Соглашения и коллективные договоры

11. Локальные нормативные акты принимаются работодателем для организации и управления трудовым процессом. К локальным нормативным актам относятся Правила внутреннего трудового распорядка; положения об оплате труда, о премировании, об отпусках, о рабочем времени и времени отдыха.

 

Сфера действия трудового права

 

Трудовой кодекс РФ регулирует действие нормативных актов по кругу лиц, во времени и в пространстве.

Действие трудового законодательства

И иных актов, содержащих нормы трудового права по кругу лиц

Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права по кругу лиц распространяется:

1) на всех работников, вступивших в трудовые отношения с работодателем;

2) на всех работодателей (юридических или физических лиц) независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности;

3) на иностранных граждан, лиц без гражданства, организации, созданные или учрежденные ими либо с их участием, работников международных организаций и иностран­ных юридических лиц, если иное не предусмотрено федеральным законом или международным договором Российской Федерации;

4) на государственных служащих и муниципальных служащих, но с особенностями, предусмотренными федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации о государственной службе и муниципальной службе.

Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права по кругу лиц не распространяется:

1) на военнослужащих при исполнении ими обязанностей военной службы;

2) на членов советов директоров (наблюдательных советов) организаций (за исключением лиц, заключивших с данной организацией трудовой договор);

3) на лиц, работающих на основании договоров гражданско-правового характера;

4) на других лиц, если это установлено федеральным законом.

Действие трудового законодательства

И иных актов, содержащих нормы трудового права в пространстве

1. Федеральные законы и иные нормативные правовые акты РФ, содержащие нормы трудового права действуют на всей территории Российской Федерации.

2. Законы и иные нормативные правовые акты субъектов РФ, содержащие нормы трудового права действуют в пределах территории субъекта Российской Федерации.

3. Акты органов местного самоуправления, содержащие нормы трудового права действуют в пределах территории муниципального образования.

4. Локальные нормативные акты организации, содержащие нормы трудового права действуют в пределах организации.

Действие трудового законодательства

И иных актов, содержащих нормы трудового права во времени

Закон или иной НПА, содержащий нормы трудового права

Вступает в силу со дня, указанного в этом законе или ином НПА либо в законе или ином НПА, определяющем порядок введения в действие акта данного вида.

Прекращает действие в связи с:

- истечением срока действия;

- вступлением в силу другого акта равной или высшей юридической силы;

- отменой (признанием утратившими силу) данного акта либо отдельных его положений актом равной или высшей юридической силы.

Обратной силы не имеет и применяется к отношениям, возникшим после введения его в действие. Распространяется на отношения, возникшие до введения его в действие, лишь в случаях, прямо предусмотренных этим актом.

Коллективный договор, соглашение

Вступление в силу и прекращение действия определяется сторонами.

Обратной силы не имеют.

Локальный нормативный акт

Вступает в силу со дня его принятия работодателем либо со дня, указанного в этом ЛНА.

Прекращает действие в связи с:

- истечением срока действия;

- отменой (признанием утратившими силу) данного ЛНА либо отдельных его положений другим ЛНА;

- вступлением в силу закона или иного НПА, содержащего нормы трудового права, коллективного договора, соглашения (в случае, когда указанные акты устанавливают более высокий уровень гарантий работникам по сравнению с установленным ЛНА).

Обратной силы не имеет.