Система пенсійного забезпечення в Україні.

Досить помітна роль у будь-якій державі і належить пенсійному забезпеченню. Гарантом пенсійного забезпечення в Україні є держава – головна складова системи соціального захисту населення. Реалізацію державної політики у сфері пенсійного забезпечення здійснюють Міністерство праці та соціальної політики України і Міністерство фінансів України. Управління фінансовими ресурсами пенсійного забезпечення здійснює Пенсійний фонд України.

Пенсійне забезпечення здійснюється через виплату пенсій, надбавок і підвищення пенсій, компенсаційних виплат, додаткових виплат непрацездатним громадянам похилого віку, інвалідам, особам, що втратили годувальника. Формування коштів на реалізацію Державної пенсійної програми забезпечується за рахунок таких надходжень:

- Обов`язкових внесків суб`єктів господарювання;

- Обов`язкових внесків громадян;

- Додаткових і обов`язкових зборів;

- Коштів Державного бюджету;

- Інших надходжень.

Згідно із Законом «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» від 9 липня 2003 року система пенсійного забезпечення в Україні складається з трьох рівнів.

Перший рівень – солідарна система загальнообов`язкового державного пенсійного страхування (солідарна система), що базується на засадах солідарності і субсидування та здійснення виплати пенсій, надання соціальних послуг за рахунок коштів Пенсійного фонду.

Другий рівень – накопичувальна система загальнообов`язкового державного пенсійного страхування (накопичувальна система пенсійного страхування), що базується на засадах нагромадження коштів застрахованих осіб у Накопичувальному фонді та здійснення фінансування витрат на оплату договорів страхування довічних пенсій і одноразових виплат.

Третій рівень – система недержавного пенсійного забезпечення, що базується на засадах добровільної участі громадян, роботодавців та їх об`єднань у формуванні пенсійних накопичень з метою отримання громадянами пенсійних виплат на умовах та в порядку, які передбачає законодавство про недержавне пенсійне забезпечення.

Суб`єктами солідарної системи виступають:

- Застраховані особи, а в окремих випадках – членів їх сімей та інші особи; Страхувальники; Пенсійний фонд; Уповноважений банк; Підприємства, установи, організації, що здійснюють виплату і доставку пенсій.

За рахунок коштів Пенсійного фонду в солідарній системі призначаються такі пенсійні виплати: Пенсія за віком; Пенсія по інвалідності внаслідок загального захворювання (у тому числі каліцтва не повязаного з роботою, інвалідності з дитинства); Пенсія у звязку з втратою годувальника

Суб`єктами системи накопичувального пенсійного забезпечення виступають:

- Особи, від імені та на користь яких здійснюється накопичення та інвестування коштів; Підприємства, установи, організації та фізичні особи, що здійснюють перерахування внесків до системи накопичувального пенсійного забезпечення; Накопичувальний фонд; Недержавні пенсійні фонди; Юридичні особи, які здійснюють адміністративне управління Накопичувальним фондом і недержавними пенсійними фондами та управління їхніми пенсійними активами; Зберігач; Страхові організації.

За рахунок коштів Накопичувального фонду, що обліковуються на накопичувальних пенсійних рахунках, здійснюються такі пенсійні виплати: - довічна пенсія за встановленим періодом; - Довічна обумовлена пенсія; - Довічна пенсія подружжя; - Одноразова виплата.

Згідно із Законом України «Про внесення змін до Закону України «Про Державний бюджет України на 2005 рік» та деякими іншими законодавчими актами України» від 25.03.05 р., починаючи з 12.01.2005 року мінімальна пенсія за віком встановлена на рівні прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, якщо у чоловіків є 25, а у жінок – 20 років страхового стажу.