К положению Штаба Свердловского

Приложение № 1

К положению Штаба Свердловского

Областного студенческого

Педагогического отряда «Пламенный».

От 16.12.2014г.

Система итогового областного рейтинга

Студенческих педагогических отрядов

ОСПО «Пламенный»

Задачи рейтинга.

1.1. Подведение итогов года среди линейных студенческих педагогических отрядов, входящих в штаб ОСПО «ПЛАМЕННЫЙ».

1.2. Поощрение лучших студенческих педагогических отрядов.

1.3. Принятие решения о выезде отряда на Целину.

1.4. Принятие решения о зачёте отряду Целины.

1.5. Объективная оценка деятельности отряда в профилирующей сфере.

 

Участники рейтинга.

2.1. Участники рейтинга - линейные студенческие отряды, являющиеся членами МОО «Свердловский областной студенческий отряд» и входящие в штаб ОСПО «ПЛАМЕННЫЙ». Участие в рейтинге – обязательно для всех СПО.

2.2. В подведении итогов по данному рейтингу не могут принимать участие отряды, нарушившие правила выезда на Целину (приложение № 1) и целина которым не засчитана (приложение № 2).

2.3. В подведении итогов по данному рейтингу не могут принимать участие отряды, которые нарушили «Сухой Закон» на Целине.

Общие положения.

3.1. Подведение итогов по рейтингу проводится ежегодно. Срок действия рейтинга – календарный год. Начальной точкой является Областной слет студенческих отрядов. В течение года система подведения итогов по данному рейтингу не может быть изменена.

3.2. Положение о рейтинге принимается общим собранием СО штаба ОСПО «ПЛАМЕННЫЙ» и утверждается Правлением МОО «Свердл. ОСО».

3.3 Руководство в подведении итогов по рейтингу осуществляет командир штаба ОСПО «ПЛАМЕННЫЙ». Текущие итоги рейтинга являются «открытыми» для любого члена МОО «Свердловский областной студенческий отряд» до срока – 4 недели до окончания действия настоящего рейтинга. Итоговые результаты становятся «открытыми» после их объявления на Областном слёте студенческих отрядов. Зачётные документы, которые были представлены за 2 недели до Областного слета, учитываются в следующем рейтинге.

3.4. Окончательные итоги по рейтингу утверждаются Правлением МОО «Свердл. ОСО».

3.5 Награждение лучших СПО проходит в торжественной обстановке на Областном слёте студенческих отрядов. Победители награждаются грамотами, ценными подарками.

Рейтинговая система штаба «Пламенный».

Этапы проведения конкурса

1. Конкурс состоит из двух этапов: оценивание (рейтинг) деятельности СПО в подготовительный и рабочий периоды.

2. При подведении общих итогов результаты рейтингов суммируются.

3. Если результат рейтинга подготовительного периода меньше 50 баллов – отряд на Целину официально не выезжает и в текущем конкурсе не участвует.

 

Механизм оценивания деятельности студенческих педагогических отрядов.

Подготовительный период (показатели оценки)

Посещение комсоставом заседания Штаба ОСПО «Пламенный»

Оценивается следующим образом:

1.1 За посещение одного собрания, отряду начисляется по 1 баллу.

1.2 Опоздание на собрание по уважительной причине с предупреждением – 0 баллов.

1.3 Опоздание на собрание без предупреждения - -0,5 баллов.

1.4 Неявка по уважительной причине - 0 баллов

1.5 Неявка по неуважительной причине или без предупреждения - -2 балла

Посещение методистом методических учёб

Оценивается следующим образом:

2.1 За посещение одной лекции, отряду начисляется 1 балл.

2.2 Опоздание на лекцию по уважительной причине с предупреждением – 0 баллов.

2.3 Опоздание на лекцию без предупреждения - -0,5 баллов.

2.4 Неявка по уважительной причине - 0 баллов

2.5 Неявка по неуважительной причине или без предупреждения - -2 балла

2.6 Разработка и проведение одной из тем метод.учебы - +3 балла

2.7 Разработка и проведение своего творческого, нового мероприятия - +5 баллов

2.8 Активная работа на метод.учебах – от 0,5 до 3 баллов (баллы выставляет лектор)

 

Выездная учёба командиров.

