Тема 4. Людський капітал і мотивація

 

План

1. Інституціональні умови формування моделі економічної та соціальної людини.
2. Еволюція явища та категорії «людський капітал».
3. Типологія раціональності та дотримання своїх інтересів.
4. Сучасний інституціоналізм про поведінкові передумови.

 

Методичні рекомендації

 

Проблема людини в соціально-економічному розвитку суспільства завжди посідала важливе місце в економічній теорії. Особливо це є актуальним на вищій стадії суспільного розвитку, коли з’явилась нова категорія «людський капітал», що відображає нове становище людини і у виробництві, і в суспільстві, коли відбувається перетворення «людини економічної» на «людину соціальну, творчу». Економічна теорія, а точніше різні її напрями, аналізує поведінку людей у процесі виробництва.

Зазначена тема вивчає певні моделі поведінки людини, звертає увагу на потреби та інтереси, які лежать в основі поведінки. Потреби – це бажання людей в чому-небудь об’єктивно необхідному для життєдіяльності та розвитку організму, особистості, яке вимагає задоволення.

Інтерес – це мотив і стимул для діяльності щодо задоволення економічних (матеріальних), соціальних, політичних і духовних потреб, що є могутнім рушієм економічного прогресу, створює ту «пружину», яка приводить в рух економічний механізм.

Сукупність внутрішніх і зовнішніх рушійних сил, які спонукають людину до діяльності, визначає поведінку, форми діяльності, надає їй певної спрямованості та доцільності, отже є визначальною у мотивації дій індивіда. У поведінці він керується власним інтересом, що в умовах інституціоналізації суспільства вважається рушійною силою.

Суспільно-економічний розвиток змінює матеріальну основу діяльності людини. В сучасних умовах розвиненої економіки все більше потребується ґрунтовно освічена людина, інтелектуально розвинута, спроможна вільно орієнтуватись в складних умовах виробничого і суспільного життя, аналізувати їх і приймати обґрунтовані рішення.

Важливо дослідити еволюцію явища та категорії «людський капітал».

Збільшення ролі та значення людського капіталу – важлива складова закономірного процесу переходу від людини економічної до людини творчої, від індустріального суспільства до сучасного інформаційного. У новій моделі суспільного розвитку важливого значення у діяльності індивіда набуває свідома раціональна поведінка. В економічній теорії використовують дві її основні моделі, а саме:

- раціональна;

- орієнтація на власний інтерес.

На закінчення вивчення теми варто розглянути поведінкові передумови – обмежену раціональність і опортунізм, в межах сучасної неоінституціональної економіки.

 

Терміни

Економічна людина, сучасна економіка людини,раціональність, економічний інтерес, опортунізм

 

Контрольні запитання

1. Яке місце займає людина в неокласичній теорії?
2. Які вимоги ставить до людини постіндустріальне суспільство?
3. Визначити сутність поняття «людський капітал».
4. Які суттєві умови сприяють людському розвитку?
5. Чи ідентичні поняття «вартість робочої сили» і «людський капітал»?
6. Які моделі людської поведінки розрізняє О.Вільямсон?
7. Що означає економічний інтерес?
8. Які поведінкові передумови використовують в межах сучасної неоінституціональної економіки?

 

Література

1, 2, 23, 39

 

 

Семінарське заняття 3. Людський капітал і мотивація – їх інституціональний зміст

 

Методичні поради

У першому запитанні необхідно розкрити зміст «економічної людини», що означає раціональність її поводження. Також слід зрозуміти необхідність перетворення людини економічної на людину соціальну, творчу на вищій стадії суспільного розвитку.

Друге запитання має дослідити яким чином пов’язані людські потреби та інтерес. Варто звернути увагу на формування індивідуального інтересу та основні чинники, які на нього впливають.

У третьому запитанні відображається еволюція вивчення категорії «людський капітал» в економічній теорії.

Четверте запитання розглядає дві основні моделі раціональної поведінки за класифікацією О.Вільямсона.

У п’ятому запитанні характеризуються поведінкові передумови при здійсненні людиною вибору – обмежена раціональність і опортунізм.

 

Терміни

Економічна людина, сучасна економіка людини,раціональність, економічний інтерес, опортунізм

 

І. Запитання до обговорення

1. Розкрити сутність «економічної людини» та «людини соціальної, творчої».

2. Як пов’язані потреби та інтерес?

3. Еволюція явища та категорії «людський капітал».

4. Охарактеризувати моделі раціональності за класифікацією О. Вільямсона.

