Порядка взимания государственной пошлины

За регистрацию предприятий в РСФСР

(утвержден постановлением СМ РСФСР от 14 июня 1991 г. N 327)

 

3. Государственная пошлина за регистрацию (перерегистрацию) предприятий взимается в размере до 2000 рублей. Конкретный размер государственной пошлины устанавливается районными, городскими, районными в городах Советами народных депутатов, Советами народных депутатов автономных областей и автономных округов, осуществляющими регистрацию предприятий.

За перерегистрацию действующий кооперативов и частных предприятий со среднесписочной численностью работающих, не превышающей 200 человек (в том числе в промышленности и строительстве - до 200 человек; науке и научном обслуживании - до 100 человек; в других отраслях производственной сферы - до 50 человек; в отраслях производственной сферы (кроме предприятий розничной торговли) - до 15 человек), ранее внесших регистрационный сбор, государственная пошлина не взимается. При этом к среднесписочной численности работников основного производственного персонала добавляется среднесписочная численность работников, не состоящих в штате предприятия, работающих по договорам подряда и совместительству.

4. Районные, городские, районные в городах Советы народных депутатов, Советы народных депутатов автономных областей и автономных округов вправе освобождать регистрирующиеся (перерегистрирующиеся) у них отдельные предприятия от уплаты государственной пошлины.

5. Государственная пошлина оплачивается в безналичном порядке до подачи заявления о регистрации (перерегистрации) предприятия. Плательщик вносит государственную пошлину в кредитное учреждение и представляет работнику районного, городского, районного в городе Совета народных депутатов, Совета народных депутатов автономной области и автономного округа, на которого возложены функции по оформлению материалов регистрации (перерегистрации) предприятия, документ, подтверждающий ее уплату, а также заявление, устав предприятий и решение о создании предприятия или договор учредителей.

II. Образцы уставов НКО

 

 

«Зарегистрировано»

Начальник управления

Министерства юстиции РФ по

_____________________________

наименование субъекта РФ

 

______________________________

 

«__»_______________200_г.

 

УСТАВ

РЕГИОНАЛЬНОЙ ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

 

«_____________________________________________________»

(название организации)

 

Утвержден собранием учредителей

«__»____________________200_г.

 

 

г.____________________________

 

 

200_

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

1.1 ”____________________________________________________________________________________”

(название Организации — должно соответствовать названию, указанному на титульном листе)

в дальнейшем именуемая Организация, является региональной общественной организа­цией.

Полное название Организации: _____________________________________________________________

Сокращенное название Организации: ________________________________________________________

Название Организации на английском языке: _________________________________________________

1.2. Организация является некоммерческой организацией, не имеет своей основной целью извлечение прибыли и не распределяет полученную прибыль между учредителями и (или) членами.

1.3. Организация, выполняя свои уставные задачи, действует на основе Конституции Российской Федерации, Федерального закона "Об общественных объединениях", Граж­данского кодекса Российской Федерации, других законов и иных правовых актов Россий­ской Федерации, настоящего устава и руководствуется общепризнанными международ­ными принципами, нормами и стандартами.

1.4. Деятельность Организации основывается на принципах добровольности, равно­правия, самоуправления и законности.

1.5. После государственной регистрации Организация становится юридическим ли­цом, обладает на правах собственности обособленным имуществом и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и от­ветчиком в суде.

Организация имеет самостоятельный баланс, расчетные и другие счета, включая ва­лютный, круглую печать со своим названием, штампы и бланки.

1.6. Организация может иметь зарегистрированную в установленном порядке симво­лику, в том числе эмблемы, флаги и вымпелы.

1.7. Организация осуществляет деятельность, предусмотренную настоящим уставом, на территории г. Москвы. Организация может вести эту деятельность на территории дру­гих субъектов Российской Федерации в порядке, предусмотренном действующим законо­дательством.

1.8. Организация отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ей имуще­ством. Учредители и члены Организации не отвечают по обязательствам Организации, а Организация не отвечает по обязательствам своих учредителей и членов.

