Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Ханты – мансийского автономного округа – югрыСтр 1 из 2Следующая ⇒
СОДЕРЖАНИЕ ОТЧЕТА О ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ По результатам производственной практики (по профилю специальности и преддипломной) обучающимся составляется отчет, который утверждается организацией. Отчет составляется студентом на основе собственных наблюдений, записей в дневнике и материалов организации (предприятия). В отчете приводятся все материалы, собранные студентом в период практики. Отчет о практике должен содержать следующие разделы: - титульный лист (см. Приложения 1,2); - содержание отчета (см. Приложение 3); - введение (см. Приложения 4 и 5, ФГОС СПО по специальности); - основная часть (см. Учебное задание по практике); - заключение; - список использованных источников (см. Приложение 6); - приложения (см. Приложения 7-9). · ТИТУЛЬНЫЙ ЛИСТ Форма титульного листа отчета по производственной практике (по профилю специальности и преддипломной) приведена в приложениях 1 и 2. Отчет о практике ОБЯЗАТЕЛЬНО утверждается организацией (заверяется подписью руководителя практики от организации и печатью). · СОДЕРЖАНИЕ ОТЧЕТА В содержании отчета необходимо перечислить все разделы отчета с указанием страниц. · ВВЕДЕНИЕ Во введении приводится: - описание о значимости (роли и месте) избранной специальности в социально-экономической сфере (сфере рыночной экономики); - цели и задачи производственной практики; - вид профессиональной деятельности (наименование осваиваемого профмодуля); - требования к профессиональной подготовке специалиста: приобретаемые в ходе практики практический опыт и умения, закрепляемые знания, осваиваемые общие и профессиональные компетенции. Объем введения – 1-2 стр. Характеристика профессиональной деятельности выпускников и требования к результатам освоения основной профессиональной образовательной программы (общие и профессиональные компетенции (ОК, ПК) приведены в Приложении 4. Кроме этого профессиональные компетенции по каждому виду практики указаны в аттестационном листе. Требования к профессиональной подготовке специалиста: приобретаемые в ходе практики практический опыт и умения, закрепляемые знания необходимо взять из ФГОС СПО из соответствующего профессионального модуля (из таблицы 5 «Структура основной профессиональной образовательной программы среднего профессионального образования углубленной подготовки») (см. Приложение 5).
· ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ ОТЧЕТА Содержание основной части должно отвечать требованиям, предъявляемым к отчету программой практики и индивидуальным заданием в соответствии со спецификой специальности. Основная часть представляет собой изложение результатов работы. В ней демонстрируются умения самостоятельно работать с современной литературой, глубоко и всесторонне исследовать проблему, пользоваться современной научной терминологией. Текст основной части делится на разделы, подразделы, параграфы в соответствии с оглавлением и структурой рассматриваемых вопросов. Текст должен сопровождаться иллюстрациями: графиками, диаграммами, схемами. Каждый раздел рекомендуется начинать с нового листа. Каждый раздел, подраздел или пункт начинается с абзацного отступа. В основной части отчета приводится: - описание всех разделов программы (содержание практики из учебного задания); - общая характеристика предприятия (организации) – базы практики: o организационная структура предприятия (организации); o структурная схема управления организации (предприятия) – для преддипломной практики; o анализ основных нормативных документов, на основании которых осуществляется деятельность предприятия (организации); o анализ основных направлений деятельности; o анализ основных показателей деятельности предприятия (организации); o перечень рабочих мест (участков), пройденных практикантом; o план (схема) участка (цеха, отдела) – основного рабочего места практиканта. - описание индивидуального задания по практике (тема индивидуального задания выбирается в соответствии с программой практики – осваиваемым видом профессиональной деятельности. Данную тему выдает руководитель практики от колледжа). Объем основной части – 10-15 стр. · ЗАКЛЮЧЕНИЕ - собственные выводы, обобщения и предложения по организации и проведению практики, в которых следует отразить связь результатов пройденной практики с приобретаемой специальностью; - выводы по организации работы предприятия (оценка организации производственного процесса на предприятии, состояния охраны труда).
