Вопрос 1 Природа и сущность государственной службы России.

Вопросы к экзамену Государственная и муниципальная служба

Базовый уровень.

Вопрос 1 Природа и сущность государственной службы России.

Государственная служба явление многоаспектное.

В процессуальном аспекте государственная служба А) процесс функционирования гос. Органов Б) процесс функционирования госорганов В) процесс реализации целей, функций, законов гос-ва в структурном аспекте гос-я служба - это система органов гос-ной власти.

В организационном аспекте- это система государственных должностей и по контракту.

В институциональном аспекте- это правовая и этическая нормативная система.

Социальный аспект госслужбы заключается в том, что служба-это социальный институт призванный консолидировать общество.

Гос. служба- это государственный правовой и социальный институт который в рамках своей компетенции реализует цели и функции гос-ва путем выполнения государственными служащими своих должностных обязанностей, которые обеспечивают взаимодействие гос-ва и граждан в реализации интересов прав и обязанностей.

Согласно ФЗ от 27 мая 2003г «О системе гос-й службы»

Гос. служба РФ-это профессиональная служебная деятельность РФ по обеспечении деятельности: РФ, субъектов РФ, органов гос. власти РФ, органов субъектов РФ, органов гос. власти РФ, органов гос. власти субъектов РФ, лиц, замещающих гос. должности РФ, лиц, замещающих гос. должности субъектов РФ.

Органы, служащие- это элементы системы.

Вопрос 2 Виды государственной службы Российской Федерации

Гос. служба представлена 3 видами:

1. государственная гражданская служба (в ведении Федерации и субъектов)

2. военная служба (только федерального подчинение)

3. государственная служба иных видов (только федерального подчинения)

Государственная гражданская служба делится на: федеральную г.г.с. и г.г.с. субъектов РФ

Государственная гражданская служба – вид гос. службы, представляющий собой профессиональную служебную деятельность граждан на должностях гос. гражд. службы по обеспечению полномочий федерльных гос. органов, гос. органов субъектов РФ и лиц, замещающих гос. должности РФ и субъектов РФ.

Военная служба – вид федеральной гос. службы, представляющий собой профессиональную служебную деятельность граждан на воинских должностях или не на воинских должностях в случаях и на условиях, предусмотренных ФЗ и другими НПА.

Вопрос 3 Принципы государственной службы Российской Федерации.

1) Федерализм (обеспечивает единство системы гос. службы и соблюдение конституционального разграничения предметов ведения и полномочий между фед. органами государственной власти и органами государственной власти субъектов РФ.

2) Законности (к основным требованиям законности относят: -верховенство закона по отношению ко всем другим правовым актам; -единство понимания и применения закона на всей территории их действия; -равная возможность всех граждан пользоваться защитой закона, и равная обязанность следовать закону; - неотвратимость наказания за совершенные правонарушения и др.)

3) Принцип приоритета прав и свобод человека и гражданина.

4) Принцип равного доступа граждан, владеющих языком РФ к гос. службе и равные условия ее прохождения.

5) Принцип единства правовых и организационных основ государственной службы.

 

ВОПРОС18 Требования к служебному поведению государственных гражданских служащих Российской Федерации

1. Гражданский служащий обязан:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

2) исходить из того, что признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина определяют смысл и содержание его профессиональной служебной деятельности;

3) осуществлять профессиональную служебную деятельность в рамках установленной законодательством Российской Федерации компетенции государственного органа;

4) обеспечивать равное, беспристрастное отношение ко всем физическим и юридическим лицам, не оказывать предпочтение каким-либо общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, гражданам и организациям и не допускать предвзятости в отношении таких объединений, групп, граждан и организаций;

5) не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей;

6) соблюдать ограничения, установленные настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами для гражданских служащих;

7) соблюдать нейтральность, исключающую возможность влияния на свою профессиональную служебную деятельность решений политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

13) не допускать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету государственного органа;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

2. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы категории "руководители", обязан не допускать случаи принуждения гражданских служащих к участию в деятельности политических партий, других общественных объединений и религиозных объединений.

ВОПРОС19 Квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы.

 

Квалификационные требования к должностям гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы. В перечень квалификационных требований к должностям гражданской службы категорий "руководители", "помощники (советники)", "специалисты" всех групп должностей гражданской службы, а также категории "обеспечивающие специалисты" главной и ведущей групп должностей гражданской службы входит наличие высшего образования.

В перечень квалификационных требований к должностям гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" старшей и младшей групп должностей гражданской службы входит наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности. Квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки для федеральных гражданских служащих устанавливаются указом Президента Российской Федерации. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются нормативным актом государственного органа с учетом его задач и функций и включаются в должностной регламент гражданского служащего. Указом Президента Российской Федерации от 27.09.2005 № 1131 (ред. от 15.11.2013) "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих" установлены следующие квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для замещения: а) высших должностей федеральной государственной гражданской службы - не менее шести лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее семи лет стажа работы по специальности;б) главных должностей федеральной государственной гражданской службы - не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;в) ведущих должностей федеральной государственной гражданской службы - не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;г) старших и младших должностей федеральной государственной гражданской службы - без предъявления требований к стажу.Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей федеральной государственной гражданской службы - не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности.

Вопросы к экзамену Государственная и муниципальная служба

Базовый уровень.

Вопрос 1 Природа и сущность государственной службы России.

Государственная служба явление многоаспектное.

В процессуальном аспекте государственная служба А) процесс функционирования гос. Органов Б) процесс функционирования госорганов В) процесс реализации целей, функций, законов гос-ва в структурном аспекте гос-я служба - это система органов гос-ной власти.

В организационном аспекте- это система государственных должностей и по контракту.

В институциональном аспекте- это правовая и этическая нормативная система.

Социальный аспект госслужбы заключается в том, что служба-это социальный институт призванный консолидировать общество.

Гос. служба- это государственный правовой и социальный институт который в рамках своей компетенции реализует цели и функции гос-ва путем выполнения государственными служащими своих должностных обязанностей, которые обеспечивают взаимодействие гос-ва и граждан в реализации интересов прав и обязанностей.

Согласно ФЗ от 27 мая 2003г «О системе гос-й службы»

Гос. служба РФ-это профессиональная служебная деятельность РФ по обеспечении деятельности: РФ, субъектов РФ, органов гос. власти РФ, органов субъектов РФ, органов гос. власти РФ, органов гос. власти субъектов РФ, лиц, замещающих гос. должности РФ, лиц, замещающих гос. должности субъектов РФ.

Органы, служащие- это элементы системы.