1.9. Место нахождения совета организации — город _________________.

 

2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОРГАНИЗАЦИИ

 

 

2.1. Целями Организации являются_______________________________________________________________________________________________________

(указать цели, для достижения которых создана Организация)

2.2. Для достижения этих целей Организация ______________________________________________________

__________________________________________________________________________________________

(указать задачи, которые предполагает решать Организация для достижения уставных целей и планируемые виды деятельности)

 

3. ПРАВА ОРГАНИЗАЦИИ

 

3.1. Для достижения уставных целей Организация имеет право:

- свободно распространять информацию о своей деятельности;

- участвовать в выработке решений органов государственной власти и органов местно­го самоуправления в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

- проводить собрания, митинги, демонстрации, шествия и пикетирование в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

- учреждать средства массовой информации и вести издательскую деятельность в по­рядке, предусмотренном действующим законодательством;

- представлять и защищать свои права, законные интересы своих членов, а также дру­гих граждан в органах государственной власти, органах местного самоуправления и об­щественных объединениях;

- осуществлять в полном объеме полномочия, предусмотренные законами об общест­венных объединениях;

- выступать с инициативами по различным вопросам общественной жизни, вносить предложения в органы государственной власти;

- учреждать другие некоммерческие организации;

- вступать в общественные объединения в качестве члена, быть участником обществен­ных объединений, а также совместно с другими некоммерческими организациями образо­вывать союзы и ассоциации;

- поддерживать прямые международные контакты и связи;

- создавать свои структурные подразделения (организации, отделения или филиалы и представительства) на территории других субъектов Российской Федерации и в иностран­ных государствах;

- вести предпринимательскую деятельность постольку, поскольку это служит достиже­нию уставных целей, ради которых создана Организация, соответствующую этим целям. Доходы от предпринимательской деятельности Организации не могут быть перераспреде­лены между членами Организации, они должны использоваться только для достижения ус­тавных целей;

- учреждать хозяйственные товарищества, общества и иные хозяйственные организа­ции, а также приобретать имущество, предназначенное для ведения предприниматель­ской деятельности.

 

3.2. Организация может осуществлять иные права, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации, в соответствии с уставными целями и задача­ми Организации.

 

 

4. ОБЯЗАННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ

 

4.1. Организация обязана:

- соблюдать законодательство Российской Федерации, общепризнанные принципы и нормы международного права, касающиеся сферы своей деятельности, а также нормы, предусмотренные настоящим уставом и иными учредительными документами;

- публиковать ежегодно отчет об использовании своего имущества или обеспечивать доступ для ознакомления с указанным отчетом;

- ежегодно информировать орган, зарегистрировавший настоящий устав, о продолже­нии своей деятельности, указывая действительное место нахождения совета организации и данные о руководителях Организации в объеме сведений, включаемых в единый государственный реестр юридических лиц;

- представлять по запросу органа, регистрирующего общественные объединения, доку­менты с решениями руководящих органов и должностных лиц Организации, а также годо­вые и квартальные отчеты о своей деятельности в объеме сведений, направляемых в нало­говые органы;

- допускать представителей органа, регистрирующего общественные объединения, на проводимые Организацией мероприятия;

- содействовать представителям органа, регистрирующего общественные объедине­ния, в ознакомлении с деятельностью Организации в связи с достижением уставных целей и соблюдением законодательства Российской Федерации.

 

5. ЧЛЕНЫ ОРГАНИЗАЦИИ, ИХ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ

 

5.1. Членами Организации могут быть граждане, достигшие 18 лет, и юридические ли­ца — общественные объединения, заинтересованные в совместном решении уставных за­дач Организации.

Иностранные граждане и лица без гражданства наравне с гражданами Российской Федерации могут быть членами Организации.

Учредители Организации являются ее членами и имеют соответствующие права и обя­занности.