Объем заключения – 1-2 стр. Содержание заключения преддипломной практики Заключение преддипломной практики – раздел, подводящий итог работы обучающегося в качестве стажёра-практиканта. Он должен содержать обобщенное изложение следующей информации: - место прохождения практики и должность студента на нем; - практическая польза от подобного рода деятельности – закрепление каких-либо видов знаний, отработка навыков; - то, чем выражалось участие студента в работе предприятия – изучение уставной и бухгалтерской документации, архивных данных, договоров (все зависит от направления обучения). Так, экономисты будут изучать бухгалтерскую отчетность, строители – разработанные предприятием проекты и технологию проводимых работ, а специалисты ЖКХ – планирование и организацию деятельности в сфере ЖКХ. Также стоит упомянуть об участие непосредственно самого студента в работе организации – составление документов, работа с архивами, помощь в составлении отчетов и т. д.; - выводы о деятельности предприятия, о предоставляемых ним услугах и выполняемых работах с кратким экскурсом в историю и небольшим кратковременным прогнозом. Экономистам советуют разработать приблизительную стратегию развития предприятия, инженерам – дать советы по поводу улучшения качества проектирования и количества его объемов и т. д. Заключение отчета по преддипломной практике вкратце отражает все основные моменты, присутствовавшие в работе студента: все примененные ним знания и умения, вся проделанная под руководством наставника работа, а также собственные, оформленные выводы и наблюдения. · СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ В списке литературы включаются все источники, которые использовались при выполнении программы практики и индивидуального задания (периодические источники, учебники, специальная и справочная литература, нормативные акты, стандарты предприятия, методические указания, Интернет-ресурсы и др.). · ПРИЛОЖЕНИЯ В приложение включается: - заполненный дневник прохождения производственной практики (см. Приложения 7,8,9); - приложения к дневнику с графическими, аудио-, фото-, видео-материалами, наглядными образцами изделий, подтверждающими практический опыт, полученный на практике; - аттестационный лист по практике руководителей практики от предприятия (организации) и колледжа об уровне освоения профессиональных компетенций – бланк аттестационного листа выдается руководителем практики от колледжа; - характеристика предприятия (организации) на обучающегося по освоению общих компетенций в период прохождения практики – бланк характеристики практиканта выдается руководителем практики от колледжа; - документация, которую студент подбирает и изучает при написании отчета (формы, бланки, схемы, графики, должностные инструкции рабочих и специалистов, инструкции по охране труда и т.д.).
Порядок прохождения практики студентами - студенты самостоятельно подбирают или им предлагается база практики; - руководитель практики от колледжа готовит направление на прохождение практики за подписью администрации колледжа;
- руководитель практики от колледжа выдает каждому студенту дневники производственной практики, в которых указывается база практики, ее сроки и индивидуальное задание по практике; - студенты за период практики должны регулярно, в установленное время отчитываться перед руководителем практики от колледжа о ходе выполнения программы, консультироваться по выполнению индивидуального задания. - по окончании практики студент должен составить индивидуальный отчет, указать в дневнике по неделям выполняемую работу, получить отзыв руководителя от предприятия, заверенный печатью и сдать дифференцированный зачет руководителю практики от колледжа.
Отчет предоставляется студентами для проверки руководителю практики от колледжа в недельный срок со дня окончания производственной практики. Формой контроля практики является дифференцированный зачет, который проводится в форме собеседования или публичной защиты перед учебной группой (или на итоговой конференции по итогам производственной практики). Практика завершается дифференцированным зачетом при условии: - положительного аттестационного листа по практике руководителей практики от организации и образовательной организации об уровне освоения профессиональных компетенций; - наличия положительной характеристики организации на обучающегося по освоению общих компетенций в период прохождения практики; - полноты и своевременности представления дневника практики и отчета о практикев соответствии с заданием на практику. Критериями оценки являются уровень теоретического осмысления студентами своей практической деятельности (ее целей, задач, содержания, методов); степень и качество приобретенных студентами профессиональных умений, уровень профессиональной направленности студентов; уровень освоения ими общих и профессиональных компетенций. На итоговый результат аттестации влияет оценка руководителя практики от предприятия, представленная в его отзыве, заверенном подписью и печатью. «Отлично» ставится студенту, который выполнил в срок и на высоком уровне весь намеченный объем работы, требуемый планом практики, обнаружил умение правильно определять и эффективно решать основные задачи. «Хорошо» ставится студенту, который полностью выполнил намеченную на период практики программу работы, обнаружил умение определять основные задачи и способы их решения, проявил инициативу в работе, но не смог вести творческий поиск или не проявил потребность в творческом росте.
