Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Содействие совмещению родителями приносящей доход деятельности с выполнением семейных обязанностей, в том числе путем развития форм присмотра и ухода за детьмиСодержание книги
Поиск на нашем сайте
Указом Президент Российской Федерации от 07.05.2018 №204 «О национальных целях и стратегических задачах развития российской Федерации на период до 2024 года» поставлена задача обеспечения 100% доступность дошкольного образования для детей в возрасте до 3 лет. Для ее решения в рамках национального проекта «Демография» реализуется федеральный проект «Создание яслей - содействие занятости женщин». Родителям, имеющим несовершеннолетних детей, предлагается участие в мероприятиях: 1. «Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы» (период временного трудоустройства – 3 месяца). В 2019 году трудоустроены 359 родителей, воспитывающих несовершеннолетних детей, что составило 52,6% от общего числа трудоустроенных по мероприятию (в 2017 году – 405 человек, в 2018 году – 456 человек). 2. «Содействие развитию гибких форм занятости и надомного труда», предусматривающее предоставление субсидии гражданину на приобретение средств и (или) предметов труда для осуществления им деятельности на рабочем месте с применением гибких форм занятости, либо на дому. В 2019 году 12 родителей, воспитывающих несовершеннолетних детей, получили субсидию на приобретение средств и (или) предметов труда для осуществления ими деятельности на рабочем месте с применением гибких форм занятости, либо на дому (в 2017 году – в числе участников родителей не было, в 2018 году – 3 человека). 3. «Организация проведения оплачиваемых общественных работ для не занятых трудовой деятельностью и безработных граждан» (период временного трудоустройства – 2 месяца). В 2019 году трудоустроен 1 401 родитель, воспитывающий несовершеннолетних детей, что составило 22% общего числа трудоустроенных по мероприятию (в 2017 году – 1729 человек, в 2018 году – 1419 человек). Постоянное трудоустройство организуется при участии гражданина в следующих мероприятиях: 1. «Содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными и прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации». В 2019 году в рамках данного мероприятия 198 родителей, воспитывающих несовершеннолетних детей, получили субсидию на организацию собственного дела (в 2017 году – 254 человека, в 2018 году – 240 человек). 2. «Содействие трудоустройству незанятых одиноких родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей, женщин, осуществляющих уход за ребенком в возрасте до 3 лет». В 2019 году на созданные рабочие места трудоустроены 47 граждан данной категории (в 2017 году – 42 человека, в 2018 году – 51 человек). Автономный округ является одной из пилотных площадок по реализации проекта «Профессиональные няни - детям!» (далее – проект) по созданию условий для осуществления трудовой деятельности женщин, имеющих детей, включая достижение 100% доступности (к 2021 году) дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет. С этой целью в феврале 2019 года Правительством автономного округа подписано соглашение о сотрудничестве с Межрегиональной благотворительной общественной организацией «Социальная сеть добровольческих инициатив «СоСеДИ» по реализации проекта в Югре, включая организацию системы сопровождения обучения, стажировки югорских нянь. Идея проекта в том, чтобы помочь мамам с маленькими детьми, в том числе и многодетным, устроиться на работу, а малышам обеспечить профессиональный уход и заботу. Благодаря няням, дети от двух месяцев могут посещать ясельные группы. Педагоги, которые работают с малышами, проходят предварительное обучение. Стать сертифицированными нянями смогут многодетные мамы и получат возможность предлагать свои услуги населению. Площадкой для реализации проекта является муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение города Нижневартовска детский сад № 41 «Росинка» и индивидуальный предприниматель Мустафина О.В., оказывающая услуги в сфере дошкольного образования. В мае 2019 года специалисты пилотных площадок прошли курсовую подготовку в городе Москве по направлению «Тьютерское сопровождение подготовки нянь (работников по присмотру и уходу)». В марте 2019 года в Нижневартовске состоялся семинар по подготовке и сертификации нянь в рамках мероприятий Десятилетия детства с участием заместителя председателя Комиссии Общественной палаты Российской Федерации по поддержке семьи, материнства и детства Сергея Рыбальченко. Итоги реализации проекта: разработана необходимая нормативная правовая база, регламентирующая деятельность специалистов по реализации проекта; выявлена потребность родительской общественности в предоставлении услуги «Сертифицированная (социальная) няня», при опросе родительской общественности из 716 опрошенных 320 человек (49,5%) указали на востребованность услуги, указав срок работы няни более 4 часов в день; проведена рекламная кампания для граждан, желающих войти в реестр сертифицированных нянь (выпуск листовок, реклама на телевидении, на сайте, информация в социальных сетях); создан реестр сертифицированных нянь, который представляет собой базу данных работников, желающих оказывать услугу по присмотру и уходу за детьми содержащий пакет необходимых документов о работниках: документ об общем образовании, диплом, справка об отсутствии судимости, медицинское заключение. В реестре состоят 15 человек; 20 человек прошли курсовую подготовку по направлению проведена стажировка сертифицированных нянь на базе пилотной площадки детского сада «Росинка»; 20 человек, прошедших обучение и стажировку получили сертификаты о получении образования по направлению «присмотр и уход». Услуга «Сертифицированная няня» внесена в перечень услуг Проекта инноваций в социальной сфере (уберизация услуг социальной сферы) в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре, который реализуется на основе информационной системы «Портал услуг социальной сферы», расположенной в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, включающей банки данных о гражданах, нуждающихся в получении услуг социальной сферы и об организациях, индивидуальных предпринимателях, самозанятых гражданах, готовых предоставить услуги с использованием указанной информационной системы.
|
||||
|
Последнее изменение этой страницы: 2020-10-24; просмотров: 118; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 216.73.216.20 (0.01 с.) |