5.2. Членство в Организации оформляется письменно:

- физических лиц — на основании соответствующего индивидуального заявления;

- юридических лиц — на основании соответствующего решения полномочного органа юридического лица.

5.3. Члены Организации — физические и юридические лица — имеют равные права и несут равные обязанности.

 

5.4. Каждый член Организации (для юридических лиц — через представителей) имеет право:

- принимать участие в общих собраниях;

- избирать и быть избранными в руководящие и контрольно-ревизионный органы Орга­низации;

- вносить предложения в любые органы Организации по вопросам, связанным с ее де­ятельностью;

- получать информацию о планируемых мероприятиях Организации;

- принимать участие в мероприятиях, проводимых Организацией.

 

5.5. Члены Организации обязаны:

- регулярно платить членские взносы в порядке и размере, установленных общим собранием;

- соблюдать устав Организации;

- участвовать в деятельности Организации;

- выполнять решения руководящих органов Организации;

- принимать участие в общих собраниях Организации.

 

5.6. Выбытие из членов Организации возможно:

- на основании личного заявления (для общественных объединений - на основании соответствующего решения руководящего органа);

- на основании решения совета организации об исключении этого члена.

 

 

6. РУКОВОДЯЩИЕ ОРГАНЫ

 

ОБЩЕЕ СОБРАНИЕ

 

6.1. Высшим руководящим органом Организации является общее собрание членов, созываемое советом организации не реже одного раза в год.

Внеочередное общее собрание может быть созвано по требованию не менее, чем одной трети членов Организации, или по решению совета организации.

6.2. Инициаторы проведения общего собрания обязаны направить каждому члену Организации приглашение на это собрание с указанием места и времени его проведения, повестки дня.

6.3. Общее собрание правомочно:

- если в его работе принимают участие более половины членов Организации;

- или если количество присутствующих на собрании членов меньше, при условии, что имеются документы, подтверждающие своевременное направление приглашений всем членам Организации.

 

6.4. Решения принимают простым большинством голосов от числа присутствующих на общем собрании членов Организации, за исключением случаев, указанных в настоящем уставе.

6.5. К исключительной компетенции общего собрания относят:

- решение вопросов о создании, реорганизации и ликвидации Организации;

- утверждение устава;

- внесение изменений и дополнений в устав;

- выбор приоритетных направлений деятельности;

- определение количественного состава, выбор и отзыв членов совета организации, установление их должностных окладов;

- избрание контрольно-ревизионной комиссии, прекращение ее полномочий;

- утверждение годового отчета совета организации и заключения контрольно-ревизионной комиссии,

СОВЕТ ОРГАНИЗАЦИИ, ПРЕДСЕДАТЕЛЬ СОВЕТА

6.6. Постоянно действующим руководящим органом Организации является совет организации, избираемый общим собранием на срок 3 года и подотчетный общему собранию.

Решение о персональном составе совета организации принимается не менее, чем 2/3 голосов от числа присутствующих на общем собрании членов Организации.

6.7. Все решения совета организации принимают простым большинством голосов от общего числа членов совета.

6.8. Члены совета из своего состава выбирают председателя совета на срок полномочий совета.

 

6.9. К исключительной компетенции совета организации относится:

- прием и исключение из членов Организации;

- установление размера членских взносов и периодичности их уплаты;

- утверждение программ деятельности бюджета Организации;

- принятие решения о создании коммерческих и некоммерческих организаций, об участии в таких организациях, а также об открытии отделений, филиалов и представительств;

- утверждение штатного расписания, системы и размеров оплаты труда сотрудников.

 

6.10. Совет организации осуществляет права и исполняет обязанности юридического лица от имени Организации.

