Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Современные стратегии тнк и их влияние на основные формы мэо
(ЮНКТАД) ТНК –акционерн /частн комп, включающ матер комп и их иностранные филиалы. При этом материнская компания – это предприятие контролирующее активы или другие единицы за пределами страны базирования,обычно посредством владения определенной частью акционерного капитала.
Кол-во ТНК в мире - 82 тыс., более 810 тыс. филиалов (начало 90-х: 37 тыс с 206 тыс филиалов),50% мирового промышленного производства, 70% мировой торговли. Глобальная стратегия - стратегия, при кот фирма продает свою продукц во многих стр, применяя для этого интегрированный подход в мировом масштабе.
Эволюция конкурентных стратегий ТНК: 1. Единичная фирма; 2. Простая интеграция; 3. Комплексная интеграция · Единичная (stand alone) фирма. В прошлом функции между материнской компанией и филиалами были строго разграничены. Иностранные филиалы, как правило, проводили так называемые stand alone стратегии, когда филиал практически дублировал всю стоимостную цепочку материнской компании (кроме технологии и финансов) · Простая интеграция. Со временем ТНК стали сочетать экономию на масштабах с организацией сети поставщиков с низкими издержками (сниж ст-ти транспорта) по всему миру. Это привело к применению стратегии «простой интеграции», когда филиалы осуществляют (как правило на основе технологий, полученных у материнской) ограниченный диапазон видов деятельности для поставки этой фирме специфических компонентов, где они обладают конкурентным преимуществом в производстве. (аэрокосмическая промышленность, электроника). Это породило новые формы трансграничных связей (субпоставка) и позволило осуществлять больший обмен информацией и технологией между материнской компанией и ее филиалами. Комплексная интеграционная стратегия. распространение ИТ, усилен конкуренции à ТНК превращают географически разбросанные филиалы и фрагментированные системы производства в сети (networks) производства и сбыта, интегрированные глобально или регионально; Усиление конкуренции à компании стали искать новые пути получения преимуществ: разбивка «ц еновой цепочки » ( разделение деятельности фирмы на отдельные составляющие для понимания источников издержек и дифференциации (Майкл Портер). Вывод Портера: стоимостная цепочка может быть разорвана, возможно перенесение отдельных видов деятельности за рубеж) на отдельные функции – сборка, закупки,финансы, НИОКР – и их расположение там, где они смогут быть осуществлены наиболее эффективно для обеспечения общих потребностей фирмы как единого целого. (бывают вертикально/горизонтально интегрированные корпорации). все индивидуальные единицы подчинены единой стратегии, объединяющей всю корпоративную систему. Разница между материнской компанией и филиалами начинает утрачивать значение по мере того, как отдельные звенья общей системы ТНК принимают на себя функции, четко определенные как часть внутрикорпорационного разделения труда. (Фирма – сеть, а не иерархическая структура). некоторые функции могут быть интегрированы глобально (финансы), регионально (произ-во), а какие-то остаются локальными (подготовка персонала). à увеличиваются потоки технологий, финансов, товаров и услуг (не только м/у мат комп и филиалом, но и м/у филиалами + формирование стратегических альянсов (объединяют большие конкурирующие м/у собой в различных областях фирмы для решения конечной задачи) Примеры: а/м, химия, начинают услуги (прежде всего финансовые)
Влияние на формы МЭО: отдельные виды эк деят-ти, бывшие ранее предметом только нац регулирования, попадают теперь и под общее управление ТНК àизменяется природа мировой эк-ки: нац эк-ки теперь связаны не только посредством рынков, но и в растущей мере интегрируются на уровне производства, которое и нах-ся под управлением ТНК.
|
||||||
Последнее изменение этой страницы: 2017-02-09; просмотров: 816; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.16.218.62 (0.031 с.) |