«Удовлетворительно» ставится студенту, который выполнил программу работы, но не проявил глубоких знаний теории и умения применять ее на практике, допускал ошибки в планировании и решении задач. «Неудовлетворительно» ставится студенту, который не выполнил программу практики, не подготовил отчета, допускал ошибки в ходе проведения практики. Студенты, не выполнившие программу практики по уважительной причине, а также получившие отрицательный отзыв о работе или неудовлетворительную оценку при защите отчета, проходят практику вторично, в свободное от учебы время, или могут быть отчислены как имеющие академическую задолженность в порядке, предусмотренном Уставом колледжа. Обучающиеся, не прошедшие практику или получившие отрицательную оценку, не допускаются к прохождению государственной итоговой аттестации.
После проведения дифференцированного зачета руководитель практики от колледжа сдает заведующему практикой следующие материалы для последующей передачи их в архив колледжа: - договоры с организацией (предприятием); - индивидуальные отчеты обучающихся (включая дневники и приложения); - аттестационные листы обучающихся; - характеристики практикантов; - сводная ведомость оценок по результатам дифференцированного зачета; - отчет по практике руководителя практики от колледжа.
По итогам практики студентам предлагается анонимно ответить на вопросы анкеты (см. Приложение 10), позволяющей определить качество организации и проведения производственной практики.
Приложение 1 ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ОТЧЕТ-ДНЕВНИК О производственной практике По профилю специальности Ханты-Мансийск 2014 Приложение 2 ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ОТЧЕТ-ДНЕВНИК По специальности Ханты-Мансийск 2014 Приложение 3 С о д е р ж а н и е
Приложение 4 ХАРАКТЕРИСТИКА ТРЕБОВАНИЯ К РЕЗУЛЬТАТАМ ОСВОЕНИЯ ОСНОВНОЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ 1. Специалист по домашнему и коммунальному хозяйству должен обладать общими компетенциями, включающими в себя способность (по углубленной подготовке): ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес. ОК 2. Организовывать собственную деятельность, определять методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество. ОК 3. Решать проблемы, оценивать риски и принимать решения в нестандартных ситуациях. ОК 4. Осуществлять поиск, анализ и оценку информации, необходимой для постановки и решения профессиональных задач, профессионального и личностного развития. ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии для совершенствования профессиональной деятельности. ОК 6. Работать в коллективе и команде, обеспечивать ее сплочение, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями. ОК 7. Ставить цели, мотивировать деятельность подчиненных, организовывать и контролировать их работу с принятием на себя ответственности за результат выполнения заданий. ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации. ОК 9. Быть готовым к смене технологий в профессиональной деятельности. ОК 10. Исполнять воинскую обязанность, в том числе с применением полученных профессиональных знаний (для юношей).
2. Специалист по домашнему и коммунальному хозяйству должен обладать профессиональными компетенциями, соответствующими основным видам профессиональной деятельности (по углубленной подготовке). 1. Управление ведением домашнего хозяйства: ПК 1.1. Организовывать и обустраивать быт и уют, комфортность проживания членов семьи в домашней среде. ПК 1.2. Организовывать встречу, прием и размещение гостей, деловые и праздничные мероприятия. ПК 1.3. Организовывать регулярное питание членов семьи с учетом национальных традиций и правил этикета. ПК 1.4. Осуществлять экономное расходование средств на оплату услуг, закупку продуктов и необходимых товаров для нужд членов семьи. ПК 1.5. Организовывать эффективную работу и управлять обслуживающим персоналом, осуществляющим ведение домашнего хозяйства. ПК 1.6. Организовывать обслуживание инженерных систем и коммуникаций частных домовладений. 2. Организация ресурсоснабжения жилищно-коммунального хозяйства: ПК 2.1. Организовывать газоснабжение, водоснабжение, водоотведение, отопление, электроснабжение жилых помещений. ПК 2.2. Организовывать проведение соответствующих аварийно-ремонтных и восстановительных работ. 3. Организация благоустройства придомовых территорий: ПК 3.1. Организовывать уборку и санитарную очистку придомовых территорий. ПК 3.2. Планировать, организовывать и обеспечивать контроль работ, связанных с озеленением придомовых территорий. ПК 3.3. Организовывать благоустройство и реконструкцию придомовых территорий. 