЖДК, после прохождения медицинского осмотра.

2.3.1.Вводный инструктаж проводится со всеми принимаемыми на работу, независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, а также с командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.

О проведении вводного инструктажа и проверке знаний делают запись в журнале регистрации вводного инструктажа с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего, а также в документе о приеме на работу (форма Т-1). Наряду с журналом может быть использована личная карточка прохождения обучения.

2.3.3.После проведения вводного инструктажа всем рабочим, принятым на работу, выдается личная книжка по охране и безопасности труда, а специалистам, служащим, студентам, учащимся, рабочим, временно устраивающимся на работу, выдается карта вводного инструктажа.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводится мастером или начальником участка с целью ознакомления рабочего с обязанностями и порядком содержания рабочего места. Также с устройством и правилами обслуживания оборудования и ограждений, транспортных и грузоподъемных машин и электрооборудования, с безопасными способами работ. С правилами поведения, в случае опасной ситуации, вызвавшего аварию или несчастный случай, и с правилами пользования средствами защиты. Инструктаж сопровождается показом безопасных приемов и методов труда и производится индивидуально или с группой работников одной профессий, бригады.

2.4.1.Все рабочие, в том числе выпускники профтехучилищ, учебно-производственных (курсовых) комбинатов, после первичного инструктажа на рабочем месте должны в течение первых 2-14 смен (в зависимости от характера работы, квалификации работника) пройти стажировку под руководством лиц, назначенных приказом (распоряжением, решением) по цеху (участку) и сдать экзамены по общим правилам безопасности и охране труда.

Примечание. Руководство цеха, участка по согласованию с отделом (бюро, инженером) охраны труда и профсоюзным комитетом может освобождать от стажировки работника, имеющего стаж работы по специальности не менее 3 лет, переходящего из одного цеха в другой, если характер его работы и тип оборудования, на котором он работал ранее, не меняется.

2.4.2.Рабочие допускаются к самостоятельной работе после стажировки по утвержденному плану обучения данной профессии, проверки теоретических знаний и приобретенных навыков безопасных способов работ.