Взаимодействие с научным руководителем дипломной работы

В целях оказания теоретической и практической помощи в период подготовки и написания дипломной работы студенту назначается научный руководитель от кафедры. В большинстве случаев научным руководите­лем является тот преподаватель, под руководством которого студент про­ходит преддипломную практику.

Руководителями дипломной работы кроме профессорско-препода­вательского состава выпускающей кафедры могут быть научные сотруд­ники и высококвалифицированные специалисты предприятий, организа­ций, учреждений, имеющие высшее инженерно-экономическое образова­ние или большой опыт руководящей работы.

В обязанности руководителя входит:

- своевременная выдача студенту утвержденного задания на диплом­ную работу;

- выдача студенту до начала написания работы указаний, определяю­щих особенности и обязательные требования к дипломной работе;

- не реже одного раза в неделю проводить консультации, как в процессе преддипломной практики, так и в период подготовки дипломной работы;

- определять сроки выполнения и оформления дипломной работы;

- ориентировать студента на разработку и принятие прогрессивных и эффективных организационно-экономических решений в условиях конкретного предприятия;

- оказывать непосредственную помощь в проведении анализа и систе­матизации исходной информации и данных;

- направлять работу студента, оставляя за ним право на инициативу, творческий подход и самостоятельность в принятии решений;

- фиксировать степень готовности дипломной работы и отмечать соот­ветствие объема выполненной работы календарному плану;

- регулярно информировать выпускающую кафедру о ходе работы сту­дента.

Студенту-дипломнику следует иметь в виду, что научный руководитель не является ни соавтором, ни редактором дипломной работы и не рассчитывать на то, что руководитель исправит все имеющиеся в ра­боте теоретические, методологические, расчетные и стилистические ошибки.

На разных стадиях подготовки и написания дипломной работы задачи научного руководителя изменяются.

На первом этапе подготовки дипломной работы научный руководи­тель советует, как приступить к рассмотрению и раскрытию темы, коррек­тирует план работы и дает рекомендации по подбору литературы.

Во время непосредственного написания работы руководитель высту­пает как оппонент, указывая дипломнику на недостатки анализа, аргумен­тации предлагаемых решений, стиля и т. д. И советует, как лучше их уст­ранить.

После завершения студентом дипломной работы руководитель пишет на нее отзыв, в котором отражает следующие вопросы: актуальность темы дипломной работы, ее положительные стороны и недостатки, реальность и актуальность предлагаемых мероприятий, отношение самого студента к работе, его инициативность и степень подготовки, умение анализировать производственно-хозяйственную деятельность предприятия, делать гра­мотные выводы и обосновывать принимаемые решения. В отзыве отмеча­ется качество оформления дипломной работы, ее практическая ценность. Вместе с отзывом студент представляет работу заведующему выпускаю­щей кафедры.

 

ПОДГОТОВКА К ЗАЩИТЕ И ЗАЩИТА ДИПЛОМНОЙ РАБОТЫ

Студент должен не только написать качественную дипломную работу, но и умело защитить ее. Бывают случаи, когда высокая оценка руководи­теля и рецензента снижается по причине плохой защиты. Для успешной защиты, прежде всего, надо хорошо подготовить доклад. В нем следует сказать о том, что сделано лично дипломником. Чем он ограничивался при исследовании темы? Что является предметом изучения? Какие методы ис­пользованы при изучении рассматриваемой проблемы? Какие новые ре­зультаты достигаются выполнением дипломной работы? Излагаются ос­новные выводы исследования. Это общая схема доклада, более конкретное его содержание определяется каждым дипломником совместно с научным руководителем. Цифровые данные в кратком докладе приводятся только в том случае, если они необходимы для доказательства или иллюстрации то­го или иного положения по содержанию.

Неудачной следует признать попытку дипломника зачитывать при защите большие разделы дипломной работы или пространно описывать развитие изучаемой отрасли, общеизвестные теоретические положения.

Задачей ГЭК является выявление подготовленности студента и при­нятие решения о возможности присвоения соответствующей квалификации. Следовательно, задачей дипломника при защите является не показ того, как работали отрасль или предприятие, а что сделано им самим при изучении данной проблемы.

Краткий доклад может быть составлен письменно, но выступать при защите дипломной работы следует свободно, без текста. По окончании доклада дипломнику задают вопросы: председатель, члены комиссии, при­сутствующие. Вопросы дипломник в случае необходимости записывает и готовит ответы; при этом ему разрешается пользоваться своей дипломной работой. По докладу и ответам на вопросы ГЭК судит о широте кругозора дипломника, его эрудиции, умении публично выступать и аргументиро­вано отстаивать свою точку зрения. После отве­тов на вопросы ответственный секретарь ГЭК зачитывает отзыв руководи­теля и рецензию внешнего рецензента. Затем дипломнику предоставляется право ответа на высказанные в них замечания и пожелания.

Результаты защиты объявляются в этот же день после оформления протоколов заседания ГЭК. Решение об оценке защиты дипломной рабо­ты, а также присвоении студенту-дипломнику квалификации экономиста-менеджера и выдаче диплома принимается комиссией на закрытом засе­дании открытым голосованием. После защиты дипломная работа в полном объеме сдает­ся на выпускающую кафедру.

В случае неудовлетворительной оценки защиты дипломной работы ГЭК решает, может ли студент представить к повторной защите эту же, но доработанную дипломную работу, или же он должен разработать новую тему, предложенную выпускающей кафедрой.

Студенты, не защитившие дипломную работу, допускаются к повтор­ной защите в течение трех лет по окончании университета при предоставле­нии положительных характеристик с места работы, которое должно соот­ветствовать профилю подготовки в ВУЗе.