Б. Система муниципального управления 


Мы поможем в написании ваших работ!



ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?

Б. Система муниципального управления



2.1.15. Местное самоуправление

Понятие и признаки местного самоуправления. Предметы ведения и полномочия местного самоуправления. Теории местного самоуправления. Правовые основы местного самоуправления.

2.1.16. Модели организации местного самоуправления за рубежом

Особенности организации местного самоуправления за рубежом. Основные модели - англо-саксонская, континентальная и др.

2.1.17. Вопросы местного значения

Понятие вопросов местного значения. Особенности и отличия перечня вопросов местного значения поселения, муниципального района, городского округа.

2.1.18. Территориальные основы местного самоуправления

Понятие территориальных основ местного самоуправления. Понятие и признаки муниципального образования. Поселение, муниципальный район, городской округ, межселенные территории. Модели территориальной организации местного самоуправления.

2.1.19. Формирование программ комплексного социально-экономического развития муниципального образования

Правовые основы и субъекты формирования программ. Этапы формирования программы социально-экономического развитии: организационно-подготовительный, прогнозно-аналитический, плановый (формирование долгосрочного, среднесрочных и годовых планов).

2.1.20. Органы местного самоуправления

Глава муниципального образования. Представительный орган. Глава местной администрации. Местная администрация. Контрольный орган.

2.1.21. Формы прямого волеизъявления населения на местном уровне

Референдум, муниципальные выборы, собрание граждан, конференции граждан, сходы граждан, территориальное общественное самоуправление и др.

2.1.22. Муниципальная служба

Сущность, правовая основа и основные принципы организации муниципальной службы в Российской Федерации. Правовой статус муниципального служащего.

2.1.23. Муниципальное имущество

Состав и общая характеристика муниципального имущества. Владение, пользование и распоряжение муниципальным имуществом. Операции с муниципальным имуществом.

2.1.24. Основные направления взаимодействия государственных органов и органов местного самоуправления

Экономическое регулирование, государственная поддержка, государственный контроль и надзор, государственные гарантии прав местного самоуправления и др.

Разработка управленческих решений

2.2.1. Управленческие решения

Понятие, подходы к изучению, типология управленческих решений.

2.2.2. Нормативная и дескриптивная теории принятия решений

История возникновения, цели, методы, основное содержание, возможности и ограничения нормативной и психологической теорий.

2.2.3. Основные элементы и этапы разработки управленческих решений

Лицо, принимающее решение (ЛПР), цель, проблемная ситуация, альтернативы, исходы и др. элементы. Различные подходы к выделению этапов принятия решения.

2.2.4. Разработка управленческих решений в условиях неопределенности и риска

Понятие и типы неопределенности и риска. Методы анализа и управления неопределенностью и риском. Методы выбора альтернатив в условиях неопределенности и риска.

2.2.5. Эффективность управленческих решений

Понятия и виды эффективности: экономическая и социальная эффективность, эффективность в узком и широком смыслах, целевая эффективность. Внедрение процедур оценки эффективности как одно из направлений административной реформы.

2.2.6. Коллективные решения

Специфика коллективных решений, достоинства и недостатки коллективных решений. Феномены и эффекты коллективных решений: эффект поляризации, феномен «группового мышления», явление конформизма и др.

Управление персоналом

2.3.1. Государственная кадровая политика и ее реализация

Понятие, уровни, принципы государственной кадровой политики. Требования к кадровому составу госслужащих, процедуры, связанные с поступлением и прохождением государственной службы.

2.3.2. Локальные нормативные акты в управлении персоналом. Должностной регламент, структура и содержание

Понятие, назначение, виды, принципы разработки локального нормативного акта. Требования и структурные компоненты должностного регламента.

2.3.3. Конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы.

2.3.4. Резерв кадров на государственной и муниципальной службе. Работа с кадровым резервом

Понятие и виды кадрового резерва. Отбор в кадровый резерв, процедура и технология работы с кадровым резервом, различные виды обучения.



Поделиться:


Последнее изменение этой страницы: 2017-02-17; просмотров: 77; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы!

infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 18.227.228.95 (0.006 с.)