4. Организация эксплуатации и ремонта домовладений и жилищного фонда: ПК 4.1. Оценивать исходное техническое состояние домовладений и жилищного фонда. ПК 4.2. Организовывать обслуживание внутридомовых инженерных систем. ПК 4.3. Планировать, организовывать и обеспечивать контроль объёмов, качества и сроков выполнения работ по содержанию, техническому обслуживанию, текущему и капитальному ремонту домовладений и жилищного фонда. ПК 4.4. Организовывать подготовку домовладений и жилищного фонда к сезонной эксплуатации. 5. Организация деятельности организаций жилищно-коммунального хозяйства: ПК 5.1. Организовывать обслуживание в сфере жилищно-коммунального хозяйства. ПК 5.2. Организовывать и контролировать деятельность подчиненных. ПК 5.3. Планировать деятельность организаций жилищно-коммунального хозяйства. ПК 5.4. Анализировать эффективность деятельности организаций жилищно-коммунального хозяйства и предлагать мероприятия по ее совершенствованию. 6. Выполнение работ по одной или нескольким профессиям рабочих, должностям служащих: 16671 Плотник 17530 Рабочий зеленого строительства 17531 Рабочий зеленого хозяйства 17544 Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий 18447 Слесарь аварийно-восстановительных работ 18560 Слесарь-сантехник и др. Приложение 5 ТРЕБОВАНИЯ К ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКЕ СПЕЦИАЛИСТА: ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ДНЕВНИК Производственной практики По профилю специальности Ханты-Мансийск 2014 Приложение 8 ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ДНЕВНИК По специальности Ханты-Мансийск 2014 Приложение 9 ОФОРМЛЕНИЕ ЛИСТОВ ДНЕВНИКА
Приложение 10 АНКЕТА По итогам практики Уважаемые студенты! Просим ответить вас на вопросы анкеты, позволяющей определить качество организации и проведения производственной практики. Каковы причины затруднений? а) недостаток знаний; б) недостаток практических умений; в) индивидуальные свойства и качества личности; г) недостаточная помощь руководителя от организации (предприятия); д) недостаточная помощь руководителя практики от колледжа; е) свой вариант ответа (напишите) _____________________________________________________ ___________________________________________________________________________________ Довольны ли вы практикой? а) вполне; б) скорее, доволен (а), чем нет; в) скорее нет, чем да; г) не доволен (а); д) затрудняюсь ответить. СОДЕРЖАНИЕ ОТЧЕТА О ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ По результатам производственной практики (по профилю специальности и преддипломной) обучающимся составляется отчет, который утверждается организацией. Отчет составляется студентом на основе собственных наблюдений, записей в дневнике и материалов организации (предприятия). В отчете приводятся все материалы, собранные студентом в период практики. Отчет о практике должен содержать следующие разделы: - титульный лист (см. Приложения 1,2); - содержание отчета (см. Приложение 3); - введение (см. Приложения 4 и 5, ФГОС СПО по специальности); - основная часть (см. Учебное задание по практике); - заключение; - список использованных источников (см. Приложение 6); - приложения (см. Приложения 7-9). · ТИТУЛЬНЫЙ ЛИСТ Форма титульного листа отчета по производственной практике (по профилю специальности и преддипломной) приведена в приложениях 1 и 2. Отчет о практике ОБЯЗАТЕЛЬНО утверждается организацией (заверяется подписью руководителя практики от организации и печатью). · СОДЕРЖАНИЕ ОТЧЕТА В содержании отчета необходимо перечислить все разделы отчета с указанием страниц. · ВВЕДЕНИЕ Во введении приводится: - описание о значимости (роли и месте) избранной специальности в социально-экономической сфере (сфере рыночной экономики); - цели и задачи производственной практики; - вид профессиональной деятельности (наименование осваиваемого профмодуля); - требования к профессиональной подготовке специалиста: приобретаемые в ходе практики практический опыт и умения, закрепляемые знания, осваиваемые общие и профессиональные компетенции. Объем введения – 1-2 стр. Характеристика профессиональной деятельности выпускников и требования к результатам освоения основной профессиональной образовательной программы (общие и профессиональные компетенции (ОК, ПК) приведены в Приложении 4. Кроме этого профессиональные компетенции по каждому виду практики указаны в аттестационном листе. Требования к профессиональной подготовке специалиста: приобретаемые в ходе практики практический опыт и умения, закрепляемые знания необходимо взять из ФГОС СПО из соответствующего профессионального модуля (из таблицы 5 «Структура основной профессиональной образовательной программы среднего профессионального образования углубленной подготовки») (см. Приложение 5). · ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ ОТЧЕТА Содержание основной части должно отвечать требованиям, предъявляемым к отчету программой