6.11. Председатель совета:

- ежегодно информирует орган, зарегистрировавший настоящий устав, о продолжении деятельности Организации, указывая действительное местонахождение совета организации и данные о руководителях Организации в объеме сведений, включаемых в единый государственный реестр юридических лиц;

- представляет по запросу органа, регистрирующего общественные объединения, документы с решениями руководящих органов и должностных лиц Организации, а также годовые и квартальные отчеты о деятельности Организации в объеме сведений, направляемых в налоговые органы;

- содействует представителям органа, регистрирующего общественные объединения, в ознакомлении с деятельностью Организации в связи с достижением уставных целей и соблюдением законодательства Российской Федерации;

- организует подготовку и проведение заседаний совета;

- обеспечивает реализацию программ деятельности Организации;

- руководит деятельностью Организации;

- выполняет организационно-распорядительные функции;

- заключает гражданско-правовые сделки;

- подписывает от имени Организации необходимые документы;

- открывает в банках расчетные, валютные и другие счета;

- выдает доверенности от имени Организации;

- непосредственно представляет Организацию в органах государственной власти и местного самоуправления, организациях и общественных объединениях;

- заключает и расторгает от имени организации трудовые договоры с сотрудниками Организации;

- издает приказы и распоряжения;

- решает все вопросы, связанные с деятельностью Организации, кроме тех, что отнесены к исключительной компетенции общего собрания и совета организации.

 

6.12. Председатель совета действует от имени Организации без доверенности.

 

 

7. КОНТРОЛЬНО-РЕВИЗИОННЫЙ ОРГАН

 

7.1. Ревизию финансовой и хозяйственной деятельности Организации осуществляет контрольно-ревизионная комиссия, избираемая общим собранием на срок 3 года,

7.2. Число членов контрольно-ревизионной комиссии не ограничивается.

В члены комиссии не могут входить члены совета организации.

7.3. Контрольно-ревизионная комиссия готовит заключение к годовому отчету и ба­лансу.

7.4. Все должностные лица Организации обязаны по запросу контрольно-ревизион­ной комиссии предоставлять необходимую информацию и документы.

8. ИМУЩЕСТВО

 

8.1. Организация может иметь в собственности земельные участки, здания, строения, сооружения, жилищный фонд, транспорт, оборудование, инвентарь, имущество культур­но-просветительного и оздоровительного назначения, денежные средства, акции, другие ценные бумаги и иное имущество, необходимое для материального обеспечения деятель­ности Организации, указанной в уставе.

В собственности Организации могут также находиться учреждения, издательства, средства массовой информации, создаваемые и приобретаемые за счет средств Органи­зации в соответствии с ее уставными целями.

8.2. Источниками формирования имущества Организации являются:

- членские взносы;

- благотворительные пожертвования, в том числе носящие целевой характер, предо­ставляемые гражданами и юридическими лицами в денежной и натуральной форме;

- доходы от внереализационных операций, включая доходы от ценных бумаг;

- поступления от деятельности по привлечению ресурсов (проведение кампаний по при­влечению благотворителей и добровольцев, включая организацию развлекательных, куль­турных, спортивных и иных массовых мероприятий, проведение кампаний по сбору благо­творительных пожертвований, проведение лотерей и аукционов в соответствии с законо­дательством Российской Федерации, реализацию имущества и пожертвований, поступив­ших от благотворителей, в соответствии с их пожеланиями);

- доходы от предпринимательской деятельности Организации;

- поступления из федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов и внебюджетных фондов;

- труд добровольцев/­другие не запрещенные законом поступления.

 

8.3. Собственником имущества является Организация. Каждый отдельный член Органи­зации не имеет права собственности на долю имущества, принадлежащего Организации.

 

 

9. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ДОПОЛНЕНИЙ И ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ

 

9.1. Изменения и дополнения в устав вносит по своему решению общее собрание Ор­ганизации.

9.2. Решение о внесении дополнений и изменений в устав принимают не менее чем 2/3 голосов от числа присутствующих на общем собрании членов Организации.

9.3. Изменения и дополнения в уставе Организации подлежат государственной регис­трации в установленном законом порядке и приобретают юридическую силу с момента этой регистрации.