6.1 За посещение учёбы командиром отряд получает 10 баллов.

6.2 Баллы снимаются и могут увеличиваться, исходя из её итогов:

6.2.1 Деловая игра «На работу в лагерь» - в зависимости от активности и грамотности командира на игре может быть начислено максимум 15 баллов (баллы выставляют эксперты, проводящие игру).

6.2.2 Игра «Бюрократия» - за правильно выполненное задание каждому члену команды начисляется по 0,5 балла. Самым активным членам команды начисляется 1 балл. В случае невыполнения заданий каждому члену команды -1 балл.

6.2.3 Командиры, стаж которых больше 1 года могут быть привлечены в качестве смотрящих в команды (смотрящие определяются оргкомитетом)

6.3 За невыезд на учёбу отряду рекомендуется сменить командира и автоматически в рейтинг ставится -10 баллов.

6.4 В зависимости от программы выездной учебы, игры и баллы могут корректироваться на усмотрение организаторов.

6.5 В случае пропуска выездной учебы по независящим от командира причинам, либо при предварительном согласовании с командиром штаба «Пламенный» отряду ставится 0 баллов.

6.6 По результатом выездной учебы определяются лучшие командиры (от 1 до 3 человек).

6.7 За активную работу на учёбе отряду начисляются 5 баллов

6.8 За нарушение дисциплины, некорректное поведение на учебе, с отряда снимаются баллы (от 1 до 20)

 

Выездная учеба методистов

7.1 За посещение учёбы методистом отряд получает 10 баллов (если в отряде присутствует более 1 методиста, то данное количество баллов распределяется равномерно на всех методистов)

7.2 За невыезд на учебу отряду рекомендуется сменить методиста и автоматически в рейтинг ставится -10 баллов (если в отряде присутствует более 1 методиста, то данное количество баллов распределяется равномерно на всех методистов)

7.3 Баллы снимаются и могут увеличиваться, исходя из её итогов:

7.3.1 Деловая игра «На работу в лагерь» - в зависимости от активности и грамотности методиста (-ов) на игре может быть начислено максимум 10 баллов (баллы выставляют эксперты, проводящие игру).

7.3.2 Игра «Бюрократия» - за правильно выполненное задание каждому члену команды начисляется по 0,5 балла. Самым активным членам команды начисляется 1 балл. В случае невыполнения заданий каждому члену команды -1 балл.

7.3.3 Методисты, стаж которых больше 2 лет могут быть привлечены в качестве смотрящих в команды (смотрящие определяются оргкомитетом)

7.4 За невыезд на учёбу отряду рекомендуется сменить методиста и автоматически в рейтинг ставится -10 баллов.

7.5 В зависимости от программы выездной учебы, игры и баллы могут корректироваться на усмотрение организаторов.

7.6 В случае пропуска выездной учебы по независящим от методиста причинам, либо при предварительном согласовании с командиром и методистом штаба «Пламенный» отряду ставится 0 баллов.

7.7 По результатом выездной учебы определяются лучшие методисты (от 1 до 3 человек).

7.8 За активную работу на учёбе отряду начисляются 3 балла

7.9 За нарушение дисциплины, некорректное поведение на учебе, с отряда снимаются баллы (от 1 до 20)

 

 

8. Итоги аттестации командира и методиста (-ов).

По итогам сдачи аттестации отрядам баллы начисляются следующим образом:

8.1 Аттестация командиров: проводится на выездной учебе. По итогам сдачи, каждый пункт суммируется, и итог заносится в сводную таблицу. Если командир получает «неудовлетворительно», то у него есть одна попытка пересдать. Пересдача проходит платно (размер оплаты устанавливается оргкомитетом и составляет не более 300 рублей с человека). Если он не воспользуется ей (т. е. не сможет вновь сдать), то проходит смена командира. Если и новый командир не сдает аттестацию, то с отряда вычитается - 10 баллов.