практики и индивидуальным заданием в соответствии со спецификой специальности. Основная часть представляет собой изложение результатов работы. В ней демонстрируются умения самостоятельно работать с современной литературой, глубоко и всесторонне исследовать проблему, пользоваться современной научной терминологией. Текст основной части делится на разделы, подразделы, параграфы в соответствии с оглавлением и структурой рассматриваемых вопросов. Текст должен сопровождаться иллюстрациями: графиками, диаграммами, схемами. Каждый раздел рекомендуется начинать с нового листа. Каждый раздел, подраздел или пункт начинается с абзацного отступа. В основной части отчета приводится: - описание всех разделов программы (содержание практики из учебного задания); - общая характеристика предприятия (организации) – базы практики: o организационная структура предприятия (организации); o структурная схема управления организации (предприятия) – для преддипломной практики; o анализ основных нормативных документов, на основании которых осуществляется деятельность предприятия (организации); o анализ основных направлений деятельности; o анализ основных показателей деятельности предприятия (организации); o перечень рабочих мест (участков), пройденных практикантом; o план (схема) участка (цеха, отдела) – основного рабочего места практиканта. - описание индивидуального задания по практике (тема индивидуального задания выбирается в соответствии с программой практики – осваиваемым видом профессиональной деятельности. Данную тему выдает руководитель практики от колледжа). Объем основной части – 10-15 стр. · ЗАКЛЮЧЕНИЕ - собственные выводы, обобщения и предложения по организации и проведению практики, в которых следует отразить связь результатов пройденной практики с приобретаемой специальностью; - выводы по организации работы предприятия (оценка организации производственного процесса на предприятии, состояния охраны труда). Объем заключения – 1-2 стр. Содержание заключения преддипломной практики Заключение преддипломной практики – раздел, подводящий итог работы обучающегося в качестве стажёра-практиканта. Он должен содержать обобщенное изложение следующей информации: - место прохождения практики и должность студента на нем; - практическая польза от подобного рода деятельности – закрепление каких-либо видов знаний, отработка навыков; - то, чем выражалось участие студента в работе предприятия – изучение уставной и бухгалтерской документации, архивных данных, договоров (все зависит от направления обучения). Так, экономисты будут изучать бухгалтерскую отчетность, строители – разработанные предприятием проекты и технологию проводимых работ, а специалисты ЖКХ – планирование и организацию деятельности в сфере ЖКХ. Также стоит упомянуть об участие непосредственно самого студента в работе организации – составление документов, работа с архивами, помощь в составлении отчетов и т. д.; - выводы о деятельности предприятия, о предоставляемых ним услугах и выполняемых работах с кратким экскурсом в историю и небольшим кратковременным прогнозом. Экономистам советуют разработать приблизительную стратегию развития предприятия, инженерам – дать советы по поводу улучшения качества проектирования и количества его объемов и т. д. Заключение отчета по преддипломной практике вкратце отражает все основные моменты, присутствовавшие в работе студента: все примененные ним знания и умения, вся проделанная под руководством наставника работа, а также собственные, оформленные выводы и наблюдения. · СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ В списке литературы включаются все источники, которые использовались при выполнении программы практики и индивидуального задания (периодические источники, учебники, специальная и справочная литература, нормативные акты, стандарты предприятия, методические указания, Интернет-ресурсы и др.). · ПРИЛОЖЕНИЯ В приложение включается: - заполненный дневник прохождения производственной практики (см. Приложения 7,8,9); - приложения к дневнику с графическими, аудио-, фото-, видео-материалами, наглядными образцами изделий, подтверждающими практический опыт, полученный на практике; - аттестационный лист по практике руководителей практики от предприятия (организации) и колледжа об уровне освоения профессиональных компетенций – бланк аттестационного листа выдается руководителем практики от колледжа; - характеристика предприятия (организации) на обучающегося по освоению общих компетенций в период прохождения практики – бланк характеристики практиканта выдается руководителем практики от колледжа; - документация, которую студент подбирает и изучает при написании отчета (формы, бланки, схемы, графики, должностные инструкции рабочих и специалистов, инструкции по охране труда и т.д.).