 

 

10. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ

 

10.1. Реорганизацию Организации (слияние, присоединение, разделение, выделение) осуществляют по решению общего собрания.

10.2. Организация не может быть реорганизована в хозяйственное товарищество или общество.

10.3. Решение о реорганизации принимают не менее чем 2/3 голосов от числа при­сутствующих на общем собрании членов Организации.

10.4. Имущество Организации переходит после ее реорганизации к вновь возникшим юридическим лицам в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Фе­дерации.

10.5. Ликвидацию Организации осуществляют либо по решению общего собрания, либо в судебном порядке.

10.6. Решение общего собрания о ликвидации принимают не менее чем 2/3 голосов от числа присутствующих на общем собрании членов Организации.

Этим же решением назначают ликвидационную комиссию по согласованию с орга­ном, осуществляющим государственную регистрацию юридических лиц, и устанавливают в соответствии с действующим законодательством порядок и сроки ликвидации.

10.7. Имущество, оставшееся в результате ликвидации Организации, после удовле­творения требований кредиторов направляют на цели, для достижения которых создана Организация, или цели, определенные решением общего собрания о ликвидации Органи­зации.

Очередность удовлетворения требований кредиторов при ликвидации Организации устанавливает действующее законодательство.

10.8. Имущество, оставшееся после ликвидации Организации, не может быть распре­делено между членами организации.

10.9. Решение об использовании оставшегося имущества публикуется ликвидацион­ной комиссией в печати.

10.10. Решение о ликвидации Организации направляют в орган, зарегистрировавший Организацию, для исключения ее из единого государственного реестра юридических лиц.

10.11. Все дела ликвидированной Организации (учредительные документы, протоко­лы, приказы, бухгалтерские книги и т.п.) передают по описи в архив, по месту государствен­ной регистрации.

«Зарегистрировано»

Начальник управления

Министерства юстиции РФ по

_____________________________

наименование субъекта РФ

 

______________________________

 

«__»_______________200_г.

 

 

УСТАВ

__________________________________ ФИЛИАЛА

наименование филиала

 

МЕЖРЕГИОНАЛЬНОЙ ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

 

«_____________________________________________________»

(название организации)

 

 

ПРИНЯТО

Решением Совета

Межрегиональной

общественной организации

 

Протокол №_____

от "__"________200_ г.

 

Председатель Совета

___________________

 

 

г.____________________________

 

 

200_

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

1.1. ______________филиал Межрегиональной обще­ственной организации "_____________", именуемый

в дальнейшем "Филиал", является обособленным подразде­лением Межрегиональной общественной организации "___________" (именуемой в дальнейшем "Органи­зация"), расположенным вне места нахождения Организа­ции, представляющий и осуществляющий организацион­ную, хозяйственную и предпринимательскую, в том числе внешнеэкономическую, деятельность Организации.

1.2. Филиал считается созданным с момента утверждения настоящего Положения Советом Организации.

1.3. Филиал не является юридическим лицом. В своей де­ятельности Филиал руководствуется настоящим Положени­ем, Уставом Организации, действующим законодательством, нормативными документами местных органов власти и уп­равления, решениями полномочных органов управления Организацией и заключенными договорами, которые со­здают для Филиала соответствующие и непосредственные права и обязанности. Филиал от имени Организации может приобретать имущественные и личные неимущественные права, заключать от имени Организации договоры, соглаше­ния, контракты.

1.4. В соответствии с целями, стоящими перед Организа­цией, и в предусмотренном законодательством порядке, Филиал от имени Организации совершает сделки и иные юридические акты, занимается хозяйственной, предприни­мательской, в том числе внешнеэкономической деятельно­стью. Территория деятельности Филиала_________

1.5. Филиал является составной частью Организации, члены Филиала являются членами Организации.

Акты руководящих органов Организации являются обя­зательными для членов руководства и персонала Филиала.

1.6. Филиал имеет круглую печать с наименованием: Меж­региональная общественная организация "_________" филиал ___________________; штампы и иную символику, утвержденные Советом Организации.