8.2 Аттестация методистов: методист защищает программу летней лагерной смены (ПЛЛС). Дата защиты определяется методом жеребьевки. Результат оглашается в день защиты.

8.2.1 Если методист получает «неудовлетворительно», то у него есть две попытки пересдать, если он не воспользуется ими (т. е. не сможет вновь сдать), то с отряда вычитается -20 баллов. По результатам защиты, аттестационная комиссия имеет право порекомендовать изменить содержание программы, либо полностью сменить тематику.

8.2.2 Если ПЛЛС засчитана в срок (в день защиты), то отряду дополнительно начисляются +5 баллов

8.2.3 По результатам всей защиты, определяются призовые места (с 1 по 3). На все три места выделяется 30 баллов. Какое количество баллов будет распределено на каждое место, определяется оргкомитетом.

 

Аттестация бойцов СПО

10.1 Аттестацию проходят бойцы, у которых 1-2 зачтенных целины включительно.

10.2 Бойцы, имеющие 3 и более зачтенные целины, аттестацию не проходят

10.3 Аттестация проходит в форме тестирования. Переаттестация - в форме устного ответа на билет.

10.4 Отряды, чьи бойцы прошли аттестацию с первого раза, получают дополнительно по 1 баллу за каждого аттестованного

10.5 Переаттестация осуществляется платно (размер оплаты устанавливается оргкомитетом и составляет не более 150 рублей с человека)

10.6 Неаттестованные бойцы к Целине не допускаются

Документация

12.1 Выездной список, регистрационный лист, справки с места учебы, трехсторонний договор, трудовой договор сданы и подписаны до выезда отряда на Целину – 3 балла; во время Целины, либо после - -10 баллов.

 

Минимальный балл для выезда отряда на Целину: 50 баллов.

Целина (показатели оценки)

Компетентность командира.

Оценивается по отзыву работодателя и мониторингом штаба. Максимум по этому пункту можно получить 10 баллов.

 

14. Сроки работ:

Отряд должен отработать по трехстороннему договору, как минимум 2 смены (42 дня)- 2 балла. Более 2 смен (42 дней) по договору и в составе полной выездной численности, отряду начисляется 5 баллов за каждую дополнительную смену.

 

Отчет за целину

За этот пункт отряд может получить 10 баллов. Отчет должен быть полным, информативно-ёмким. В отчетах должны обязательно содержаться все пункты. За каждый день просрочки вычитается -1 балл. Отчёты заполняются:

· работодателем на специальном фирменном бланке организации

· командиром отряда

· методистом отряда (если методистов больше 1, то отчет заполняет каждый)

· фот/видео материалы

Дисциплина

16.1 С отряда, действие которого нанесли ущерб имиджу организации, вычитается 50 баллов в рейтинге.

16.2 Отряд, действующие бойцы которого были уличены в нарушении положения о «сухом законе» на официальных мероприятиях, проводимых в рамках МОО СОСО, получает -50 баллов. А так же на этот отряд налагаются меры, предусмотренные в положении о «сухом законе».

 

Бонусы

17.1 За благодарственные письма от работодателя и представителя иных организаций, связанных с деятельностью СПО, за повышение имиджа организации МОО «СОСО» отряду максимум может быть начислено 10 баллов (за все предоставленные письма вместе).

17.2 За помощь штабу «Пламенный», (по просьбе самого штаба) в организации и проведении мероприятий отряд получает максимально 15 баллов (кол-во баллов зависит от качества и количества мероприятий).

17.3 В отдельных пунктах, при особых условиях (при форс-мажорных обстоятельствах), можно обговорить и решить в частном порядке проблемы связанные по зачитыванию любого из пунктов в случаях, не зависящих от отряда и некоторых других вариантах.

17.4 В случае проведения Штабом «Пламенный» мероприятий не включенных в данный рейтинг, пункт по каждому из таких мероприятий будет вставлен в данный рейтинг и оценен в соответствии со значимостью мероприятия.

Приложение № 1

к положению Штаба Свердловского

Областного студенческого