Порядок прохождения практики студентами - студенты самостоятельно подбирают или им предлагается база практики; - руководитель практики от колледжа готовит направление на прохождение практики за подписью администрации колледжа; - руководитель практики от колледжа выдает каждому студенту дневники производственной практики, в которых указывается база практики, ее сроки и индивидуальное задание по практике; - студенты за период практики должны регулярно, в установленное время отчитываться перед руководителем практики от колледжа о ходе выполнения программы, консультироваться по выполнению индивидуального задания. - по окончании практики студент должен составить индивидуальный отчет, указать в дневнике по неделям выполняемую работу, получить отзыв руководителя от предприятия, заверенный печатью и сдать дифференцированный зачет руководителю практики от колледжа.
Отчет предоставляется студентами для проверки руководителю практики от колледжа в недельный срок со дня окончания производственной практики. Формой контроля практики является дифференцированный зачет, который проводится в форме собеседования или публичной защиты перед учебной группой (или на итоговой конференции по итогам производственной практики). Практика завершается дифференцированным зачетом при условии: - положительного аттестационного листа по практике руководителей практики от организации и образовательной организации об уровне освоения профессиональных компетенций; - наличия положительной характеристики организации на обучающегося по освоению общих компетенций в период прохождения практики; - полноты и своевременности представления дневника практики и отчета о практикев соответствии с заданием на практику. Критериями оценки являются уровень теоретического осмысления студентами своей практической деятельности (ее целей, задач, содержания, методов); степень и качество приобретенных студентами профессиональных умений, уровень профессиональной направленности студентов; уровень освоения ими общих и профессиональных компетенций. На итоговый результат аттестации влияет оценка руководителя практики от предприятия, представленная в его отзыве, заверенном подписью и печатью. «Отлично» ставится студенту, который выполнил в срок и на высоком уровне весь намеченный объем работы, требуемый планом практики, обнаружил умение правильно определять и эффективно решать основные задачи. «Хорошо» ставится студенту, который полностью выполнил намеченную на период практики программу работы, обнаружил умение определять основные задачи и способы их решения, проявил инициативу в работе, но не смог вести творческий поиск или не проявил потребность в творческом росте. «Удовлетворительно» ставится студенту, который выполнил программу работы, но не проявил глубоких знаний теории и умения применять ее на практике, допускал ошибки в планировании и решении задач. «Неудовлетворительно» ставится студенту, который не выполнил программу практики, не подготовил отчета, допускал ошибки в ходе проведения практики. Студенты, не выполнившие программу практики по уважительной причине, а также получившие отрицательный отзыв о работе или неудовлетворительную оценку при защите отчета, проходят практику вторично, в свободное от учебы время, или могут быть отчислены как имеющие академическую задолженность в порядке, предусмотренном Уставом колледжа. Обучающиеся, не прошедшие практику или получившие отрицательную оценку, не допускаются к прохождению государственной итоговой аттестации.
После проведения дифференцированного зачета руководитель практики от колледжа сдает заведующему практикой следующие материалы для последующей передачи их в архив колледжа: - договоры с организацией (предприятием); - индивидуальные отчеты обучающихся (включая дневники и приложения); - аттестационные листы обучающихся; - характеристики практикантов; - сводная ведомость оценок по результатам дифференцированного зачета; - отчет по практике руководителя практики от колледжа.
По итогам практики студентам предлагается анонимно ответить на вопросы анкеты (см. Приложение 10), позволяющей определить качество организации и проведения производственной практики.
Приложение 1 ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ХАНТЫ – МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ
АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ХАНТЫ – МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ «ХАНТЫ – МАНСИЙСКИЙ ТЕХНОЛОГО-ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»
ОТЧЕТ-ДНЕВНИК О производственной практике По профилю специальности
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Последнее изменение этой страницы: 2016-04-19; просмотров: 501; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.83.81.42 (0.154 с.) |