1.7. Взыскание по долгам Организации может быть обра­щено на имущество, выделенное Филиалу.

1.8. Место нахождения Организации: ___________

1.9. Место нахождения Филиала:

II. ЦЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ФИЛИАЛА

 

2.1. Филиал является структурным подразделением не­коммерческой общественной организации, созданным для расширения области деятельности Организации и распрост­ранения этой деятельности на территорию __________ представления в _______ интересов Организации и со­действия установлению связей и прямых контактов Орга­низации с другими субъектами хозяйственной деятельнос­ти; осуществления защиты имущественных интересов Орга­низации и ее деловой и иной репутации; обеспечения опе­ративной, хозяйственной, предпринимательской, в том числе внешнеэкономической, деятельности на территории _____________________________________________________ и выполнения иных вспомогательных действий в интересах Организации.

2.2. Целями деятельности Организации (Филиала) явля­ются:

2.3. Для осуществления уставных целей Организации, Филиал, в установленном законодательством порядке, осу­ществляет следующие виды деятельности:__________

2.4. Филиал осуществляет предпринимательскую деятельность только для достижения целей, ради которых он со­здан, и соответствующую этим целям.

2.5. Средства, полученные от проведения платных мероп­риятий, предпринимательской, хозяйственной, внешнеэко­номической деятельности, используются на уставные цели Организации (Филиала).

 

III. РУКОВОДСТВО ФИЛИАЛОМ

 

3.1. Структуру и штат аппарата Филиала определяет и утверждает Совет Организации. Совет Организации опреде­ляет основные направления деятельности Филиала, утверж­дает планы и отчеты о их выполнении, утверждает годовые отчеты по результатам деятельности, определяет порядок прибыли и порядок покрытия убытков.

3.2. Филиал возглавляет Директор, который назначается Советом Организации. Директор действует на основании над­лежаще оформленной доверенности, подписанной Предсе­дателем Организации.

3.3. Директор осуществляет руководство текущей деятель­ностью Филиала:

- организует деятельность Филиала, несет ответствен­ность за ее результаты перед Организацией, обеспечивает соблюдение действующего законодательства;

- руководит работой аппарата Филиала;

- пользуется правом распоряжения средствами Филиала;

- распоряжается имуществом Филиала в пределах, уста­новленных Организацией;

- совершает сделки, заключает и подписывает догово­ры, соглашения, контракты от имени Организации в рам­ках полномочий, определяемых Организацией;

 

- осуществляет прием в члены Организации в соответ­ствии с требованиями Устава Организации, принимает на работу и увольняет с работы работников Филиала согласно штатного расписания, утвержденного Организацией, проводит инструктаж и отвечает за соблюдение Правил техники безопасности, промсанитарии, требований СЭС и противопожарной безопасности;

- несет ответственность перед Советом Организации, Координатором за достоверность представленной бухгалтерской отчетности и иной информации в сроки, установлен­ные Советом Организации;

- применяет к работникам Филиала меры поощрения и налагает на них взыскания;

- принимает решения о командировках, включая загра­ничные деловые поездки;

- совершает иные действия, в соответствии с требова­ниями действующего законодательства, Устава Организа­ции, настоящего Положения, решений Общего собрания (Конференции) членов Филиала, Организации, Совета Организации, Координатора, Ревизионной комиссии Орга­низации, для достижения целей и задач Организации.

 

3.4. В период исполнения обязанностей Директора Филиала, ему компенсируются расходы, выплачивается матери­альное вознаграждение, установленное контрактом, заклю­ченным с Организацией.

3.5. Директор Филиала может быть освобожден от зани­маемой должности в результате отзыва доверенности, вы­данной Организацией, истечением срока действия доверен­ности или по другим основаниям, предусмотренным кон­трактом или действующим законодательством.

3.6. Трудовые отношения с работниками Филиала офор­мляются договорами, контрактами и регулируются трудо­вым законодательством.