5. Охарактеризувати поведінкові передумови в світлі досліджень сучасного інституціоналізму

 

ІІ. Самостійна робота студентів

Завдання для самостійного опрацювання

1. Розкрити сутність ресурсно-орієнтовного підходу в теорії фірми.

 

Література

1, 2, 23, 39

 

 

Тема 5. Інституціональна трансформація економіки України

 

План

1. Інституціональні основи створення держави довіри.
2. Інституціональні компоненти економічного зростання в Україні.
3. Формування підприємницького інституціонального середовища в Україні.

 

Методичні рекомендації

 

У всіх країнах чесність і довіра завжди відігравали важливу позитивну роль у суспільному розвитку. Недовіра до держави негативно відображається на цивілізаційному і суспільному відтворенні.

Для України питання створення держави, якій можна довіряти, є питанням створення ефективних вертикальних відносин між державою і громадянином – активним економічним агентом. Тож вивчення теми необхідно розпочати із усвідомлення важливості довіри до держави.

Наступним можна розглянути основні інструменти та інститути, за допомогою яких відбувається захист інтересів громадян.

У світовій практиці використовують такі інструменти та інститути:

- можливість участі суспільства у підготовці законодавства;

- створення та діяльність нейтральних і неупереджених інститутів;

- використання референдумів, як важливого інституту врахування суспільної думки;

- формування і утвердження впливових неурядових організацій;

- вплив міжнародних організацій.

Слід усвідомити, що у перехідній економіці сприятливе інституціональне середовище відіграє принципову роль. Складність полягає в тому, що протягом тривалого часу соціалістичні інститути об’єктивно зберігають своє значення. На початку ХХІ ст. для України актуальною залишається проблема політичної нестабільності та слабкої влади. Тому на першому місці перебувають питання дієздатної судової системи, інфорсмента контрактних прав і прав власності. У контексті стійкості інституціонального середовища можна говорити про інституціональну кризу.

На закінчення вивчення теми необхідно приділити увагу на формування підприємницького інституціонального середовища. Надзвичайно важливе значення у формуванні та функціонуванні ринкової економіки має мале і середнє підприємництво. У процесі руху до ефективного інституціонального середовища для розвитку підприємництва в Україні варто враховувати унікальність його формування.

 

Терміни

Ліберальна недовіра, бюрократія, корупція, референдум, консенсус, суспільний контроль, політичне суперництво

 

Контрольні запитання

1. У чому полягає проблема створення довіри до держави в Україні?

2. Які є на практиці інструменти та інститути для захисту інтересів громадян?

3. Чи можлива довіра без контролю?

4. Що означає «стійке інституціональне середовище»?

5. Охарактеризувати основні проблеми становлення системи саморегулюючих організацій в Україні.

6. Чим зумовлене існування суттєвого тіньового сектора в економіці України?

7. Провести порівняльну характеристику ефективності підприємницької діяльності в Україні та інших державах.

 

Література

2, 10, 12, 21, 30

 

 

Семінарське заняття 4. Інституціональна трансформація економіки України

 

Методичні поради

У першому запитанні слід розкрити зміст держави довіри. Обов’язковим є розуміння важливості створення належних умов взаємодії держави і громадянина.

Друге запитання має ознайомити з тими інститутами, які можуть бути використані у зміцненні довіри до держави в Україні.

Третє запитання розкриває роль сприятливого інституціонального середовища у перехідній економіці. Також велике значення має забезпечення його стійкості.

Четверте запитання звертає увагу на основні інституціональні компоненти економічного зростання в Україні та проблеми, які виникають в період утвердження ринкових принципів господарювання.

У п’ятому запитанні варто розглянути проблеми формування підприємницького інституціонального середовища в Україні.

 

Терміни

Ліберальна недовіра, бюрократія, корупція, референдум, консенсус, суспільний контроль, політичне суперництво

 

І. Запитання до обговорення

1. Охарактеризувати інституціональні основи створення держави довіри.

2. Розкрити зміст інструментів та інститутів, які застосовуються у світовій практиці та можуть бути використані у зміцненні довіри до держави в Україні.

3. Яку роль відіграє сприятливе інституціональне середовище у перехідній економіці, та у чому полягає забезпечення стійкості інституціонального середовища, що склалося?

4. Охарактеризувати основні інституціональні компоненти економічного зростання в Україні.

5. Проблеми формування підприємницького інституціонального середовища в Україні.

 

ІІ. Самостійна робота студентів

Завдання для самостійного опрацювання

1. Провести порівняльну характеристику ефективності підприємницької діяльності в Україні та інших державах.

 

Література

2, 10, 12, 21, 30